この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業よりもパートタイマーの指導や顧客対応がメインな仕事なので、コミュニケーション能力に乏し...続きを読む(全90文字)
株式会社三協 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三協の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社三協で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業よりもパートタイマーの指導や顧客対応がメインな仕事なので、コミュニケーション能力に乏し...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いろんなお客様の担当をさせてもらえるので折衝スキルなどは上がると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量の多さが目立って定時に上が...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
お客様から急なお願いをされることもあるが、迅速に丁寧に対応できれば、お客様から直接感謝の言葉をいただけてモチベーションになった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
テレアポや飛び込みはなく、反響営業のみなので、新規が取れなくて苦しむということはありませんでした。契約がとれた時は、大きい金額が動き、また、お...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
社員の裁量が大きく提案したことが採用されることが多い
直接お客様からヒアリングしてシステム開発を行っていた経験は転職活動の際に高く評価されまし...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
出入りする大量の商品を見ていると、世界のどこかにこれを必要とする人がいて、その人のもとにきちんと届けることに意義があると思える。
【気になるこ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
決められた仕事を決められた時間内でこなさことができる人には良い職場
【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫の事務はキャリアアップや将来性...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
カッターやボールペンや安全靴なとの備品を自腹で賄ったりしなくていいところ。制服やポロシャツは定期的に必要分発注しています。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
暇なときはほぼ定時で帰れるし、定時で帰る所長もいる。日祝の出勤は手当がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人の年休120日は疑問...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
フォークリフト資格の取得支援はあったかな。リーダーシップ研修的なセミナーの案内がきて参加とかもできた気がします。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
評価制度は私が在籍時に作成(一新?)されました。項目がいくつかあり、ある程度達成したら昇進したり賞与が上がったりするシステ厶です。
賞与は入社...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
毎年昇給あり、賞与2ヶ月分ほど。決算賞与がある年もあるので、同業では高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列ではなく...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
時代にあったEC物流で、年々売上が伸びている。今後も物流の需要がなくならない。自社の物流システムをお客様の要望に合わせてカスタマイズできるスキ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
社内は柔らかい雰囲気の人が多い。もちろん会社なのでいろんな人がいて、中には苦手な人も少なからずいるが、全体的なは働きやすいと思う。
【気になる...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
女性でも不利な扱いは見られない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に男性管理職がまだまだ多い。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
本社は土日祝休み。お盆正月休みもあり。有給もとれる。残業も多くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの営業所、部署に配属されるか...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
庫内の生産性を上げたり、パートアルバイトや派遣さんの生産性をあげたり問題点を改善する面白さがあります続きを読む(全56文字)
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【良い点】
マニュアルがない分、自分自身で考えてほぼ自由な感じで仕事ができるので、良くも悪くも自分の考えをそのまま仕事に反映できるかつ、結果に繋がる。
そ...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
埠頭系の部署に配属されれば、ダイナミックで規模が大きい仕事に携われるので、やりがいを感じられる。動くお金も大きい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全142文字)
SGグループの中核を担うロジスティクス分野の企業として、デリバリー事業とは異なった、BtoBを中心としたビジネスを展開している。ものつくりの過程で必要な物...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
数値分析や人と関わることが好きな人は現場管理にやりがいを感じられると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
上記に該当しない人は苦痛かも...続きを読む(全81文字)
日本の2大キャリアのうちの一つの貨物に携わることができることに魅力を感じた。続きを読む(全38文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと同じ作業をしているで途中で飽きる。そういうのが苦じゃない人は向いてる仕事だと思う。
2階での仕事はクーラーも...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
自由度は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
自由度は高いが、教育制度がしっかりしていないため、基本的には個人で頑張るしかない。能力が...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
気分で振り回されます。
やってもいないミスなどを全て押し付けられます。
ハローワークでさえオ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
現場をどう運営するか社員次第なので
そこにやりがいは感じる。また、コミュニケーションを毎日とるのでそこが苦でなければ楽しいと思う。
【気になる...続きを読む(全110文字)
会社名 | 株式会社三協 |
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フリガナ | サンキョウ |
設立日 | 1968年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 300人 |
代表者 | 山田孝治 |
本社所在地 | 〒578-0903 大阪府東大阪市今米1丁目15番11号 |
電話番号 | 072-967-6010 |
URL | https://www.kk-sankyo.com/ |
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