この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本給は少なく、残業無しだと生活出来ない、
評価制度があいまいで、何をすれば昇格出来るのか判らない
目標管理制度はあるが、抽象的な項目があり訳が判らな...続きを読む(全159文字)
長谷川工業株式会社 報酬UP
長谷川工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、長谷川工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に長谷川工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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基本給は少なく、残業無しだと生活出来ない、
評価制度があいまいで、何をすれば昇格出来るのか判らない
目標管理制度はあるが、抽象的な項目があり訳が判らな...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
昇給なし、ボーナスなし。
評価制度はなく、役員だけ潤えばいいと思っている。
10年いても手取り300いかない。
責任ばかりで、お客相手なので仕事は一...続きを読む(全152文字)
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月給はそこそこ。が、ボーナス一切なし。
ボーナスはここ何年もない。そういう意味で社員の心離れが激しい。昔は売上げ・粗利を意識し会社の発展を望んでいた社員...続きを読む(全166文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2016年1月3日【良い点】
土日祝日は休みなので、よいと思います。家庭と仕事を両立出来ている主婦の方も何名かいるため、人によっては働きやすいと思います。
【気になること・...続きを読む(全141文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2017年10月16日【良い点】
残業代がしっかりでるのでその点ではモチベーションを保ったまま仕事ができると思います。また、配属先によっては夜勤もありその手当てもしっかりでるの...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
家賃手当が大きかったと思う。本社がある大阪市内に住んでも十分に生活できるほどの手当があったのはありがたかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直、衰退することはあっても、成長することはない業界だと思う。この会社に限って言えば、ここ数年でかなり企業ブランデ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
設計職の人たちはいい人ばかりだった。彼らと一緒に仕事させてもらえて楽しかったし、いろいろと勉強させてもらえた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ピカ、ナカオと並び業界トップ3であること。比較的新しい生産拠点がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安すぎる。住宅手当や職務...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては、基本的な部分はあります。ただ、住宅手当や家族手当はありませんのでそこは少し残念です。
勤続手当は数年毎に出ます。
環境も特...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
入社理由:足場製品(脚立、梯子、足場台)のメーカーでトップシェアを誇っておりブランド力がある。
商品のデザイン、機能性など今までのイメージをく...続きを読む(全180文字)
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責任ばかりで給料やすい。配達はなんの責任もなくやりがいはない。
若い子は二、三年で辞めていく。
事務所は身内でかためているため、一生平社員。
どんな...続きを読む(全187文字)
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有給は気楽にとれなく、休む理由を社長に直接説明しなければならない。
なので嫌味もいわれるのでやすみにくい。
使いにくい有給休暇は10日あります。
住...続きを読む(全170文字)
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社長ほか、海外企業と提携を組むのに躍起。
商品自体は面白い。が、メーカーならば自社製品の開発にもっと力を入れるべき。
社員のモチベーションをあげる努力...続きを読む(全154文字)
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成長見込めない。
この業界は縮長傾向にあり、これ以上の成長は望めない。
現に昔は100億企業が多かったが、現在は60億企業なんて稀。
参入企業はなし...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
残業代はしっかり出る。しかも、残業が多くて何も言われないのでお金が欲しいひとは会社にいればお金がもらえる点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
一般事務の中では比較的年収が高く、月給は少なくても、年に2回あるボーナスの金額が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職なの...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
一応大企業なのでそれなりにもらえる。
高卒はそれなりだが大卒はかなりもらえているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒は勝手...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
土曜日出勤が全部残業代として加算されるので、年収はわりと良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に意見を述べたら、...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員たちは昇給がほとんどないと感じているようです。評価制度も不透明で公平性が保たれているか疑問が残ります。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
30代非管理職(主任)で年収700万円程度。管理職昇格後は年収1,000万円を超える。営業は海外赴任のチャンスが多くあり、海外駐在中は年収は1...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
賞与は自分で目標設定してそれに応じて点数が決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与ともに微々たるもの。
1ヶ月分も出ない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
毎年決算の後に次年度に向けて年1回の面談があり、そこで給与や待遇について聞いていただけます。病気で長期入院が必要だった際には有休を存分に使うこ...続きを読む(全371文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高卒で入社しましたが、一人暮らしをするのに精一杯なほどの賃金しかもらえないため、家族を持つのは難しいと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
業務内容によって給料帯が大きく異なっていました。
会社に評価されればそれなりの年収になると思われます。
賞与は年に3回(7月、12月、3月)、...続きを読む(全283文字)
会社名 | 長谷川工業株式会社 |
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フリガナ | ハセガワコウギョウ |
設立日 | 1963年6月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 242人 |
代表者 | 長谷川泰正 |
本社所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀2丁目1番1号 |
電話番号 | 06-6446-1845 |
URL | https://www.hasegawa-kogyo.co.jp |
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