夏目光学の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
相談窓口などがある。家のことでも会社のことでも相談できるサポート。
指定の施設が〇〇%割引などはある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全89文字)

【良い点】
部署によってかもですが、すごく職場内仲が良い。係長から課長も相談事を親身になって聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談...続きを読む(全135文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境にしようと努力している。また、当日に有給が取りやすいので、お子さんがいる方は気楽に有給をつかっていると思います。
【気に...続きを読む(全132文字)

【良い点】
他にやりたいことが見つかった。
会社に不満はあまりなく、自分が他の会社にも興味を持ったため、退職の決断をした。続きを読む(全61文字)

【良い点】
慣れてくるとなんともない業務になるので、すごくやりやすい。
すごくやりがいも感じる。実際にこれがお客さんのところに行って役になってるって思う...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有給が取りやすいので、当日でも取れます。また私用の用事の内容は言わなくても取れる。他にも、時間給も導入された。続きを読む(全61文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤が時々ある。年間休日120日にすると言っているが実現するのは2年後とかなので、休み...続きを読む(全103文字)

【良い点】
よくわからないe-Learningを受けさせられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
レンズを作るというスキルだけが無駄に身につく。...続きを読む(全199文字)

【良い点】
半導体などの流行りの物にも使われるレンズに関わることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチすぎてこの会社以外で役立つスキル...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔からある古い体質の田舎の会社かなと思う。最近はコロナで減ってきたが内定者の実家に役員が挨拶に来たり、歓迎会で新...続きを読む(全246文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの賞与が相対評価であることと、賞与基準が毎回のように変わり前回より個人評価が上がっても賞与が変わらず、自...続きを読む(全107文字)

【良い点】
評価は年に2回（前期、後期）あり、その評価成績により夏季、冬季の賞与額が変動します。また給与も成績に応じて、少しずつ上がります。
【気になる...続きを読む(全117文字)

【良い点】
新卒で寮に入れば多くの補助があるため、新卒などは有難い。
【気になること・改善したほうがいい点】
実家から通うとなると通勤手当しか出ないため...続きを読む(全124文字)

【良い点】
企業規模に対して給料はいい方だと思います。賞与も最低4ヶ月分は出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ランクを上げないと昇給ペース...続きを読む(全184文字)

【良い点】
業績が良い年は期末賞与がかなり大きい
夏冬は固定 期末賞与の金額で年収が大きく左右される
【気になること・改善したほうがいい点】
業績スライ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
私は若くして役職を得ましたので、そういった点では実力主 義と言っても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまり良...続きを読む(全124文字)

【良い点】
成績を上げればそれなりの評価はしてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与アップが2%程度と、なかなか一気に給与が上がることが難しい続きを読む(全79文字)

【良い点】
国産企業大手くらいの年収レベルです。
業界で見ると少ない気もします。
評価制度に関しては、成績が良くても悪くてもそこまで変わらない印象です続きを読む(全75文字)

【良い点】
評価者によってはプロセスを評価してくれる場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列で決まっていく。
数字達成の可...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
立地条件や人員など全然条件が違うのに同じように見られるのが変だと思う。結局は営業の仕事なのでどうしても売り上げに...続きを読む(全100文字)