近江兄弟社の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
きさくな良い人も一定数いるが、それ以上に嫌な人もいます。上手な人間づきあいを出来る人なら問題ないかと思いますが、...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来的に存続していけるのかが怪しいんじゃないかと思いますが、現場社員に実態を判断する術はないので、正直なところわ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
収入面に良い点はないです、業界内の水準でもおそらくかなり低い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は上司のイメー...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に教育システムというものは全くと言っていいほどありませんので、どんな上長につくのかが鍵となります。外れを引...続きを読む(全96文字)

【良い点】
残業代は基本的に申請すればきっちり支払われますし、休日もしっかりありますので、給料が低くても構わないというのであればフィットするんじゃないか...続きを読む(全156文字)

【良い点】
製造現場も、品質管理も女性の方が多いので働きやすい環境。
仕事をきっちりこなすことがメインになってきますので、人間関係で面倒といったことはな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
医薬品の老舗。
ユーザーへの安心感があり、これから先も永続的に成長していくと思います。
リップクリームなど新商品を数多く時代を見据えながらリ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ルーティンは決まっているので、覚えればやりやすい。
やりがいをどこに求めるかにもよりますが、多くの方の健康に寄与する仕事に関われることは仕事...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内制度を活用すれば現在の業務と直接関係無くても資格を獲得すれば費用の大半を負担してもらえます。キャリアアップを考えている人には良いです。ま...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性、見通しは非常に厳しい
新薬はおろか、長期収載品のみのラインナップゆえ、情報提供できる要素が見当たらないのが現状続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
Shireを買収してからアメリカ起点での検討、組織配置がなされ、日本本社にいる意味がなくなったため。続きを読む(全70文字)

【良い点】
各部署がグローバル化し、ローカル部署が縮小傾向にある。業務プロセス等もグローバルに合わせる形に改革が進み、効率化されている
【気になること・...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属されたエリアが多忙、業務過多だった。
その分自分で動ける裁量はかなり多く自分で考えて行動し数字を伸ばせるので...続きを読む(全91文字)

【良い点】
他業界にチャレンジしたいという思いが強くなったためです。会社自体について大きな不満があるというよりも、異動できるチャンスを内部に感じることが...続きを読む(全102文字)

【良い点】
ありきたりな引き留めはあったがスムーズに退職できた。当時は若手の40%ほどがこの会社では実力がつかないと思い転職したが、その決断は妥当であっ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
早期退職募集にて応募。退職金が年収×2年いただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
フューチャーキャリアプログラムと銘打って、上司...続きを読む(全172文字)

【良い点】
薬剤師をいつかしようと思ってはいたので、当時6年制の薬剤師が社会に出てくる前にと思って転職しました。上司も引き留めてくれましたが、最終的には...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1人への負担が大きすぎる。
それぞれ違う仕事をするので、理解出来ないこともあるだろうが、もう少し耳を傾けも良いの...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外部環境の変化にどこまで耐えられるか見通しがつかなかったからです。環境変化に対応すべく、人事評価制度の見直しを行...続きを読む(全102文字)