ナプラスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
退職の相談時には上長と1:1で話し合う体制で、無理な引き止めもなくお互いの擦り合わせを心がけてもらえた。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価も昇給も、基準に透明性があるとは言えない。ボーナスはかなり少なく、勤続年数が長い人でも驚くほど少なかった記憶...続きを読む(全80文字)

【良い点】
日々の生活では見えない「廃棄物のその後」を学ぶことができる。事務職はマニフェストなどの書類や用語について、営業職は更に廃棄物関連の規制につい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
残業はほとんどないので、子どもがいて定時で帰りたい人には合うかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア育成の機会はほと...続きを読む(全123文字)

【良い点】
社会保険など必要最低限のものは整えられていた。健康診断も年1回受けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業のためあ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
夕方前には退社できるのでアフター5に自由な時間があるので子育てなどの家庭には参加しやすいのかと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)

【良い点】
その日によっても変わりますが、基本的なルートは決まっているのでルーティンワークとなります。特に仕事で時間に追われるということはあまりありませ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
有給については比較的使いやすい環境だったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日は少ない事は分かってはいるこですがやはり...続きを読む(全102文字)

【良い点】
特に目立った福利厚生はないですが、問題ない範囲で保証してもらえました。極力一人での時間が多いので人事評価は結果や評判話が多くなるのかと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
将来的になくなることはないので長期では安定した仕事かとは思います。同じことの作業にもなるので道以外は特に覚えることも難しいこともあまりないか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
チームに馴染めば手厚いサポートが得られる一方で、関係構築の度合いによって働きやすさに差が出る可能性があると感じました。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職は評価ではなく資格ときっぱり言われた。
前職で役職持ちでもない限り平から一生上がれない。

リーダーとして配...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアシステムズの社員・管理職に関しては、全体として満足度は高いとは言えない印象です。現場ごとに環境が大きく異...続きを読む(全226文字)

【良い点】
担当によっては感じが良い人も居る。電話対応も割りとしっかりしてくれる。話を聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話対応が...続きを読む(全84文字)

【良い点】
必要以上な接点はないので
私は楽でした。
社員さんの雰囲気も良い人達が多く、
話しやすく相談もしやすかったです。
登録に行った時も特に嫌な思...続きを読む(全494文字)

【良い点】
明るくて人柄が良い方が多く、コミュニケーションが誰とでも取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、中途社員より新卒...続きを読む(全106文字)

【良い点】
今はどうか分からないが、以前正社員型の派遣社員は年に何回か集まってスキルアップのためのグループワークがあった。ちょうど忘れたころにやるので、...続きを読む(全190文字)

【良い点】
会社が大きいため、様々な制度が整っているところが良い点だと思います。
独身より子供を産んだり、家族を持った時のサポートが厚いようです。管理職...続きを読む(全144文字)

【良い点】
若い人が多いので、なかよくなれます。
人も多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人しかいない
ただ毎月5人はやめてます。本当...続きを読む(全82文字)

【良い点】
担当によってマネジメントのスタイル、人柄等は大きく異なるかと思います。
しかし全体として法令遵守意識が高いように思えます。無理を押し付けたり...続きを読む(全183文字)