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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

堀内カラーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社堀内カラーの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社堀内カラーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

堀内カラーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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4.8
年収・評価
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2.2
スキルアップ
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2.6
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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1.6

堀内カラーの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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--
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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3.3
おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

堀内カラーの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

東京採用は東京勤務であったため、転勤がないという点で良いと感じた。続きを読む(全33文字)

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年05月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
16年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さすが元上場企業だっただけあり、しっかりしていた。社員の扱いは丁寧なほう。社内の規定が上場時のものが多く残っていて、社員の質とは別に会社は企業...続きを読む(全197文字)

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年07月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
フォトグラファー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によっては資格取得の受験料やセミナー出席を社費で支給してもらえます。
アルバイトでも厚生年金に加入、健康診断も受けられます。
有給休暇も部署によっ...続きを読む(全155文字)

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
DTPオペレーター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

就業時間帯に関しては、業務の関係上、早番と遅番があります。シフトで入れ替わることがあるので、体調管理をしっかりできる人が向いていると思います。
有給休暇...続きを読む(全160文字)

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年06月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・労働時間は人それぞれで販売の仕事では10時ごろまで作業していたが、ルート営業や技術の人間はほぼ定時で退社していた。
・住宅補助や配偶者・扶養家族手当て...続きを読む(全155文字)

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年09月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
18年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的な福利厚生などは整っているが、有給休暇を使用すると評価が下がるのが暗黙の了解である。
なのに、夏期休暇は用意されてなく、有給でカバーすることになっ...続きを読む(全151文字)

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年08月13日

回答者:
社員・元社員
女性
19年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイトでも社会保険は加入できる。健康診断も簡単なものだが、ある。
契約社員は自動的に2年目に正社員へと変わるらしい・・・が、真相は分からない。
食...続きを読む(全175文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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堀内カラーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

制作に携わりたい人にとっては非常にやりがいがあると感じる。様々な部門があるため、やりたいことへの合致度が高そう。続きを読む(全56文字)

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

推し活文化が盛んなため、ブロマイドやグッズの部署は将来性があると感じた。続きを読む(全36文字)

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

中途の方が多いようで、年齢層が高い。そのため、経験を学ぶことはできると思う。続きを読む(全38文字)

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

女性社員が他社よりは多い印象であったが、面接時の部長クラスは男性のみであったため、不明。続きを読む(全44文字)

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
DTPオペレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には定時退社しています。最近は、残業が月20時間を超えないようにと上から指示されているので、時間外労働の少なさでは良い方なのかなと思って...続きを読む(全284文字)

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
DTPオペレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
街を歩く時に自分が携わった仕事が目に見えるのでそこでやりがいを感じられるという点では、入社前の期待通りだったと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全245文字)

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通常ではあまり使用しないPCソフトを操作することができ、若干ではあるがスキルが上がる気がしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当...続きを読む(全114文字)

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に問題はなかったと記憶している。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全49文字)

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤、土曜日出勤が多く。有給消化をすると賞与の査定に影響してしまったため、休みを取るとき...続きを読む(全100文字)

株式会社堀内カラーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年10月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
その他の出版・印刷関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年ごとに契約を更新があり、書面で契約書を記入して契約を交わす。わずかではあるが昇給がある。1年間毎に昇級の可能性があり、特に大きなミスや問題...続きを読む(全179文字)

サービス(専門サービス)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社ヒノキヤグループの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取る場合は補助金的な支援があるので、受ける方は助かると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤向けの支援はあまりありません続きを読む(全78文字)

株式会社ベター・プレイスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
制度として一応あるようだが、使えるようなもの(使いたいと思えるもの)は少ない印象。また、入社時にはぐくみのシュミレ...続きを読む(全130文字)

大阪浜美屋ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
4年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カタログギフトや商品券などがもらえる事がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張りと成果が正当でない場合もある。
サービス残業がま...続きを読む(全127文字)

DOWAホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は9割5分負担。カフェテリアプランといった在宅用品、旅行に使用できるポイントが年間で2万円ほどもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全105文字)

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実家が離れた場所にあれば、家賃手当を頂けます。
上限はありますが家賃手当も頂けます。
退職金制度もあります。続きを読む(全60文字)

株式会社ベイカレントの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助はない。カフェテリアポイントとして年間五万円ほど使えるが、現金還元の方が使いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
医療費補...続きを読む(全106文字)

コカ・コーラボトラーズジャパンホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

就労環境としては、リモートワークなども推奨しているため、入社後にはDXについての実践型の理解をしてから効率的なリモートワークができるように配慮されています続きを読む(全77文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家族手当、住宅手当など一通り整っている。
組合がしっかりしているので、福利厚生向上に向けて取り組んでいる。続きを読む(全59文字)

株式会社エイジスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他の小売・ファッション関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生に関しては特に良い点等はない。社内制度の中には個人を表彰するようなものはあるが、社員のモチベーションを大きくあげるものでもない。
【気...続きを読む(全188文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業は申請することで可能です。同業他業関わらずなんでもできます。
資格取得支援についてもかなり多くの資格に対してインセンティブがあります。
【...続きを読む(全138文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

堀内カラーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社堀内カラー
フリガナ ホリウチカラー
設立日 1959年2月
資本金 1億円
従業員数 235人
決算月 3月
代表者 吉本高久
本社所在地 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町2丁目6番14号
電話番号 06-6364-6101
URL https://www.horiuchi-color.co.jp/
NOKIZAL ID: 1578160

堀内カラーの 選考対策

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  • 口コミ・評価
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(証券コード:7047)
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