この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生産管理課は、資格や勉強会などの取り組みをやっておりいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の教育を真に受けて進めていく...続きを読む(全200文字)
山清工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山清工業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に山清工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生産管理課は、資格や勉強会などの取り組みをやっておりいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の教育を真に受けて進めていく...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇進は非常にしやすい会社だと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単に昇進できます。
基本的に年功序列、中途入社でも特に問題...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
余りサービス残業が無く、働いた時間の賃金は必ず貰える。自らやる気を出し、改善活動をするには凄く良い場所である。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
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教育体制は、入社時の工場での現場研修とOJTでした。中途だったので、入った当初から即戦力だからとよく言われました。スキルアップやキャリア開発に関しては、会...続きを読む(全164文字)
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離職率はとてつもない高さを誇る。昨年の退職者は実に24名。今年の退職者は昨年を更に上回るペースでここまで来ており伝説の30名超えを達成する可能性が非常に高...続きを読む(全276文字)
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仕事がとても忙しかったので研修をしている時間もスキルを身に着けている時間もなかった。他社との電話・メールでのやり取り、トヨタ生産方式・カイゼン・平準化等、...続きを読む(全182文字)
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基本は放置プレイです。自己研さんに励もうとすると邪険に扱われます。
試験直前期に長時間残業を要求されたりと散々な目に遭った挙句に、残業が少ないことを理由...続きを読む(全168文字)
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・教育体制については入社当初は外に出ての研修等があったが、リーマンショックにて
景気が悪化してからは全くと言っていいほど教育的なものはない状況です。
...続きを読む(全178文字)
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教育体制はありません。普段の業務を行いながら、覚えていくのみです。
部署によっては全くやったことないことをいきなりやれと言われ、できないと叱られます。こ...続きを読む(全151文字)
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習うより慣れろ。教育と呼べるものは皆無。中途は即戦力の一言でやってあたり前であるが、引き継ぎもなくやみくもにこなしていくしかない。こなせないものは落伍して...続きを読む(全170文字)
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スキルを上げたい為に声をあげても、なかなかokが出ない
新規事業などでないとスキルアップは難しい。
開発は進めようとする気持ちが早まっている気が・・・...続きを読む(全173文字)
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企業は社員のスキルアップについて3ヵ月に1回の勉強会を開いています。
種類的には『ネジ』『継ぎ手』『圧着端子』などなど…
身につけたスキルは半導体関係...続きを読む(全153文字)
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会社から研修や教育などの案内はほとんどない。スキルアップを求めるなら自分から動かないと何もない。資格取得に力を入れてないため業務優先で研修など行く時間がな...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
長島のチケットは安くもらえた。
保養所的なところも安く使う事ができた。
エクシブも使えて良かったと思う。
社有車も空いていれば休日に使う事がで...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
良くも悪くも残業はとても多いので稼ぎたい人はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業単価は高い気がするが、基本給が低すぎて残...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
良くも悪くもたくさんの仕事をこなさなきゃいけないのでキャリアアップという面ではよかったかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりに...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
残業はかなり多いので稼ぎたい人にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を使うことが悪となっていたので取りやすい環境に...続きを読む(全87文字)
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1次選考が最終選考で1対5で行われます。社長と各部署の部長級の人でしょうかご年配の人ばかりです。入出する前に総務部らしき人から「元気よくね」と言われます。...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいは特にありませんでした。
決められた作業をひたすらこなす、ライン作業でした。
派遣の方や外国人労働者...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
パワーステアリングの製造、加工に従事しておりましたが、手の怪我(腱鞘炎)が酷くなり退職をいたしました。
手の怪我による自己都合退職でしたが、退...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業に関してはたまに発生すると聞いてましたが、実際は半強制で毎日2時間発生します。定時で上がる際はかなり気まずかっ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は、仕事をいただいており会社は赤字でけども何とか持ちこたえることが出来ているが、
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
いわゆるトヨタ式の思考法を初期研修から教え込まれます。昇進がかかる研修でも型は変わらず同じことが求められるようです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかスキルアップ出来る仕事をやらしてもらえる環境ではありませんでした。業務量が多いことも...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
部署によると思うが、私の所属する部署では社員の教育には投資してしてくれており、社外の研修への参加や、部署内でも様々な研修がある。実戦は実務で学...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員教育には、力をかけている。
自社で学習センターを事務職用1箇所、技術職用1箇所と上位職用1箇所持つなど十分な設備環境をもつ。
【気になるこ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
社員のスキルや能力アップに対するセミナーなどが多く、力を入れていると感じます。特にデザイン思考のセミナーは数ヶ月にわたって活動するもので、社外...続きを読む(全350文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については、研修制度はたくさんある。ただ、チームに配属されそのチーム内での教育体制が整っていないことが多い...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
未経験でも入社でき、やる気があれば仕事をこなしていくことができる。入社して何日かは研修があるため、工具を使ったことがなくても安心して仕事を行え...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
通信教育やTOEICを補助アリでうけられることはあったが、自分自信でスキルアップしていくしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり役に立たない教育を行っている。
スキルアップも得られないことが多い。
長く勤務するだ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
仕事が出来ると社内教育など行ける
でも
教育は意味ないことばかり
会社の方針ばかりが目立ち
ためにはならない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全127文字)
会社名 | 山清工業株式会社 |
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フリガナ | ヤマセイコウギョウ |
設立日 | 1984年1月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 536人 |
売上高 | 76億5400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山田浩貴 |
本社所在地 | 〒457-0065 愛知県名古屋市南区元鳴尾町22番地 |
電話番号 | 052-822-5641 |
URL | https://www.yamaseikogyo.co.jp/ |
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