この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自社製品の開発が主なので、それなりの技術力を必要とする。そのため、人によってはやりがいを感じるかも・・・?
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)
株式会社オンテック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オンテックのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オンテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自社製品の開発が主なので、それなりの技術力を必要とする。そのため、人によってはやりがいを感じるかも・・・?
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)
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業種はリフォーム営業です。基本は決められたエリアに完全飛込み訪問を行い、リフォーム《特に外壁の塗り替え》をメインに興味のあるお客様に商談のアポイントを取る...続きを読む(全159文字)
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途中入社により、設計職を長年経験から言うと、入社当初の研修期間は
設計者としての適正を徹底してみてもらえるのですが、残念ながら、
適正が無いと判断され...続きを読む(全240文字)
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精鋭化訓練と呼ばれる研修がある。
これに参加すると5日間ほど毎日ずっと研修。研修といっても内容はリフォームに関することではなく、歩行訓練、声だしだ。
...続きを読む(全206文字)
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各個人が抱えている仕事で手一杯なので協力しあうような体制ではない。
上司と部下の関係も同様で社内で報連組が主張される割には相談しにくい環境。
性格的に...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
新卒大卒で初任給としては、よくもなく悪くもなく。普通。不満はなかったがいたって普通。研修をとおしてスキルを身につけるタイプ
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少ないことと、ほとんどの部署がカレンダー通りに休めるとは限らない。中には振替休日...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍においても在宅勤務にならなかったこと。業種的には可能ではあるのだが。時差出勤しか選...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
いろいろな事業展開をして挑戦的な会社で営業成績さえ出せば過ごしやすい会社。
一応講習もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
訪問営業...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考え始めたのは入社後2〜3ヶ月経った頃から。
毎日飛び込み訪問をひたすら行い、興味をひくオーバートークで商談...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特にございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
飛び込み訪問主体の営業は改善した方がいいともいます。
出社後に現場まで車で移動して...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
開発業務は、人間関係も悪くなく、環境は良かった。社内製品のソフト開発のため、やりがいは高かった。開発したソフトウェアが、実際に使用されるところ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
組み込み系。
プリント基板設計、製造、組立を行っているため、ハードウェアとソフトウェアの設計の両方が自社内で完結する、ある意味珍しい会社。
そ...続きを読む(全361文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりとしている。残業代もきちんと払ってもらえる。仕事により先端の技術を学べる環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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プリント配線板設計を担っておりましたが、顧客と共に様々な電子機器開発に携わる事が出来、非常にやり甲斐を感ずる事の出来るお仕事でした。
また、技術力向上に前...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
資格取得に関する補助あり。
受験料、交通費の支給がある。
ただし、会社指定の資格一覧の中から選ぶ形になるので業務に関係ある資格でも補助の対象に...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
社員を成長させようという姿勢は会社全体を通じて感じられた。とても働きやすいと考える。今後も働き続けたい。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
スキルアップのための社内の教育制度やメニューが豊富にあり、受講要件を達成すれば、全額負担してもらえたりする。また、一部のSPにのった人材には、...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
キャリアコーディネーターが各組織に配置され、キャリア相談にのってくれる。社内ポスティング制度は彼らを使うと非常に便利である。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
会社に若手を育てる気がないので、新入社員はキツイと思う。頼れる上司もいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中身を全て変えるくらいの...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
優しい社員の方が多いので、丁寧に仕事を教えていただける環境のため、業務に慣れるのは早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルア...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については、部署によって差があると思う。また、スキルが属人化しており、技術継承等もされていない場合が多い。...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
なにかやる分には比較的おおらか
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新技術のモチベが低い人がおおい、ほぼ保守層と言っても過言ではな...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
柔軟性と多様性を大切にしている印象。
さまざまな経歴を持つ人が集まっているので、アイデアや意見を積極的に交換することでお互いに良い影響を与えている。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや教育に部分に関しては、あんまり積極的ではないと感じました。1つの会社にずっと居続けるのであれば適して...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社オンテック |
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フリガナ | オンテック |
設立日 | 1976年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 156人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中山修 |
本社所在地 | 〒564-0062 大阪府吹田市垂水町3丁目20番27号 |
電話番号 | 06-6338-8581 |
URL | https://www.ontec.co.jp/ |
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