この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は基本働いた日数で貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だったので、働いた日数分しか給与されなかった。また、ボーナスの...続きを読む(全247文字)
加賀産業株式会社 報酬UP
加賀産業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜630万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、加賀産業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に加賀産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
給与は基本働いた日数で貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だったので、働いた日数分しか給与されなかった。また、ボーナスの...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
やりたい事を提案してすすめていける
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって仕事量が大きく違う。何かやろうとすると提案した人がやらな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休日日数が120日以上あり、有休も取りやすくなっています(有休消化率80%ほど)。
また、残業数が平均20~30と平日にも時間に余裕があるため...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
残業をいくらしても、それを咎められる事はなく、また1分単位で残業代が支払われるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はない...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく年功序列で上がっていく印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があってないような環境だと感じる。個々をしっか...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
チームワークを大切にしている。トラブル時は助け合おうとしているので、いざという時に有り難く感じることもある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
飲み会や歓迎会、送別会等がよくあり、社員同士の仲が良い点
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員での募集でしたが面接に行って話を聞いた...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
残業代は1分単位で支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
当初聞いていた年収とほとんど違う。
部署によっては残業が月にほとんど...続きを読む(全188文字)
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夜勤や休日出勤をたくさんすれば、それなりには貰えます。
ある程度仕事ができるようになってくれば、戦力として数えられるため、
夜勤や休日出勤を求められま...続きを読む(全190文字)
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評価制度については、2通りあります。1つは、年2回、上司が部下を段階評価をして評価をするものです。もう1つは、年1回、社員全員が、自分自身に目標を設定して...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を決めた理由は、会社経営が良くない状態ことをギリギリまで伝えずに社員が振り回された。ま...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の現状は分からないが、ヘルメットがメインなので、当時在籍も水面下で他の分野で開拓しようと...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
はっきり言って、上に気に入られるだけでも管理職になれるが、人の入れ替わりが激しいので
タイミング次第で誰でも管理職になれる。
また、月60時間...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
拠点によるが女性の方が多いところもある。事務処理など女性向けの業務が多く、管理職にも女性が数名いた。育休産休制度もあるので、これから取得する方...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
業務に追われているが自分のペースで進めることができる。有給も取得しやすく、直前の申請でも何か言われることもなく、理由など求められることもない。...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
専門商社という立ち位置の為、大手重工から受注した製品はサプライヤーで製作されることになる。言い換えれば、サプライヤ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
年間休日が非常に多く有給取得もしやすい環境の為、プライベートを充実させることができると思います。
また、有給申請時に上司の顔色を伺うといったこ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
人数が少ないので上司と仲良くなればそれなりに給与があがる。体育会系のノリが合う人はいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
とても和気あいあいとしていて、休憩時間が指定されていない事もあり自由にコミュニケーションが取れる風潮にあります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
教育体制が整っていないので、個人の裁量に任される事が多い気がします。
その為、入社当初は自身の学びたい資格、受けたいセミナーなどあれば、すぐに...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
隔週で夜勤があり、夜勤時には賃金が割り増しになるので給料はいい。
繁忙期、主に夏頃は毎日残業があり手取りで30万を超える月もある。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
給料はなかなかよかったですが、残業が多かったです。
仕事もそんなにきつくはなかったですが、ライン作業なので時間がたつのが遅く感じました。
【気...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
会社自体はかなりの大きさなので簡単には潰れない安心感は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
EV車化、ハイブリッド化が進んでトルク...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
残業時間次第で役職をもらえる。やればやるだけ上に上がれる点がいい点
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないため、早出、残業が多い。...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
スキルマップがあり、上長と相談して内容を設定し、個人面談で進捗度数を管理される。ただし最終的な評価に思われる。は、会社上層部の意向が加味されて...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列で上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べると、年収は低い。特にボーナスが低い。退職金も低い...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
評価は、頑張りにほぼ関係なく基本的に一定です。年功序列で昇給していくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収については、同職...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特に頑張らなくても給料は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は自分で設定した目標の達成率に応じて変化するが、等級が上が...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
年収に関してはそこまで悪くはないと思う一般の企業と同じくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関してはその従業員をしっかり全部見...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
本田技研工業は、革新的な技術と高品質な製品で知られています。従業員に対する福利厚生も充実しており、残業時間は業界水準内で抑えられています。休日...続きを読む(全176文字)
会社名 | 加賀産業株式会社 |
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フリガナ | カガサンギョウ |
設立日 | 1973年9月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 180人 |
代表者 | 溝口治 |
本社所在地 | 〒466-0058 愛知県名古屋市昭和区白金1丁目8番7号 |
電話番号 | 052-241-7131 |
URL | https://www.kagasangyo.co.jp/ |
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