情報工房のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
勤務時間が7時間30分と短めに設定されており、そこが一番の良い点だと感じました。業務は基本的に自分のペースで進めることができ、過度なプレッシ...続きを読む(全478文字)

【良い点】
女性の管理職の方も多く、育休や産休中の方も複数名いらっしゃいました。
育休中の方も挨拶に来られる方がいたり、良い意味でとてもアットホームで働...続きを読む(全195文字)

【良い点】
基本的に長時間の残業はないです。
管理職の方や役職の方も時期によっては遅くまで勤務されている方も多いですが、部署によるかもしれませんが有給は...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社員同士の仲は良いので、送別会は各部署できっちりとやってもらっていました。
会社からはいろいろ言われましたが、仲間はエールをくれ、退職後も付...続きを読む(全265文字)

【良い点】
風通しは良く、社長も上司も仕事ぶりをよく見てくれているので、仕事を頑張ればそれなりの評価はもらえ、スキルアップもしやすい。
【気になること・...続きを読む(全228文字)

【良い点】
小さな会社なので、これと言った福利厚生はありませんが、社長が色々差し入れてくれたり、誕生日にはチームメイトがお祝いをしてくれたり、アットホー...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性中心の会社なので、結婚や出産を経ても長く勤めている人が多かったです。コミュニケーターからリーダーやSVになるなど、チャンスがあれば管理職...続きを読む(全186文字)

【良い点】
コミュニケーター職ならだいたいは電話のコールセンターからスタートです。人と話すのが好き、精神的に強いと自信がある方は向いていると思います。仕...続きを読む(全616文字)

【良い点】
かなり充実していると思います。産休、育休の実績も多いです。出産して戻ってこられる方がほとんどです。休憩室があり、ウォーターサーバーと冷蔵庫も...続きを読む(全218文字)

【良い点】
有給も取りやすいですし、嫌味を言うような人もいません。「旅行に行く」と正直に言っても「いってらっしゃい」と言ってくれる会社です。いい環境だと...続きを読む(全208文字)

【良い点】
人事主体の研修はある。パワハラ研修などを全社員に受けさせている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITの能力向上の研修はほぼない。も...続きを読む(全149文字)

【良い点】
自分で目標を決める形です。年2回の面談で上長と話し合い、評価やキャリアを決めれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で研修を選...続きを読む(全106文字)

【良い点】
やりたい事を伝えればやらせてもらえる風潮。
会社規模は小さいが、新人教育にも時間を割けているため業務には余裕がある続きを読む(全63文字)

【良い点】
人にもよりますが、成果を出せば早い段階でリーダー→マネージャーと昇進ができるため、そこがモチベーションになりました。また年に2回ある全社の総...続きを読む(全110文字)

【良い点】
会社独自の教育制度(eラーニングなど)があるため、有効活用すれば自身のスキルアップを図ることができる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
チャレンジ精神とやる気があれば、スキルアップは可能。やりたいことがあればどんどん自分から進んでやるべき続きを読む(全57文字)

【良い点】
やる気を見せればちゃんと見ていてくれるし、年齢や社歴を問わず評価してもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導する側も把...続きを読む(全91文字)

【良い点】
部署によるが、積極的な姿勢かつ組織の目標から外れていないことであればたいていの仕事はチャレンジさせてもらえる印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全311文字)

【良い点】
最初の研修だけでも、現場で業務をこなせるようにはなる。、
【気になること・改善したほうがいい点】
研修担当の態度が高圧的に感じる。
昭和っぽ...続きを読む(全95文字)