ほくつうの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
最近になり、産業能率大学の通信教育を採用し始めました。若手から管理職まで、全社員が対象で、年間で1〜3ほど受講し...続きを読む(全154文字)

【良い点】
北陸内では給料は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日に有給は取りづらい雰囲気です。また、完全週休2日制ではなく、土曜出勤が複...続きを読む(全145文字)

【良い点】
北陸は車社会なので通勤手当は多いです。また、最近になり借上社宅制度もできたので、一人暮らしも金銭的にはそこまで負担はないと思います。退職金も...続きを読む(全110文字)

【良い点】
月給はそこまで高くありませんが、ボーナスはかなり多いと思います。評価次第ではありますが、2年目からボーナス100万円くらい貰えます。お金に関...続きを読む(全161文字)

【良い点】
・会社が指定する資格取得時に祝金が支給される(取得時のみ)
・2回までは受験費用を会社が全額支給してくれる
・入社時、半年経過、一年経過ごと...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・部署、現場によって残業時間が大きく異なる
・現場にもよるが土日出勤、夜間出勤もある
・仕事が激務のため振替休日...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・ある部署の新入社員の離職率は高い
・教育が整ってない状態ですぐに現場、残業、土日出勤等がありえる環境なので大変である続きを読む(全79文字)

【良い点】
・給与は普通だが、年二回の賞与は県内で見ても高水準の額である続きを読む(全36文字)

【良い点】
・施工管理職の場合は県内のいろんな所で仕事があるので運転が好きな人、一つの作業に縛られたくない人には向いている続きを読む(全61文字)

【良い点】
アドバイザー制度があり、わからないことは聞けるようになっている。ただそのアドバイザーも仕事が忙しいので現場のことはあまり聞けない。そもそも現...続きを読む(全158文字)

【良い点】
社員の人は長く働いている人も見受けられます。ですので、良い人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、親会社から降りてきた...続きを読む(全92文字)

【良い点】
チームが設けられているので、情報の共有などができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームごとに特色や人間性が違うので、合う合わな...続きを読む(全118文字)

【良い点】
今にして思えば、女性社員には優しい会社であったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や時期により、どうしても相性がある為当た...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えを持っている方々もいらっしゃるので、そこの衝突は避けられないと思う。上手く対応できる人が上がっていくよう...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他責思考の人が多い様な感じがあり、しっかりしている人に全員頼ってしまい、負担が偏っている感覚があった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
長く勤めればそれなりの味方をしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が管理できてない職場！
機械を壊しても現場をクビに...続きを読む(全130文字)

【良い点】
とにかく体育会系です。
大声を出す研修があったり、新入社員は朝から出社して社長室の掃除をしなければなりません。
営業スタイルも個人宅への飛び...続きを読む(全188文字)

【良い点】
良く言えば皆さんおっとりしてると思います。
内勤は優しい方が多く、あまりガッツくような性格の方は少なかったです続きを読む(全61文字)

【良い点】
年代が若く、近い世代が多く活躍しているため、横のコミュニケーションは取りやすかった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍年...続きを読む(全114文字)

【良い点】
建築が好きで能力の高い社員が多い
仕事に真面目でプライドを持って取り組んでいる
粒揃いで変な人はあまりいない続きを読む(全60文字)