タイセイシュアーサービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
色々な場面にでくわすことがあるため、臨機応変に対応できるようなスキルが見につく
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった研修は...続きを読む(全126文字)

【良い点】
シフト制の為、平日に休みを取れる事はよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も仲介業者やオーナー会社からの電話が鳴るので辛かった続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日が少なくかなりハードな生活をしいられる。休日も電話が多くそれを覚悟で仕事して欲しい。社内の雰囲気はあまり良くな...続きを読む(全175文字)

【良い点】
他の不動産に比べると、雰囲気はまだマシなほうだと思う。他の不動産はもっとピリピリしてると思うので、そういう雰囲気ではない。威厳ある人が居ないと...続きを読む(全183文字)

【良い点】
入社して一か月ぐらいは、先輩との同行で物件巡回したりと、教えてもらえるが、それ以降になると基本放置になる。ただ、人情の熱い社員の方が多いような...続きを読む(全202文字)

【良い点】
現場経験になることはいろいろある。例えば、退去立ち合いで学べる事があったり、鍵交換作業をしたりとかある。ただ外勤業務が多いため、内勤業務を中心...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社員の人たちは仕事上での付き合いと、ある意味割り切っている感じでさっぱりしているように感じた。一部の仲良しグループのような女性社員たちは仕事外...続きを読む(全195文字)

【良い点】
毎月申込、売上、滞納の目標ノルマがあるので、それを達成すれば楽しくなる。
目標を達成出来ていれば評価も上がり、顧客も満足する
会社もそれなりに...続きを読む(全181文字)

【良い点】
所属部署の上長の指示が的確で明瞭だと感じました。部署内で業務を分担するので個人の負担はあまりないかと思います。チームワークは良い方でした。
【...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社長を筆頭に女性の管理職が多く、 評価制度は男女の隔たりなく制定されていると思います。実務に関しても、各部署の係長クラスがそれぞれ取りまとめて...続きを読む(全215文字)

【良い点】
成果に応じてインセンティブが貰えるのが良い。単価というよりかは、棟数を重視しており、極端な話ではあるが単価が低くても数を多く販売した方がインセ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
新卒時から月給33万円と同世代と比較しても高い水準で貰える。
インセンティブ面も物件の価格から数%貰えるので、毎月コンスタントに契約を重ねると...続きを読む(全91文字)

【良い点】
宅建をとっていると給与面にプラスがあり、勤務年数が増えるにつれてアップしていく制度もある。
営業や建築士はインセンティブも強い続きを読む(全69文字)

【良い点】
契約を上げればあげるほど稼げるので、稼ぎたい人には向いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはないので、稼げるようになる...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務数が長くなっても給料が増える見込みはない。
月給はとても低い。賞与は年2回あるが、それがあっても補えるとは思えない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
完全に実力主義であり、とてもわかりやすいため、変な勘ぐり等もない。実力の伴わないものは淘汰される世界である。その点について疑問に思わない人は苦...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られないと評価はされない
気に入られても昇給に繋がるかは不明
賞与は忘年会に参加しないと支給されず、金...続きを読む(全116文字)

【良い点】
総合職に関しては年収は同年代よりも高めだと思う。また社宅の家賃は天引きされているため、引かれる税金が少なくなり良心的であると思う。
【気になる...続きを読む(全137文字)

【良い点】
一定の売上を超えると超えた分に対して歩合がつきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は役職がつかない限りは上がりません。稼ぎ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
近年はライフプラン手当が付き3万円給料が増え、待遇は良くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
四半期事にノルマ達成でインセンテ...続きを読む(全135文字)