レアゾン・ホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
menuを中心にゲーム事業やその他にも様々な事業をやっており、新しいことに挑戦している会社で働いているという意識は持てるかも。

事業部によ...続きを読む(全285文字)

【良い点】
いろんな人がいるので、自分に合うポジションはどこかしらにあると思う。

ジョブローテなどもできるので、その辺は悪くない。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)

【良い点】
悪い人はいないので、そこは安心できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントできる人がほとんどいない。
できるひとも忙...続きを読む(全96文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
クォーターごとに評価制度が変わる。
上司によって評価の基準が違うので、何をしたらいいのかわ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にないと思った方がいい。
上がいつでも仕事をする体質なので、基本仕事第一になる。
嫌な人は絶対にやめた方が...続きを読む(全82文字)

【良い点】
実力かあれば女性でも上に上がれる風土にはなっている。
性別での差別などは全くない。続きを読む(全47文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がりにくい。
やっている仕事量に見合っていない。続きを読む(全59文字)

【良い点】
飲み物は無料
家賃補助あり
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外は特になし。続きを読む(全50文字)

【良い点】
収益を立てる事業と投資の事業とがしっかり確立されているため、大きく崩れたりはしないと思う。

伸びている業界にも参入しているため、将来性はそ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
自販機の飲み物が無料で飲める、会社から半径２キロ以内だと住宅手当3万が支給される。エンジニアは毎年１０万円の機材購入の代を出しています。ディ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
新人時代から研修には力を入れてると感じた。新人期間が終わった後も、定期的に研修が行われており、自分に足りない部分の補強ができると思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
パーソルグループの研修を任意で受けられるので、その点はいいと思います。実際に受けてみて、研修の質は高いと思いました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
教育体制については、会社として研修や教育に時間をかけているという印象はあります。新人教育や社内研修などの機会は設けられており、一定の時間を使...続きを読む(全243文字)

【良い点】
様々な金融に関する資格取得が推奨されている。また、会社が定めた試験に合格した場合は、受験料を会社が代わりに負担してくれるので、この業界でキャ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
配属先によっては実務経験を積むことは可能だと思います。現場での対応力やコミュニケーション力は一定程度身につく環境ではあります。
【気になるこ...続きを読む(全252文字)

【良い点】
基本常にOJTをしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
望まない部署への移動がかなり多い、ここで働き方が望まないので辞める人が多い続きを読む(全78文字)

【良い点】
配属先によるが、コールセンターならIT業界未経験の人が参入するにはよいと思う。自分もIT業界未経験だが、通信機器などの基本的な知識は身に付き...続きを読む(全215文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の研修もあったが、なんの意味があったのかよくわからなかった。これならやらなくていいように感じた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社内公募も積極的におこなっており、拠点だけでなく会社内の様々な業務にチャレンジできます。社内公募は私の在籍していた時期では、かなりの件数が募...続きを読む(全288文字)

【良い点】
上司が色々仕事を任せてくれるため実務的なスキルは身につけやすいと思う。やる気がある社員であれば、若くてもリーダーとして活躍できる。
【気にな...続きを読む(全141文字)