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夏目光学株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

夏目光学の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、夏目光学株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に夏目光学株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

夏目光学の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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2.0
退職理由
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2.2

夏目光学の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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夏目光学の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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夏目光学株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昔からある古い体質の田舎の会社かなと思う。最近はコロナで減ってきたが内定者の実家に役員が挨拶に来たり、歓迎会で新...続きを読む(全246文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    夏目光学株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ブランド・プロダクトマーケティング 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前後では特にギャップなどはなかったが、国内外の大口顧客とやり取りできることは魅力かもしれない。
    人手が足りてないので、良くも悪くも若いう...続きを読む(全217文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    夏目光学の 他のカテゴリの口コミ

    夏目光学株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    相談窓口などがある。家のことでも会社のことでも相談できるサポート。
    指定の施設が〇〇%割引などはある。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全89文字)

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    夏目光学株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    慣れてくるとなんともない業務になるので、すごくやりやすい。
    すごくやりがいも感じる。実際にこれがお客さんのところに行って役になってるって思う...続きを読む(全191文字)

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    夏目光学株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給が取りやすいので、当日でも取れます。また私用の用事の内容は言わなくても取れる。他にも、時間給も導入された。続きを読む(全61文字)

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    夏目光学株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他にやりたいことが見つかった。
    会社に不満はあまりなく、自分が他の会社にも興味を持ったため、退職の決断をした。続きを読む(全61文字)

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    夏目光学株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が働きやすい環境にしようと努力している。また、当日に有給が取りやすいので、お子さんがいる方は気楽に有給をつかっていると思います。
    【気に...続きを読む(全132文字)

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    夏目光学株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によってかもですが、すごく職場内仲が良い。係長から課長も相談事を親身になって聞いてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    相談...続きを読む(全135文字)

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    夏目光学株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土曜出勤が時々ある。年間休日120日にすると言っているが実現するのは2年後とかなので、休み...続きを読む(全103文字)

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    夏目光学株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    よくわからないe-Learningを受けさせられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    レンズを作るというスキルだけが無駄に身につく。...続きを読む(全199文字)

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    夏目光学株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半導体などの流行りの物にも使われるレンズに関わることができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ニッチすぎてこの会社以外で役立つスキル...続きを読む(全110文字)

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      改善したほうがいい点
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    夏目光学株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ここ最近だけ特需でボーナスは良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が低い
    いくらボーナスが良くても基本給低いから結局もらえる額も低い続きを読む(全79文字)

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    メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    TOWA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半導体製造装置メーカーで今後も需要のある業界だと思う。海外にも支社があり、会社規模も大きい。工場での仕事だったのでマニュアルありきの作業にな...続きを読む(全159文字)

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    株式会社アルテクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内の雰囲気は上司によって変わってきます。以前いらした上司は明るい方で、営業所全体が活気ある感じでしたが、今はそうでもないです。続きを読む(全70文字)

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    株式会社マイスティアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度の単純作業で、1つのことをコツコツやりたい人には向いている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当初、望んでいた職種につけなかっ...続きを読む(全107文字)

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    サクラ精機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 評価・テスト(機械) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与が意外と安定している。
    ここ15年はずっと正社員の場合年間4.0~5.0ヶ月の間にだいたい収まっている。
    制服は無料貸与、2年に1度新品...続きを読む(全652文字)

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    株式会社ニデックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ブランド・プロダクトマーケティング 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療分野に携われて、英語が使えるという点で入社を決めた。じっくり育ててもらえた。新卒なので、特にミスマッチは感じなかった。
    【気になること・...続きを読む(全126文字)

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    ニデックプレシジョン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 物流、購買、資材調達 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    カメラ用シャッタ世界トップシェアがあり、高い技術力があるところが魅力でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    カメラ用シャッターの需...続きを読む(全130文字)

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    株式会社タカゾノの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒でも中途でも、採用された場所と働く場所が異なる場合、数年間家賃補助がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用された場所で働く...続きを読む(全119文字)

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    株式会社東京精密の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    高校に送られてきた求人のなかから労働条件や会社規模を選んで入社しました。大きな会社なだけあって福利厚生などは手厚いです。仕事内容もひとつづつ...続きを読む(全402文字)

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    日機装株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 その他の医薬・医療機器関連職 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途採用が多いので、その方の意見を尊重する姿勢を取り入れた方が良いです。
    どうしても社内文化を強調する面が多いと...続きを読む(全81文字)

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    横河電機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にのるが、社員の雰囲気は穏やかな人が多い印象。働きやすさは最大の魅力かもしれない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良い点の裏返し...続きを読む(全117文字)

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    夏目光学の 会社情報

    基本データ
    会社名 夏目光学株式会社
    フリガナ ナツメコウガク
    設立日 1947年4月
    資本金 6000万円
    従業員数 260人
    売上高 40億2500万円
    代表者 細江国彦
    本社所在地 〒395-0808 長野県飯田市鼎上茶屋3461番地
    電話番号 0265-22-2435
    URL https://www.natsume-optics.co.jp
    NOKIZAL ID: 1246062

    夏目光学の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。