ユニチカの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全61件） 2ページ目

【良い点】
住宅補助の額は多くない分、独身寮と社宅の家賃が非常に安く、年収の割には余裕のある生活は可能と思われる。ただ、寮社宅共に退去年齢が設定されてお...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
寮生や社宅に住んでいる方にはとても良い福利厚生だと思いますが、一人暮らしや実家暮らしの方には何のお得もなかったで...続きを読む(全110文字)

【良い点】
独身寮は月数千円の負担で住めるため、若い人がお金を貯めるにはすごく良い環境だと思う。その他、一般的な福利厚生はそろっているとおもいます。
【...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助面では最悪でほとんど出ません。そのほか持ち家制度など福利厚生があ理ますがそんなものより通常給与に反映して...続きを読む(全87文字)

【良い点】
寮や社宅など住むところには困らない。保養施設などもあったと思う。運動がしたい場合は、体育館なども使えてサークル活動のようなものも社員間であっ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
福利厚生は良い方です。家族手当、住宅手当がしっかりしてます。続きを読む(全36文字)

【良い点】
組合が社内にあり、そこそこ発言権も持っていた。続きを読む(全29文字)

【良い点】
福利厚生は上場企業らしく、各種充実している。
入社後は寮住まいになるが、寮費も安く、また電気水道代は無料である。
コロナ前は社内で様々なスポ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
一応大企業ゆえ、住宅に関しては、独身または所帯持ち•単身赴任者に関わらず、会社が指定する場所を選んで住めば、かなり手厚い援助を受けることが出...続きを読む(全177文字)

【良い点】
伝統的な企業のたま、福利厚生は充実している。寮や社宅など、格安で住むことができる。また、最近は語学面も力を入れており、英語や中国語の授業を半...続きを読む(全212文字)

【良い点】
社宅があり、結婚者は40歳まで格安の家賃で住めるので助かっている社員は多いと思う。独身者も転勤の際には格安でワンルームマンションに住める、転...続きを読む(全248文字)

【良い点】
歴史のある会社であるため、手当や福利厚生が充実している。年収は高いとは言えないが、格安の独身寮、社宅、社員食堂などがあり、出費を抑えられる。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ホワイト企業の鑑のような企業。
部署によってバラツキはあるものの残業がほとんどなく、仕事も裁量労働制で自分のペースで行える。非常にワークライ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
本社勤務手当、家族手当、住宅手当、食事補助など、手当は完備。毎年昇給も有り、月給は悪くない。役職がつけば、並以上の生活はできる額をもらえる。...続きを読む(全210文字)

【良い点】
福利厚生面は上場企業として充実しています。有給も業務上差し支えのない範囲で希望通り取得することも可能です。自己啓発面でも資格取得に向けて社内...続きを読む(全218文字)

【良い点】
福利厚生に良い点は、全くなかった。
いいひとはおおいが、それだけがとりえというか、ゆいつのすくい。ブラックではない。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年功序列の風潮はあったが、評価してくれるとこは多かった。また支店にもよるが成績がいいとその分給料に反映されるのでやりがいにも繋がった。
【気...続きを読む(全195文字)

【良い点】
福利厚生の面は独身だとあまり恩恵を感じる事はないかもしれません。
しかし結婚すると祝い金、結婚後の社宅制度、家族手当などなかなか良い恩恵を受...続きを読む(全179文字)

福利厚生はばっちり。年休はとりたいときにとれる。休むなという上司もいない。育休産休も充実しており女性が働きやすい会社。それがゆえにおばちゃんが多くおばち...続きを読む(全160文字)

福利厚生は充実していると思います。私は28歳、妻、子供2人、アパート住まいで、家族手当、住宅手当、通勤手当などなど5万円/月程度の補助があります。私の部...続きを読む(全156文字)

平均して年休所得率は低くいですが、割と融通は効きやすい職場だと感じています。しかし職場によっては年休所得どころではない部署も存在するので在籍部署によって...続きを読む(全193文字)

労働時間は個人の裁量によります。早く帰る人、残業する人様々です。月40時間以上の残業するとチエックが入りますので、一定の歯止めにはなっています。福祉厚生...続きを読む(全171文字)

有給は取得しやすい雰囲気です。直属上司の方針にもよりますが、時間超過分はフレックスタイムで吸収するか残業手当で対応してもらうこともできるので、働きやすい...続きを読む(全181文字)

労働時間や休暇制度は一般的な水準。労働時間は部署や職務によって異なるが、過度な時間となるケースは少なく、ライフワークバランスがとりやすい。
各種手当も...続きを読む(全183文字)