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株式会社アベブ 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アベブの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社アベブの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アベブの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アベブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アベブの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

アベブの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

その他

??? 万円

アベブの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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4.4
女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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1.8
退職理由
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1.8

アベブの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アベブの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社アベブの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ボーナスが寸志レベル。高いときで10万程。 今はどうか知らないけど平社員のレベルであれば対して変わっていないみたい。 残業もシフトに入れば深夜もでるが、他...続きを読む(全154文字)

株式会社アベブの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与については個人での努力によっては当たり前だが、給与には反映する。仕事の内容や勤務時間、拘束時間を考慮すると割に合わない部分も多い。その為に若い社員の多...続きを読む(全153文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アベブの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アベブの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
20年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性も女性も扱いにそれほど差は感じられなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここでキャリアを築きたいと思える会社では無く、キャリ...続きを読む(全91文字)

株式会社アベブの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
20年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はそれほど無かったので、生活のバランスはとりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は休みの日に仕事が入ることは無かった...続きを読む(全103文字)

株式会社アベブの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
20年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅かあり比較的綺麗だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分からないが、当時は二人部屋だったので、一人でくつろぎたい人はしんど...続きを読む(全82文字)

株式会社アベブの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
20年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
明るい人が多く、相談したり話しやすい環境で、いい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の中でも専門にしている業界が特殊な...続きを読む(全115文字)

株式会社アベブの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
20年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の事業形態に納得がいかず、スタッフさんや社員を大事にしていない。
ここで築きたいキャリアもないため、退職した。続きを読む(全77文字)

株式会社アベブの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
20年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
話しやすい人が多く、コミュニケーション能力の高い人が多い。
上司とも気軽に話せるので、そこにストレスを感じることはほとんど無かった。続きを読む(全72文字)

株式会社アベブの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年02月04日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時はスタッフが欠勤したらかわりにシフトに入ったりがざらで、休みも電話一本で出勤した。プライベートの用事はあまり入...続きを読む(全174文字)

株式会社アベブの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代の支給がしっかりあります。
ただし、自分で申請を上げない限りは残業になりません。
残業も正直あげたもん勝ちという感じです。しっかり残業を...続きを読む(全184文字)

株式会社アベブの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年02月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性にも色々な仕事が任されており、男性女性関係なく能力ある方には非常にやりがいがある現場だったと思います。仕事は終わったらさっさと帰ることを上...続きを読む(全200文字)

株式会社アベブの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
18年前
派遣コーディネーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒でも、研修後すぐ担当店舗をもたせてもらえました。スタッフや店舗との関係も全て自分次第。責任は重いですが、その分、やりがいもあります。沢山の...続きを読む(全249文字)

サービス(その他サービス)の年収、評価制度の口コミ

ALSOK北海道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
警備・守衛
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年目から数年は他の人より給料が多いと思います。(時間外ありきです。)
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いため、時間外勤務を...続きを読む(全127文字)

株式会社ケイ・ティ・メディカルの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時で帰れるが、トップが親指が下がってしまうくらい素晴らしい人なので衝突が絶えません。
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いてた話と違...続きを読む(全117文字)

株式会社アルファスタッフの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張っても頑張らなくても一律で賞与が貰える年がある。理由は分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職での昇給は無いと思った方...続きを読む(全260文字)

興南施設管理株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
遅れることは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
55歳で基本給2割カットでした。
当時は就職難で人の足元をみての査定をしていた。続きを読む(全78文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収については希望のほぼ満額。低過ぎもなく、高過ぎもない金額を提示されました。
【気になること・改善したほうがいい点】
提示された年収には見込...続きを読む(全92文字)

株式会社メイテックの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は業界内、同職種内では高い方と思う。目標はあるがノルマというほど詰められるわけではないので、安定した働き方ができると思う。
【気になること...続きを読む(全135文字)

株式会社TMJの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
ネットワーク設計・構築
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与条件は普通
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代のつかないポジションで採用され、使い捨てされる印象。
評価はどこの会社でも良くあ...続きを読む(全95文字)

日研トータルソーシング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他の事務関連職
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
寮がついてるが寮費が引かれると一人暮らしをしていくには厳しいぐらいにしか残らないため派遣先が実家から通える距離か結...続きを読む(全98文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
安いし無理
金にならない
ボーナスはほぼない
サービス残業も多いです
学歴は不満なので誰でも入れることが伺える待遇です続きを読む(全79文字)

SCSKサービスウェア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
経営企画
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は問題なく、正当に評価してもらえます。頑張った分だけ還元されます。
仕事内容により変わるかと思います。続きを読む(全59文字)

アベブの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アベブ
フリガナ アベブ
設立日 1991年3月
資本金 7035万円
従業員数 180人
代表者 権賢治
本社所在地 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目11番4大阪駅前第4ビル17階
電話番号 06-6442-5220
URL http://www.avecvous.co.jp/
NOKIZAL ID: 1133461

アベブの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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