この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数字さえ挙げれば正当な評価をしてもらえる。後は上司に気に入ってもらえるかどうか。
ただ数字が出来るようになるまでは半年はかかる。
年収は同年代...続きを読む(全159文字)
株式会社はなまる 報酬UP
株式会社はなまるの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は210〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社はなまるの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社はなまるで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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- - 万円
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数字さえ挙げれば正当な評価をしてもらえる。後は上司に気に入ってもらえるかどうか。
ただ数字が出来るようになるまでは半年はかかる。
年収は同年代...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ランクによって給料が決まるので、やった分の報酬を頂けるので給料反映が高いときは凄く楽しいです!
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
担当エリアによって大きく成果が左右される。
タイミングと運が良ければいいエリアを与えられて、数字が上がり収入は上がる。
上下関係は体育会系。飲みニュケーシ...続きを読む(全147文字)
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給料体制は始めの内はやったらやった分だけもらえました。最初の固定給も27万スタートでなかなかいい方だと思います。そこからのインセンティブが貰えるので入社数...続きを読む(全156文字)
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給与は27万は約束されています。ですので年収320万あたりはアンダーで貰えます。あとは頑張り次第になります。ちなみに本気で1年間きっちりやれば400万は超...続きを読む(全166文字)
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ボーナス無い、昇給少(1年で約50円)、パワハラ当たり前、9:00~22:00固定、ノルマ未達成時には罰金有り、インセンティブは普通車、軽などにより変動す...続きを読む(全181文字)
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営業では、インセンティブ制なのでやらないと低いが、すぐ固定給になる。賞与は、全くなし。ノルマ達成出来なくてもサードマネージャーまで上がれば、固定給で基本給...続きを読む(全157文字)
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自分の買い取った損害車が売れて初めてインセンティブが発生します。
営業は賞与はありません、他部署はありますが基本給が営業と比べていくらか下がってたという...続きを読む(全154文字)
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最低限20万は保証されるが、ボーナス退職金ないため、実際はかなり低い。人を騙して月に180万会社に入れると33万は保証され部署が達成すると5万追加で貰える...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが女性特有の雰囲気はなく、風通しは良い。女性の方が従業員は少ない。
産休育休の取得者は年々増えており時短で復帰もしている。子...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
土日祝完全休みでお盆、年末年始もしっかりお休みがあります。
業務に支障がなければ有給もとりやすくプライベートとのバランスは調整しやすいと感じる...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司が部下を馬鹿にしてクスクス笑ってるのを目の前でよく見る。それに気づかない上司と上司のミスは大事にしないのに部下...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
体調悪いや予定がある時は言えば帰れる(言いづらいけど。)
【気になること・改善したほうがいい点】
残業するのが当たり前で社員は基本定時では帰れない。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前職と同業だった為入社したが、周りとコミュニケーション取る暇もないくらい忙しく、仕事量も多い。
1人で黙々とやりた...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
会社の利になることであれば年齢や勤務年数にかかわらず積極的に意見を採用してくれます。
部署や各個人の業務内容にもよりますが、自分のやりたい事を...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
基本的に定時に退社する社員に対して上司や周りから何か言われることはありません。繫忙期や自分の業務・部署の状況によってはそれが難しい時もあります...続きを読む(全244文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
効率がとても悪いです。書類などはほとんど手書きですごく時間がかかります。パソコンで入力できるものもありますが、数が...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ライフプラン手当というのがあって、毎月一万円支給されます。
年間休日も120日以上で休みは多いと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
働いてる人はみんな優しくて良くしてくれる人ばっかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いです。繁忙期というのもあったのか...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
評価テーブルがあり年俸制のためコロナ禍でも自分の年収が想像より下回ることはなかった点
【気になること・改善したほうがいい点】
評価テーブルがあ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
とくにありません
【気になること・改善したほうがいい点】
仮の評価制度は一応あるが、そもそも上の人間がそこまで優秀ではないので下の人間を評価で...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そこの店舗の上司によって評価が変わる。平等ではない感じがある。なので、上司がやる気がないとそこまで見てもらえず評価...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
基本は能力主義なので車を売らないと話にならないが月販4、5台だと安定的な収入になる。
とにかく車と保険を売れば年収はどんどん上がる続きを読む(全71文字)
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【良い点】
給料のことは相談に乗ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスありと書いてあったのに無い。
仕事と割に合わない。
ボーナ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
年収はいたって普通です。
これといって特筆することはなく、低くも高くもありません。
私が在籍していた時はインセンティブ等もありませんでした。
...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
よく言えば、なりで働けばなんとかなる。むしろ目立とうとしないくらいで大丈夫。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前から360度評価に...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
インセンティブの設定があり、販売実績がそのまま金額で還元されるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年に一度、人事評価される制度...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価する人により基準が異なりあいまい評価のばらつきが大きい。
また、部下の業務内容を十分理解できていない上司による...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な年功序列といったところ。営業部は新車を販売した分だけ年収が変わる。業務部と整備部は、毎年気持ち少し上がるくらい。全体的な給料は、本社が...続きを読む(全106文字)
会社名 | 株式会社はなまる |
---|---|
フリガナ | ハナマル |
設立日 | 1998年4月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 412人 ※2019年4月現在 |
売上高 | 181億円 ※2019年3月 |
代表者 | 岡崎 和也 |
本社所在地 | 〒559-0034 大阪府大阪市住之江区南港北1丁目14番16号 |
平均年齢 | 33.6歳 |
電話番号 | 06-6613-6000 |
URL | https://www.hanamaru870.co.jp/ |
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