マリンフードのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
社員の雰囲気がよく、給与面でも不満がなかったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い企業体質が残っているため、今の時代に合わせた...続きを読む(全82文字)

【良い点】
着実に売上は伸びてきている点では成長できていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティング部署がないため、時代に合った...続きを読む(全88文字)

【良い点】
給与は業界水準高め
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のパソコン大会などのイベントで昇進するため、やりがいにはなるが実際の業務とは...続きを読む(全86文字)

【良い点】
数年に一回まとまった長期休暇を取れるため旅行なども楽しめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修が実際の業務に役立つ内容が少ない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
独身であれば女性でも役員まで昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休復帰している女性は少数のため、実質ずっと仕事を続けるの...続きを読む(全116文字)

【良い点】
幅広いことに携われるため、転職時などには大変役立つ。
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティング部署がないため、社長が独断で決め...続きを読む(全91文字)

【良い点】
毎月1日は有給取得が推奨されているため、自由には取得できないがある程度は休みがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多め...続きを読む(全100文字)

【良い点】
古い企業形態でトップダウンが激しい
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンが強いため気に入られた社員は昇進するが、気に入られな...続きを読む(全88文字)

【良い点】
社員同士コミュニケーションが多くとても仲はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも付き合いなどはあるため、深い人間関係を望ま...続きを読む(全86文字)

【良い点】
新商品開発に力を入れている会社なので、安定的に成長していると感じております。日本国内だけではなく、海外市場へも展開しています。続きを読む(全69文字)

【良い点】
3年、5年～と勤続年数ごとに社内研修制度があり
遠方の部署や本社の方たちとの交流機会がある
他部署で実施している業務内容や部署ごとのギャップ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
研修制度は非常に充実しており良いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって研修受講度に偏りがあり好きな方は良いが事前に本...続きを読む(全118文字)

【良い点】
ビジネスマナーとかはしっかり受けさせてもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新茶の時期は本当にバタバタとしていて、入社すぐだっ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
とにかく流れで見て覚えてといったような教育だった。個人差ありだが、身体で覚えられる人であるなら向いていると思う。
また、店舗によって客層が異...続きを読む(全332文字)

【良い点】
金属感知器の理解でしたり、様々な仕事内容をさせていただいた点
個人面談を定期的にして他の部署に配属されたりする点。
お客様の安全に関わるので...続きを読む(全118文字)

【良い点】
自分のやりたいことはできる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の意思を大事にはしてくれるが、入って間もない際は目標を見つけづ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
新入社員としてスキルアップできました。色々な業務を経験したことができて、他の企業でやるチャンスがない業務もいっぱいあります。
【気になること...続きを読む(全104文字)

【良い点】
取らなければいけない資格などは特になく、自動車免許さえ持っていれば特に問題はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などはほとん...続きを読む(全118文字)

【良い点】
飲食業界でスキルアップになる業務はあった。しかし、いわゆるホワイトカラーの企業への転職には有利には働かないと感じる業務が多かった。
【気にな...続きを読む(全138文字)

【良い点】
バイトにも資格？のようなランク制度がありました
それにより時給に変動が起こり、給与アップの為しっかりと取り組もうとやるきアップに繋がった続きを読む(全74文字)