エスケイジャパンの評判・口コミ一覧（全164件） 5ページ目

【良い点】
挨拶、報連相、整理整頓に対しての意識が高く、社会人としての基本は学べると思う。
何事も自分次第、ある程度の事は各自に任せてもらっていたと思...続きを読む(全324文字)

【良い点】
自分のペースで仕事ができます。マイペースに仕事ができるのでスピード感は必要ないかとおもわれます。良くも悪くも自分次第かと。
【気になるこ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
エスケイジャパンに以前あった、小売の販売スタッフをしていました。
一緒に働く人達が皆良い人たちだったこと。
店長以外のチームワークがとて...続きを読む(全201文字)

人事総務課の次長がいる限りいい会社とは言えません。とりあえず、上にペコペコして、
人の不幸は蜜の味のように社員を蝕みます。ここ最近も退職された人に対して...続きを読む(全215文字)

こちらの投稿にあるとおり、社員を育てる環境はありません。
自らが自力で成長をしていくのですが、悪い点ばかりではなく、社会人としてのスキルを持っている、も...続きを読む(全401文字)

若い社員と役職者だけで中間層に人材がいない。
ノルマがないので何も考えない人は楽しい会社かも。
無駄に新入社員を取っている。人材を育てようとする姿勢が...続きを読む(全156文字)

社内の雰囲気はいいが、自分から動かないと誰も教えてくれない。
残業も多いが、実際残業代もない。休日出勤はないが仕事が終わらないときは自宅で業務する。
...続きを読む(全155文字)

創業社長のパワフルな経営で一気に東証1部まで駆け上がったが、キャラクタービジネスの特性とも言える当たり外れの外ればかり引いているような感じです。正直低迷は...続きを読む(全180文字)

業績の悪化が原因で退職しました。2014年に就任した新役員のかなり強引な改革もあまり居心地がよいものではなくなりました。いろいろな面でぬるい会社ではありま...続きを読む(全168文字)

休暇制度は特別に珍しいものはありません。有給休暇は職種によっては自由に使えると思います。
レクリエーションに関しては決まった部活やサークルなどはございま...続きを読む(全156文字)

自ら動くことが必要とされますが、なにせ上の方々が成り上がってきた環境と今の情況がことなるので、なかなか意見が通りにくいです。人はみな良く、いい意味でも悪い...続きを読む(全164文字)

非常にバイタリティーに溢れた人で、勢いがある。志も高い。
「優しい」というよりも、「なぜかついていきたくなる人間性のある人」。
毎週のように食事会に誘...続きを読む(全180文字)

平均年齢30代が多く、女性も多く、活気がある。キャラクター、アニメ関連に力を入れている一方で
別事業への参入へも積極的。企画担当からの依頼でキャラクター...続きを読む(全229文字)

ここ数年は昇給は無し。(若い人は雀の涙ほどある模様)
賞与も年々少なくなって、寸志程度まで下がってしまった。
考課表の制度があり自分で点数をつけれるが...続きを読む(全156文字)

有給休暇は部署にも寄るが比較的取り易いと思う。ジョブローテーションが多いが、外部から採用する余裕が無いために社内で調整しているだけという状況。決して適材適...続きを読む(全163文字)

残業が多く、企画•デザインよりもまずは営業優先の会社です。
いいものを丁寧に作ろうというよりは、原価をいかに安く作るかを優先。
良くも悪くもユーホーキ...続きを読む(全158文字)

研修、スキルアップについては、会社の取り組みはほとんどこれといったものがありません。営業所の所長によるをではないでしょうか。また担当顧客によって若干、スキ...続きを読む(全163文字)

年収は現在ではなかなか上がりません。過去、社歴に応じて年収アップしていましたがここ一年間で評価制度がシビアになりました。営業成績等で下がることはありません...続きを読む(全161文字)

会社としてスキルアップに関してのフォローはありません。
自分自身で積極的にやるしかありません。
部署毎での仕事内容がことなりますので、いろいろな部署で...続きを読む(全187文字)

管理職者はごく一部の有能な管理職者だけでなりたっていると言えるような状況。正直予算が未達成でも普通に帰宅しているような人がほとんどだと感じることが多い。従...続きを読む(全155文字)

2015年2月期は非常に業績が悪い為、賞与もかなり少なくなりました。昇給は年に一回だが、ほとんどあがる事はありません。社員を対象とした持ち株会制度はあるが...続きを読む(全155文字)

以前と比較して残業はしない風潮が強くなりました。現在は月1回の全社的な早帰りデーがあります。基本的にその日は残業が禁止で、残業時には申請が必要になります。...続きを読む(全154文字)

アミューズメント業界全体が厳しい状態なので、今後会社が劇的に変わるとは思えません。
本業の落ち込みをカバーすべく新規事業を展開していますが、体力がもたず...続きを読む(全161文字)

全体の約半数が女性です。扱っている商材・コンテンツがキャラクターの為、女性が適応しやすい環境だと思います。産休・育児休暇の制度もあり、職場復帰も可能です(...続きを読む(全153文字)

営業は基本的に遅くなるが本人の仕事次第で早く帰ることも出来る。内勤の方が時間調整がしやすく、早めに帰ることが出来る。ただし、給料面でいうと、内勤はどんなに...続きを読む(全202文字)