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営業時間が遅くなるため良くはないかなと思います。続きを読む(全24文字)
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サンコール株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サンコール株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にサンコール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
営業時間が遅くなるため良くはないかなと思います。続きを読む(全24文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は多くもらえていて、取得について非常に取りやすいと思います。直前に有給の申請をしても受け入れてもらえました。
【気になること・改善し...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすかったです。急用が入ったので、ということを伝えると次の日だとしても休むことができら場合が多くありましたし、そのような感じ...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
部署により違うかもしれませんが、有休取りやすい。初年度15日、入社日からすぐもらえます。次年度から16、17~20日の順でもらえます。40日...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有給、育休、フレックスなどは取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部門でも部署により残業が多い少ないがある。
同部門で...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社外携帯を要求され、土日、夜勤等で担当工程に異常が発生した場合は対応する可能性あり。生産状況によっては連休明け等...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
近年の働き方改革のおかげで残業はほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外赴任者は拠点によってはかなりの労働時間になることがあ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
部署ごとによる。部署によっては有給も取りづらいが働き方改革で年に10日程度は有給は強制される為、年に10日はどの部署でも取れる。
【気になる...続きを読む(全94文字)
【社員から聞いた】年間休日が121日あるそうで、土日が休みですが、祝日は休みではないそうです。その代わりGWやお盆休み、年末年始が9~10連休と大型連休だ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
部署によるが、残業は少ない。
毎日定時退社できる部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、残業が多い。
24時間生...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
有休とりやすい、賞与がしっかりもらえる、人間関係がよい。通勤手当ても申請すればもらえる、サービス残業がよい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
業務の閑散期は比較的、有給は使用しやすいと思う。
残業も会社にいる時間は付けることになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
所...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良いです。休みの日に電話がかかって来ることはほとんどありませんし、ゴールデンウィーク、お盆休み、お正月は連休がもらえま...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給休暇はかなり取得しやすい会社です。休みを取るからといって周りから嫌な顔をされる事もありません。休日出勤をする事もありますが、その際は平日...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年間休日が120日以上ある為比較的多い方ではあり、ワークライフバランスとしては最低限の保証はある。休日出勤自体は少なく、また組合としてそこに...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
職場によるかもしれませんが、有休は比較的取りやすく、自分で業務を調整して決めることができる。計画有休制度もあり、数か月前に上司に申請して取得...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
派遣社員なのでかなり融通が利きます。コンプライアンスもしっかりしているので、無理強いはされません。
有給なども、向こうの方から「いつがいいで...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
会社の金で資格が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
取得支援のある資格が限られている。
上司によっては業務にすぐに必要でなけれ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
どうしても男が多いので、体育会系の雰囲気はある。ただ、パワハラみたいなものはない気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人選。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特にない。
強いていえば、部署によるところはあるがやる気がなくても浮かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若くて実力のある社員が...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
オンデマンドでの外部教育や通信教育等が整備されている。また、当然上司の承認が必要ではあるが、上司も積極的な受講を推奨される方ばかりで非常に受...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
部署によるかもしれませんが、良くも悪くもノビノビと仕事ができる職場だと思うので、のんびり働きたい人にとっては良い会社だと思います。
社員には...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いわぬるバネ屋であるが、内燃機関に使われる部品がほとんどで、ハイブリッドや電気自動車になると途端に使用点数が減る...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ようやく今年から女性の課長が就任することになったが、いままで女性の管理職はほとんどいなかったためこれから増えていくとは思う。
【気になること...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
年収に関してはそれなりにもらえている方だと、思う!
ただ昇給はわずかしかない
【気になること・改善したほうがいい点】
職群変更ができるがグロ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
改善提案は各個人で対応することができ
、改善提案を提案すると図書カードなど金券がもらえるため改善のモチベーションが上がる
【気になること・改...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
会社で必要な資格は上司の許可がおりればすぐに受けさせてくれる
イーラーニング等のパソコンを使った教育も最近できるようになった。
【気になるこ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給は消化しやすい。
残業は強制ではないので、基本定時で帰る事が出来る。
土日も休めるので週末は趣味に没頭出来る。
【気になること・改善した...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ちゃんと休みはあったほうなのかな。でも新人だと朝イチにいくから7時に着くようと出社して、お茶汲み、掃除をしてた、続きを読む(全62文字)
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【良い点】
営業事務などの事務職は基本的に残業せず定時に帰っておられる方ばかりでした。
ワークライフバランスにおいて、私生活を重視される方にはかなりおす...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
納期に追われていなければ定時で帰宅しやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職や人手の少ない部署だと定時で退社する...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は基本申請したら通る。ただ入社して数年は通るが、後々休日出勤日などが出てくると思われるため、有休消化しづらくなっていそうなイメージ。ただ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
カレンダーどおり土日祝日は休み。年末年始や夏季休暇は比較的長くとれる。あらかじめ会社稼働日のスケジュールが出るため予定は立てやすく、プライベ...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
体調不良で急に休みになったとしても、それを咎められることはありません。人によりますが多少モラルはある人がいます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休みはかなり取りやすかった。
年度はじめに5日の有給申請を行う。かならず。
確定拠出年金や家賃補助など見えない給料がたかい。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属先によるが、有給消化も問題なくできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏休みはお盆時期の決まった期間になるので、旅行など高い時...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
土日休みやGW、夏季、年末年始に大型連休が取れるので、家族の予定を立てやすい。間接部門の人はフレックスが導入されているので、勤務時間の調整が...続きを読む(全136文字)
| 会社名 | サンコール株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンコール |
| 設立日 | 1943年6月 |
| 資本金 | 48億800万円 |
| 従業員数 | 1,912人 |
| 売上高 | 639億4000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 奈良 正 |
| 本社所在地 | 〒615-0917 京都府京都市右京区梅津西浦町14番地 |
| 平均年齢 | 40.9歳 |
| 平均給与 | 592万円 |
| 電話番号 | 075-881-8111 |
| URL | https://www.suncall.co.jp/ |
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