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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役職に就きたければやる気さえあれば認めてもらえる部分もある。忍耐力とある程度の数字実績を出せれば自然と昇進することができる。また、人事異動に...続きを読む(全376文字)
- この投稿でわかること
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栗田エンジニアリング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、栗田エンジニアリング株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に栗田エンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
役職に就きたければやる気さえあれば認めてもらえる部分もある。忍耐力とある程度の数字実績を出せれば自然と昇進することができる。また、人事異動に...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
当時は会社が指定する資格を取得すると補償金がもらえます。その補償金は一律ではなく、資格の難易度によって変動するため、難易度が高いほど高額です...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
各部署に尊敬できる先輩や上司が必ず居ます。
若手は助け合っているしこれから組織がドンドン若くなっていくタイミングなのは人は良くなっていくとい...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
他のメーカー営業職と比較しても高いと思います。
営業も施工部隊も出張手当がつきます。若手ではあまり差はないですが、30代を超えると伸びがよく...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
水処理装置国内最大手の栗田工業の祖業である、ボイラ化学洗浄部門が独立分社化した子会社筆頭です。
元々は海軍軍艦の動力装置であるボイラーの洗缶...続きを読む(全1004文字)
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【良い点】
発電所、石油プラント等、人々の生活に不可欠な電力や石油製品を作ってる設備の保守、保全業務だけあってやりがいはある。発電所が緊急で止まって洗浄...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年功序列で昇格、昇給していきます。個々の貢献度は年収には大きく反映されません。ボーナスにほんの少し上乗せされるだけです。年功序列による昇給の...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
会社規模が小さいこともあり、若いうちから手を挙げれば任せてもらえる案件もある。その為転職を行う気があれば、十分に実績や経験のネタを手にするこ...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
福利厚生は親会社である栗田工業と同じである。このため同規模の企業と比較してはるかに良い条件である。独身寮・家賃補助・組合補助等もある。また資...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
国内におけるプラント洗浄案件においてはほぼ独占状態といっても過言ではない。特に事業用(発電)ボイラにおける化学洗浄の実績・技術は無双。独自の...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
施工管理職であれば年間150日以上出張というのもざらな環境である。また、営業職も基本的に日帰り出張ベースでの勤務となるためよく言えば自分の...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
国内シェアがナンバーワンだった。また、今まででは出来なかった洗浄を工法や薬品によって可能にし、独占的にしていた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
研修は1ヶ月以上かけてホールディングスで行うこともあり新卒に対する研修はかなり手厚いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
レギュラー、TL、CLは基本的に現場にでて一般スタッフと同じく作業をすることになるが、やる...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質の指導員資格もった管理職がおり、会社側が野放しにしてる点。星一つも付けたくないくらいひどい。OJTが...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容がある程度定型化されているため、新しいスキルを主体的に習得できる機会はあまり多くないと感じました。日々の...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
二年目までは手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
同期が集合して行う研修は二年目までしかない。
あとは各店舗の先輩による指導や百貨...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
案件次第な部分はあるが、さまざまな現場を経験することができるため技術の幅を広げることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ある一定の条件で資格支援があります。
資格取得のための費用を負担してもらえます。その制度を利用して、国家資格を取得した人もいます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社ですが、派遣先との間には入ってくれません。言いなりです。
スキルが上がっても...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員を教育する体制でない、OJTや引き継ぎなどの制度は全く整っておらず、過去の資料やレポートを自分で確認してという。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
会社が提供するプログラムが多々あります。どれも社員割引で購入可能なため、学習意識の高い人であればあるほどよい環境だと思います。またインセンテ...続きを読む(全183文字)
| 会社名 | 栗田エンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 設立日 | 1959年6月 |
| 資本金 | 1億6000万円 |
| 従業員数 | 110人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石丸育生 |
| 本社所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜2丁目2番22号 |
| 電話番号 | 06-6228-4931 |
| URL | http://kurita-eng.com/ |
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