ライズウィルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
育休をもらうことができました。
そのおかげで家族と有意義な時間を過ごすことができました。

3カ月に一度の人事評価制度があり、社員全員が同じ...続きを読む(全231文字)

【良い点】
もともと私は「将来、自分で何か立ち上げたい」、「今の自分よりもっともっと成長したい」という想いがありました。
そして入社したら、沢山のクライ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
直接経営者と対談や支援することができる環境であるため、20代経験つめるではないかと考えられます。成長できるかどうかは自分次第だと思います。海...続きを読む(全176文字)

出産などの福利厚生がなく、女性の方にはあまりおすすめしないです。
不満のところがたくさんあります。満足度をアンケートで調べると合格にはならないと思いま...続きを読む(全163文字)

労働時間に関して基本的に8時間ですが、残業の発生がよくあります。残業代はありません。休暇制度はありません。小さい会社ですので、住宅補助、出産支援、食事補...続きを読む(全150文字)

【良い点】
土日祝日の休日や休暇をきちんと取れます。有給休暇の取得率は全体的に高いようです。家族との予定などで休暇を取りたい場合、柔軟に対応していただけます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
他の同業他社よりはいいので、子供がいてもちゃんと働ける方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なのでクライアントの空気...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もう10年以上前なので、参考にならないかもしれませんが、プロジェクト次第です。比較的早く帰れるプロジェクトもあれ...続きを読む(全150文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので土日祝は厳しめ。アルバイトの都合でシフトはコロコロ変わる。有給も勝手に使わ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
非常にワークライフバランスに理解のある方が多く、
突然の休暇も快く受け入れてくださる環境となっている。
（もちろん調整など必須）
残業もプロ...続きを読む(全232文字)

【良い点】
在宅主体で育児にも寛容的な働き方は認められている
いい意味でも悪い意味でも自由に働けるのである程度自分の制御は必要
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)

【良い点】
KPMG FASの一番の武器は、M&Aのアドバイザリーから再編、不正調査（フォレンジック）、戦略まで、一気通貫で最高の専門家が揃っていること...続きを読む(全525文字)

【良い点】
私が在籍していた中で感じたライフワークバランスは、担当するプロジェクトやクライアントに大きく左右されるという印象です。コンサルティング業務の...続きを読む(全310文字)

【良い点】
案件先による。
希望のワークライフバランスを営業に伝えればそれに沿った案件を見つけてくれるかも？
【気になること・改善したほうがいい点】
案...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとても良いです。残業はすくないですし、休日出勤をすることもありません。前職はシフト勤務の上に残業もあったため体力的にき...続きを読む(全116文字)