丸紅インテックスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
人間関係は全体を通して比較的良好な印象。優しく親切な方が多いと感じた。コミュニケーションが多く和気あいあいとした部・課もあれば、静かにこつこつ...続きを読む(全232文字)

【良い点】
会社としてまとまっていない点。個人商店のあつまりで良い点も悪い点もある。続きを読む(全42文字)

【良い点】
住宅補助はあるが、転勤者のみ。福島出身で東京採用、東京勤務の場合、住宅手当は出ない。東京に実家があり、大阪本社で面接を受けて採用され、東京勤務...続きを読む(全103文字)

【良い点】
特に大した研修制度は無い。昔は語学研修も中国であったが、コロナもあり無くなった。語学もスキルもあくまで個人の努力次第で、費用も個人負担となる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
個々の努力となり、会社として方針が定まっていない。社長は社員に対して、努力するように、というだけ。続きを読む(全55文字)

【良い点】
月給は見劣りするが、賞与はそれなりにもらえる。ただし、賞与は個人の業績に左右される。続きを読む(全48文字)

【良い点】
管理職になった方もおり、働きやすくなっていると思う。育児休暇、時短も可能。続きを読む(全43文字)

【良い点】
個人商店のあつまりなので、個人の裁量が高い。しかし、トレード以外の新しい形態については親会社のリスク管理もあり、管理部を突破するのが難しい。ト...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ペーパーレス化に消極的でとにかく紙で溢れている。ペーパーレスというワード自体聞いたことがない。システムに打ち込んだ...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍の在宅対応について、部門によって待遇がかなり異なっていた。（在宅できる人・できない人のすみ分け、週に何回で...続きを読む(全151文字)

【良い点】
予定のある日は早く帰らしてもらっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期や展示会前などは２時間ほど残業します。
固定残業は...続きを読む(全146文字)

【良い点】
数ヶ月に1回、会社全体のファミリーセールがあり、土曜日借金があるが、それ以外は土日祝休みで長期休暇もあり、休みも取りやすい。
残業を強要される...続きを読む(全144文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
家に持ち込む仕事がある。人も常にいないので一人一人の仕事量が増えていく一方。中堅が1番業務を...続きを読む(全82文字)

【良い点】
残業は流通センター、本社社員以外の店舗スタッフの場合ほぼありません。
私が入社した1年目の流通センターでは
月20時間程の残業でした。
店舗ス...続きを読む(全187文字)

【良い点】
法令遵守の意識は高いため残業はキチンと管理されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理監督者は対象外のため昇進すると際限なく対応す...続きを読む(全86文字)

【良い点】
部署によって多少変わるのかもしれませんが、有給は100％消費できていました。有給が切れる前に人事の方から、取ってくださいと連絡がありました。
...続きを読む(全194文字)

【良い点】
スタッフが潤っていれば比較的、休みや有給は取得できた。半休なども使える為、午後からの用事を済ませれたりする。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)

【良い点】
有休や希望休は比較的取りやすく感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
セール期間中やセール前は残業することが当たり前の雰囲気があります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
連休もまれに取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
販売はやはり定時退社が難しい
希望休何日と決まっていても、店長やそのお気に入り...続きを読む(全86文字)

【良い点】
時短のお子さんがいる方はシフトで調整可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短社員がある場合、その負担がもろに他の社員にかかる。人員...続きを読む(全83文字)