この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
困った事があれば人事、総務の方が詳しく教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己退職だと30%くらい退職金がカットされるの...続きを読む(全87文字)
サンコール株式会社 報酬UP
社員・元社員によるサンコール株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にサンコール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
困った事があれば人事、総務の方が詳しく教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己退職だと30%くらい退職金がカットされるの...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
やり甲斐のある仕事ではない。
現場に限っては、正直いくらでも代わりがきく仕事である。派遣社員も多数いる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
有休とりやすい。風通しのよい会社だった。
交通費はちゃんとでる。
食堂があり安くたべることができる。
残業代がちゃんとでる。福利厚生がちゃんと...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
食堂があり、一食260円でご飯が食べられる。28歳までは月に1万円ほどで綺麗な寮に住む事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の雰囲気は良かった。若い人でも責任のある仕事を任せてもらえた。それをやりがいと思える方には向いている会社だと思います。
【気になること・改...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年収や福利厚生は揃っており、場所によっては仕事も楽
年齢社会ではあるが意見は言いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間での仕...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
安定はしている。昇給も毎年あるし給料面はそこまで悪いとは思わなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によっては環境が...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
内容にもよりますが残業もそんなに多すぎることがなく、時期によっては毎日定時退社ということもありました。行事や飲み会等も行われているので好きな方...続きを読む(全197文字)
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考え方が堅実な優良企業です。まじめな経営は将来に不安を感じさせません。歴史も古く安定感がありますが、結構冒険もさせてくれます。伊藤忠の子会社で役員は親企業...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
毎年、確実に昇給します。労働組合もしっかりと機能していて毎年ペースアップなど会社と協議しています。賞与に関しても毎年4.8以上は年に夏、冬とあ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部署ごとによる。部署によっては有給も取りづらいが働き方改革で年に10日程度は有給は強制される為、年に10日はどの部署でも取れる。
【気になるこ...続きを読む(全94文字)
【社員から聞いた】勤務地が京都と愛知だそうです。技術職の方は海外に転勤になる可能性もあるそうです。資格手当があったり、積極的に挑戦する方は高く評価されるそ...続きを読む(全81文字)
【社員から聞いた】キャリアアップしていくごとに、資格手当や任命手当、責任手当が支給されるそうなので、キャリアアップしていくうちに給与も上がるそうです。続きを読む(全75文字)
【社員から聞いた】新卒で手取り17万円ほどだそうです。固定残業などはなく、残業した分だけもらえるそうです。賞与は年に2回あるそうで、OGによると1回で給与...続きを読む(全93文字)
【社員から聞いた】年間休日が121日あるそうで、土日が休みですが、祝日は休みではないそうです。その代わりGWやお盆休み、年末年始が9~10連休と大型連休だ...続きを読む(全118文字)
【社員から聞いた】比較的残業はほとんどないそうで、定時で帰れることがほとんどだそうです。また、テレワークを行っている部署もあるため、子育てしながら働く方も...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にマネジメント能力は無いに等しい。技術屋がマネジメントを学ばずに管理職になっている。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
三交代制という割に稼ぐことはできず圧倒的に収入が厳しい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
三交代制の割に月収は低く、手当もほぼないに...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職金は出るのでいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場なので当たり前ですが重いものばかりなので体を壊しやすいです。
毎...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
会社にとって都合よく退職する人に対しては退職金の割り増しを提示した点。
何もない会社に比べればましではある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪すぎて
働くために生きている毎日だったので
プライベートを大切にしたい人はお勧めしない続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夏の工場の気温が40℃近くと非常に高く、工程によっては重量物を扱うため、続けていけるかどうか不安を感じた。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
当時は良い上司に当たったが子供が熱を出したり入院したりで休みが多くなり仕事と家庭の両立が難しくなり仕方なく退職をすることになった。
【気になる...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績不振による事業整理の時期だったため、希望した事業がなくなったこと、その後の異動先の仕事が開発から製造現場になり...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職する際にのこっていた有給を全て使わせてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用から正社員に上がるまでの段階がかなり大変。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職時の対応は、手厚い対応であった、もし退職後の会社が決まっていなくとも転職活動のフォローがあったかと思う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。給与は結局幹部に気に入られるかで決まる。等級があがっても、年によって号俸が...続きを読む(全101文字)
会社名 | サンコール株式会社 |
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フリガナ | サンコール |
設立日 | 1943年6月 |
資本金 | 48億800万円 |
従業員数 | 2,239人 |
売上高 | 533億9900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大谷忠雄 |
本社所在地 | 〒615-0917 京都府京都市右京区梅津西浦町14番地 |
平均年齢 | 39.4歳 |
平均給与 | 584万円 |
電話番号 | 075-881-8111 |
URL | https://www.suncall.co.jp/ |
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