回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は基本働いた日数で貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だったので、働いた日数分しか給与されなかった。また、ボーナス...続きを読む(全247文字)
加賀産業株式会社
加賀産業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜630万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、加賀産業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に加賀産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
給与は基本働いた日数で貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だったので、働いた日数分しか給与されなかった。また、ボーナス...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
やりたい事を提案してすすめていける
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって仕事量が大きく違う。何かやろうとすると提案した人がやら...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休日日数が120日以上あり、有休も取りやすくなっています(有休消化率80%ほど)。
また、残業数が平均20~30と平日にも時間に余裕があるた...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
残業をいくらしても、それを咎められる事はなく、また1分単位で残業代が支払われるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく年功序列で上がっていく印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があってないような環境だと感じる。個々をしっ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
チームワークを大切にしている。トラブル時は助け合おうとしているので、いざという時に有り難く感じることもある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
飲み会や歓迎会、送別会等がよくあり、社員同士の仲が良い点
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員での募集でしたが面接に行って話を聞い...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
残業代は1分単位で支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
当初聞いていた年収とほとんど違う。
部署によっては残業が月にほとん...続きを読む(全188文字)
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夜勤や休日出勤をたくさんすれば、それなりには貰えます。
ある程度仕事ができるようになってくれば、戦力として数えられるため、
夜勤や休日出勤を求められ...続きを読む(全190文字)
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評価制度については、2通りあります。1つは、年2回、上司が部下を段階評価をして評価をするものです。もう1つは、年1回、社員全員が、自分自身に目標を設定し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を決めた理由は、会社経営が良くない状態ことをギリギリまで伝えずに社員が振り回された。...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の現状は分からないが、ヘルメットがメインなので、当時在籍も水面下で他の分野で開拓しよう...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
はっきり言って、上に気に入られるだけでも管理職になれるが、人の入れ替わりが激しいので
タイミング次第で誰でも管理職になれる。
また、月60時...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
拠点によるが女性の方が多いところもある。事務処理など女性向けの業務が多く、管理職にも女性が数名いた。育休産休制度もあるので、これから取得する...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
業務に追われているが自分のペースで進めることができる。有給も取得しやすく、直前の申請でも何か言われることもなく、理由など求められることもない...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
専門商社という立ち位置の為、大手重工から受注した製品はサプライヤーで製作されることになる。言い換えれば、サプライ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
年間休日が非常に多く有給取得もしやすい環境の為、プライベートを充実させることができると思います。
また、有給申請時に上司の顔色を伺うといった...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
人数が少ないので上司と仲良くなればそれなりに給与があがる。体育会系のノリが合う人はいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
とても和気あいあいとしていて、休憩時間が指定されていない事もあり自由にコミュニケーションが取れる風潮にあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
教育体制が整っていないので、個人の裁量に任される事が多い気がします。
その為、入社当初は自身の学びたい資格、受けたいセミナーなどあれば、すぐ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
男性は働きやすいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
2018年代でしたが女性の方が評価されにくかったり、それが原因で退...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
昇給もあるし、ボーナスもちゃんとあるから収入はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤、残業がないと給料は少ないので毎月結構残業...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
給料が良いことですかね!。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は、その人の印象だけでだいたい決まっていたような気がしました。ライン...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
基本的には年功序列です。新卒から少しずつ昇給し、4年目を迎えるタイミングで昇格試験があり、そこで一気に数万円昇給します。30代で係長になり早...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
在籍期間中の給与につきましては、基本給に加え、職務等級および評価に応じた各種手当が支給される制度でございました。年次の賃金改定は原則として年...続きを読む(全620文字)
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【良い点】
「同業他社と比較して年収水準が高く、成果や役割に対する評価が明確である」「業務内容と責任範囲に見合った、納得感のある年収体系」
【気になるこ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
真面目に業務を行い改善点を提案すれば一定の評価を得ることはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員に対しての評価のタイミング...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
役職が上がれば上がるほど給料も上がる。他社と比較しても高い、特に会社の業績を考えると高すぎると言えるほど高い給与水準。
評価も明確である。ス...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
毎月最低限の給料だけはきちんと支払われていた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの支給月数が4カ月台と低い。この会社の業績...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
額面上は高いように思えるが、残業代等の手当で傘増ししている、特になんとも思わない。ボーナス等は他社と比べて比較的に大きい額をもらっている為、...続きを読む(全136文字)
| 会社名 | 加賀産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カガサンギョウ |
| 設立日 | 1973年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 180人 |
| 代表者 | 溝口治 |
| 本社所在地 | 〒466-0058 愛知県名古屋市昭和区白金1丁目8番7号 |
| 電話番号 | 052-241-7131 |
| URL | https://www.kagasangyo.co.jp/ |
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