この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・住宅補助は基本出る←半分はでないが..まあまあ足しになる分
・交通費も基本的に出る
・最近給与制度が見直されて、一応なにをやれば給与が上がる...続きを読む(全87文字)
株式会社アウトソーシングテクノロジー 報酬UP
属性 |
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【良い点】
・住宅補助は基本出る←半分はでないが..まあまあ足しになる分
・交通費も基本的に出る
・最近給与制度が見直されて、一応なにをやれば給与が上がる...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
配属先と自分のやりたい内容が合致するかどうかによる
配属先によっては、自分の会社の社員同様に扱ってもらえたりもする(大手の製造メーカーで実際そ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
・配属先によって、業務形態(フレックス否、リモートワーク可否、残業時間、業務内容)がまるっきり変わるため、あらかじめMust希望を伝えておけば...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
・社内での女性活躍プロジェクト?みたいなものが設置され始めた
・育児など、一般企業にあるようなものは基本的に揃ってる
【気になること・改善した...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・各配属されている職員と面談をするリーダー的な役職は、わずかな手当の割に業務外の時間拘束が多い。
・リーダーになる...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
・技術者派遣というイメージは世間的に良くないのは確か、ただし、配属先によっては全然気にせず正社員同等の業務などを任せてもらえたりもした
・あっ...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・そもそもあまり成長性を一般職員は感じないと思う
・事業自体の拡大を意識するより、一個人の技術者として成長を感じる...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
・一応配属先に入ってから、自分に合わないと思ったら、担当営業へ相談すれば基本的に変えてもらえる。早くて1か月で変えてもらえるケースもある。
・...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
・近年でスキルアップの施策が作られ、講座などが開催されるようになった(基本的に休日)
・最近給与制度が見直されて、一応なにをやれば給与が上がる...続きを読む(全449文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
後進を育てる場面もあると言われて入社したが、全く無し。ほぼ単独で客先常駐。同様に常駐している同僚も居るが、ほぼ交流無し続きを読む(全79文字)
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【良い点】
当たり外れは客先次第だが、とても運が良ければ最先端の技術に触れて伸びて行くことが期待出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常につ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
景気が改善しているが、マッチした良い条件の案件を見つけられず、会社都合にて退職した。営業マンも場当たり採用らしく営...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
研修そのものを商売にしている企業なので上手く制度を利用できれば自分でスキルアップ出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり自律心が...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
派遣先を探してくれて、会社との関係はドライ。良い意味でも悪い意味でもプロ
【気になること・改善したほうがいい点】
バラ売りなので組織の一員とい...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先の言いなり。主体的にワークライフバランスを考慮しているとは思えない。客先次第だと思われるが、休みは当日でも取れる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
・良い現場に配属されれば基本定時で帰ることができる。
・休日出勤は聞いたことがないので特に問題ない。
・同期が近くに住んでいれば業務後に遊ぶな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
下記2点
・特定派遣のため、良い現場に配属されれば長く続けられると思います。
・人間関係も同様で、良い現場に配属されればコミュニケーションなど...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
派遣会社として、退職手続きは早いし、満足しました。また待機中状態で、最大80%の給料を給与できるよう、よかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
大手メーカーに派遣されることもある為、大きなプロジェクトに携われます。
特に技術分野に特化しています。
自動車の先端技術などに近い距離で仕事が...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
家賃補助が大きいのでそこは助かります。
ある程度の要望には応えてくれます。
また、引っ越し費用も負担してくれます
【気になること・改善したほう...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
派遣業なので派遣先の就業規則に則って仕事をします。
その為、残業時間しだいでは満足がいくかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
自分が興味を持った業界で働くことができる。
企業によるが、配属先の開発業務に深く携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
完全週休二日制で、ボーナスも出た点。
残業代もきっちり出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の説明で退職金有りと言っていたが、実...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
1〜3年目の年収は普通のエンジニアと変わらないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術経験の全く無いと言っても過言では無い上司が...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
完全週休二日制で派遣先によるが、自分は1年目ということもあり、残業は基本的に無しで帰してもらえた。同期の仕事が出来る人はどんどん仕事を任され残...続きを読む(全207文字)
会社名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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フリガナ | アウトソーシングテクノロジー |
設立日 | 2004年12月 |
資本金 | 4億8365万4000円 |
従業員数 | 24,662人 |
売上高 | 1237億9700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 鈴木 一彦 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番3号 |
電話番号 | 03-3286-4777 |
URL | https://www.ostechnology.co.jp/ |
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