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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

夏目光学の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、夏目光学株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に夏目光学株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

夏目光学の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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4.5
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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夏目光学の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

夏目光学の 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

夏目光学株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミュニケーションは人にもよるが比較的取りやすい、上に上がれば給料のベースアップや昇給額も上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全156文字)

夏目光学株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ブランド・プロダクトマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の仲は良いところもあれば悪いところもある。基本的にそんなに悪い人はいないので安心しても良いかと。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全218文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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夏目光学の 他のカテゴリの口コミ

夏目光学株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価の具体的なことは不明だが、評価の高い人はとても給料に反映されるプラス、ボーナスがかなり良いと聞いている
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)

夏目光学株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急な休みに対応してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や、人に寄って残業時間が違うので毎月40時間以上の人もいれば定時で上る...続きを読む(全129文字)

夏目光学株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の難しさがあるぶん出来た時のやりがいは高いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT教育と言うがほぼ引き継ぎが出来ていないこと...続きを読む(全116文字)

夏目光学株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞める相談をすると少しの間だが対応が良くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の退職の相談した内容や、様々なことが噂話として拡がる...続きを読む(全92文字)

夏目光学株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ブランド・プロダクトマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は新卒かつ県外出身者には出る。ただ、入社5年目までなので、6年目からはいきなり給料が減るので、あまり頼らないで生活したほうがいい。
【...続きを読む(全175文字)

夏目光学株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ブランド・プロダクトマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは非常に取りやすい。部署などにもよるとは思うが、最悪当日でも電話一本で理由も告げず休める。ただ、休んだ分のリカバリーは基本的に自己責任とな...続きを読む(全388文字)

夏目光学株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ブランド・プロダクトマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前後では特にギャップなどはなかったが、国内外の大口顧客とやり取りできることは魅力かもしれない。
人手が足りてないので、良くも悪くも若いうち...続きを読む(全217文字)

夏目光学株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ブランド・プロダクトマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の相談などは特にしていないため、良い点は特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年で退職者が急増している。退職者に対して...続きを読む(全212文字)

夏目光学株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ブランド・プロダクトマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は低いが、生活残業をすることで稼げる。特にすることもないのに遅くまで残ったり、朝早く出勤したりして残業代を稼ぐ人がいるが、考え方が古い田舎...続きを読む(全336文字)

夏目光学株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ブランド・プロダクトマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内外の大手メーカーから仕事を受注しており、安定的に仕事をもらっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば新規の顧客が非常に...続きを読む(全149文字)

メーカー(機械・プラント)の社員、管理職の魅力の口コミ

株式会社宇野澤組鐵工所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わたしが在籍していた時には昔ながらの日本企業といった会社でした。産業回転機器のため、利用される業界は多岐にわたるため、業界や特定の会社の影響を...続きを読む(全100文字)

日機装株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手、中堅を中心にこれから会社をより良くしたいマインドを持った仲間が多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部昔の考えを曲げない...続きを読む(全104文字)

株式会社不二越の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
技能工(整備・メカニック)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
名ばかり管理職なども存在しているが
仕事のできる管理職は多忙で、責任が重く、非常に気の毒だと思う
製造でも機能部門でも”長”の付く人は大変だろ...続きを読む(全151文字)

オージー技研株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロフェッショナルな方が多いです。製品に関しての知識は高くイレギュラーな対応が多くてもとても前向きな方が多かったです。続きを読む(全65文字)

日本メディカルプロダクツ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不易流行を社是として、時代の流れに乗ろうとしています。この20年、会社組織化へ進行中。
全社員が失敗を恐れないで意見を提言できるようになってい...続きを読む(全182文字)

富士通フロンテック株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自主性や裁量といえば聞こえはいいがマネジメント的な事は期待しない方がいい。個人プレーでやっていく自信がある人でない...続きを読む(全85文字)

三浦工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系を絵に描いたような会社です。それに馴染めない人から辞めて行っている印象です。合う人には合う、合わない人には...続きを読む(全90文字)

株式会社ジェイテクトの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
古い時代のマネージャーレベルの人の素質の差が激しい、運が良くできる上司がついたら勉強になれるがそうでもないケースも多い続きを読む(全79文字)

株式会社不二越の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
担当者は楽だが、管理職は激務。そのため管理職の人が立て続けにやめていってさらに負担がかかる負のスパイラルに陥ってい...続きを読む(全118文字)

株式会社平和の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になかった。残念ながら尊敬できるような人は居なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善するのは難しいと思う。大企業病的な印象だった。続きを読む(全80文字)

夏目光学の 会社情報

基本データ
会社名 夏目光学株式会社
フリガナ ナツメコウガク
設立日 1947年4月
資本金 6000万円
従業員数 260人
売上高 47億円
決算月 12月
代表者 細江国彦
本社所在地 〒395-0808 長野県飯田市鼎上茶屋3461番地
電話番号 0265-22-2435
URL https://www.natsume-optics.co.jp
NOKIZAL ID: 1246062

夏目光学の 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
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  • 就活速報
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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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