口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ふたば産業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全6件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ふたば産業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にふたば産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ふたば産業の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
4.2
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
2.6
- 社員・管理職
-
4.2
- ワークライフ
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
4.7
- 入社後のギャップ
-
3.8
- 退職理由
-
3.1
ふたば産業の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.6
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.6
カテゴリから評判・口コミを探す
ふたば産業の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
- すべて表示
-
社員・元社員で絞り込み
-
学生で絞り込み
全6件中6件表示
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はあまり使用しませんでした。リロクラブで映画券は使用したことがあります。リロクラブ以外知りません。続きを読む(全59文字)
回答者：
特別変わったものがあるわけではないが、住宅手当や通勤手当等はしっかりあった。続きを読む(全38文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
休日をしっかりととり、働くことだけではなく普段の生活であったり健康面に関する福利厚生が多いとおもいます。続きを読む(全52文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
本社が愛知県の岡崎市で勤務地は岡崎市や場合によっては田原市などにもなる。地元の人にとっては問題ないと思うが、東京や関西に住んでいた人がいきなり暮らすには何...続きを読む(全93文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
全6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カテゴリから評判・口コミを探す
ふたば産業の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
商社でありながら海外にも工場も持っていますので安定しているかと思います。続きを読む(全36文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
女性の方がたくさんいらっしゃいました。社内の交流も盛んに思いました。続きを読む(全34文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
実際に働く環境を見せていただいたりとか再属部署の先輩と最終面接の後にお話することができましたのでそこで働くイメージが持てたため入社を決めました。続きを読む(全72文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休に入る人も多く、育児のために時短勤務、リモートワークをしている人もいます。給与は低いですが、女性には良い環境です。
【気になること・...続きを読む(全147文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休が取れます。また、女性は育児のために月の半分以上をリモートワーク、時短勤務している方もいます。続きを読む(全57文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ギャップは結構ありました。得意先ごとにルールがあり、覚えるのが大変でした。また事務では、計算することもあり私には向いてませんでした。見えづら...続きを読む(全117文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によってはおもしろいかと思います。自分の考えた商品が実際に商品化されることもあるので楽しいかと思います。続きを読む(全60文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月に一回面談があります。また、関西人が多いので雰囲気は良いか思います。しかし、部署のよっては仕事中に世間話ができないくらい静かなこともありま...続きを読む(全104文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも管理職になれる。産休育休や時短勤務、リモートワークなど、子育てしながら働ける環境がある。産休育休や時短勤務を活用する方に対する嫌な視...続きを読む(全100文字)
商社・卸(専門商社（食料品）)の福利厚生、社内制度の口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大本が大企業なので、都度新商品が発表される際は試飲であったり、サンプル品が配られたのでその商品をしっかりと学ぶことができました。
福利厚生も...続きを読む(全88文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は一切使えなかったです。
インフルエンザの時や病欠でも使おうとすると嫌な顔をさ...続きを読む(全201文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業型確定拠出年金の加入
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費と賞与以外特に何もなかった気がします。
基本給も特に高くはないので待...続きを読む(全88文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はいいと思うが、拠点の長次第で、社内制度はなく、自分のしたい事をやれる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務の人が親切...続きを読む(全90文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な会社でやってくれることは全部やってくれる素晴らしい会社です。また、伊藤忠がバックについているので、退職後のフォローもとても手厚く、安...続きを読む(全94文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
10年前の話なので、、、
今は変わっていると思いますが、法定時間を超えても社会保険に加入できなかった所が残念でした。
8時間超えての残業手当...続きを読む(全109文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
誕生日には社員やパートさん、外国人実習生にもケーキやお菓子を、プレゼントしてくれたから良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当もしっかりとあり非常に生活しやすい。
退職金制度は不明。
代休や有休もとりやすい環境ではあると思う続きを読む(全59文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助はかなり手厚い
社宅もあり充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅は自己都合では退去できない
結婚、または移動する...続きを読む(全81文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的な社会保険は完備されています。
自分の好きなように商品の仕入れや価格設定を考えれるのも良い点かと思います。
時間帯責任者になると手当が...続きを読む(全180文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ふたば産業の 会社情報
| 会社名 | ふたば産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フタバサンギョウ |
| 設立日 | 1979年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 100人 |
| 売上高 | 95億4996万8000円 |
| 代表者 | 松本篤 |
| 本社所在地 | 〒581-0038 大阪府八尾市若林町2丁目147番地 |
| 電話番号 | 06-6790-2345 |
| URL | https://www.futaba-sangyo.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1613608
