テンプスタッフ・ピープルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
給料は特別低くないと思う。評価の基準が当時は明瞭ではなかったように記憶している。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していたのは随分...続きを読む(全104文字)

【良い点】
良くもなく悪くもなかった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全48文字)

【良い点】
営業会社なので売り上げが全てになります。
個人達成オフィス達成で昇格の人数が変わります。
賞与も同じく上記の内容が加味されます
【気になること...続きを読む(全267文字)

【良い点】
良くも悪くも仕事が出来ても、出来なくても同じ時給を貰えること。
担当者や、派遣先によっては、時給を上げて貰える交渉も出来なくはないこと。
【気...続きを読む(全225文字)

【良い点】
派遣で、通信系の販売員をしています。派遣先によるでしょうが、とりあえず私は、高時給・高インセンで、本当に大助かりでした。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)

【良い点】
大手なので守られているなと感じる部分は多い。しかし、基本給が安すぎてはじめは辞退しようかと思うほど安い。でも手当などで平均ぐらいはもらえます。...続きを読む(全196文字)

【良い点】
部署や上司にもよるが、良くも悪くも人間関係はドライ。女性が多いことも一因だと思う。
ただ、休みはキチンと取れるところが唯一の救い。
【気になる...続きを読む(全188文字)

【良い点】
派遣のため、働けるときに働き、そのぶんのお給料をいただくというのはある意味気が楽だった。
時給は民間企業に派遣される場合はそこそこ提示して...続きを読む(全175文字)

営業担当の方がとても良い方で,親身になって相談にのってくださいました。当初の契約の期間や業務内容をきちんと全うできれば,その後のお仕事紹介もとても親切にし...続きを読む(全152文字)

年収や賞与はそれ程悪くなく、残業代もきちんと支給されていました。ただ、テンプスタッフと合併しテンプスタッフ・ピープルになってからは、給与体系がガラリと変わ...続きを読む(全154文字)

給与水準は業界最下位クラス。正直妻帯者は生活できない。
実績に応じた偏屈な制度の賞与で年収を釣り上げているだけだが、実質新卒者も10年勤務者も賞与額は変...続きを読む(全168文字)

派遣での就業でしたが、職種がマニアックな職種であったため、
一般の事務仕事より時給がよかったです。
ただ日本の派遣業全体にいえることですが、
派遣元...続きを読む(全175文字)

今の担当が、仕事に対しての評価を良くやってくれてますねしか言わず、クライアントがどのような評価をしているかが全く分からないのが不満で退職を決めました。仕事...続きを読む(全198文字)

・残業を月30時間はしないと手取り月給は20万を切る。
・キャリアパスについては、非常に不明確なところがある。リーダーやマネージャーになりたいと思う人に...続きを読む(全263文字)

派遣社員なので、契約先の業務に応じて・・・で給与が決まってしまう。なので、能力や年次でだんだんアップしていく、ということはない。特にリーマンショック以降は...続きを読む(全187文字)

在籍時の給与・賞与の水準ともに、業界大手よりは若干下回る程度でした。(現在は大手の一角に吸収されていますので、変化があったのかもしれません。)
評価制度...続きを読む(全186文字)

女性多い。給料安すぎ。担当するクライアントによって全然違う。
リクルートの考え方を取り入れているが、いまいち浸透力ない。
人事評価も良く分からない。プ...続きを読む(全159文字)

人間関係的にきつい職場からの転職でしたので、
職場の明るい雰囲気に癒されました。
営業の人が多かったこともあり、
おなじオフィスの人がいつも笑顔でき...続きを読む(全158文字)

とにかく悪い。
こんなご時世ですので、インセンティブもつきませんし、
基本給が、月給となり、生活最低限の賃金といってもいいでしょう。
家族手当とった...続きを読む(全151文字)

賞与はそこまで高くは無いが、月額は良い。
残業は全て申請できないが、繁忙の際は配慮して申請を通してくれ、
残業代としてもらえる。
部署によっては、申...続きを読む(全152文字)

人材サービス業としては普通なんじゃないでしょうか。女性の社員のほうが多かったので女性の働き方にも理解が多分にあったように思われます。当時の同僚に聞いたとこ...続きを読む(全159文字)