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富士精工株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士精工の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士精工株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に富士精工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士精工の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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2.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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社員・管理職
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2.1
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

富士精工の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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富士精工の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

富士精工株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休は当たり前の制度となっている。復職する人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた当時、男性の育休は聞いたこ...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    富士精工株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2021年6月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の多い職場です。そのため、時短勤務や育児休業がとりやすいような雰囲気つくりがされています。また教育体制も平等に機会があります。家族参加型...続きを読む(全180文字)

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    富士精工株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    派遣社員でした。
    機材が昔ながらで伝票等をデジタルに移行させる段階の頃に働いていました。
    Word Excelももちろんですが、生産管理ソフトを使っ...続きを読む(全193文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    富士精工の 他のカテゴリの口コミ

    富士精工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    内燃機関の切削工具に特化しているため、他の分野で売り上げをあげる必要がある。利益率が悪いのは、無駄が多く、原価と...続きを読む(全92文字)

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    富士精工株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列で若い人で一人暮らしは非常に厳しい。結婚も考えたら残業を多くしないと生活できないと思う。続きを読む(全68文字)

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    富士精工株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    一族経営のため不祥事をもみ消す体質は改善したほうが良い。左遷的なことはあったが、2、3年たったら、役職付きで戻っ...続きを読む(全84文字)

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    富士精工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日休みで連休もあり、自動車業界の恩恵はある。
    現場では休日出勤がある部署もあり、サービス残業はない。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)

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    富士精工株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自動車が好き、エンジン好きという考えがあれば、多少はやりがいを持って働くことはできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署にもよる...続きを読む(全117文字)

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    富士精工株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり仕事していない人でも高い給料を貰っているために、それを見た若い人たちは仕事を頑張って...続きを読む(全189文字)

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    富士精工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特殊な工具が多いために顧客からの注文は多いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特殊製品が多いが、製造部の技術力の低下が著し...続きを読む(全188文字)

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    富士精工株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    先輩方が優しく、分からない所を聞くと詳しく丁寧に教えてくれるので、スキルアップが可能です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製造のや...続きを読む(全271文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    富士精工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生産技術(機械) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスはとりやすい。体調不良にも寛容的で突発の休みもとりやすい環境である。安全面もすごく配慮されていて、大きな怪我をすることは...続きを読む(全177文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    富士精工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生産技術(機械) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    古くからTOYOTAとやりとりがあり、TOYOTAから見離せられない限り存続するだろうと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    TO...続きを読む(全190文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の女性の働きやすさの口コミ

    オルガノ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 設計 非正社員 正社員

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    【良い点】
    エンジニアリング部署の場合女性少ないが、少ないが上に大事にされていると思う。
    社内の施設も充実してる
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

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    株式会社ジェイテクトマシンシステムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    更衣室などは分かれています。(あたりまえですが)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性は少ないです。環境はそれほど良くないのであまり...続きを読む(全105文字)

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    不二精機株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によっては女性は働きやすいと思います。ほぼ残業がなく、男性社員がメインでやってくれて補助程度の業務をする部署になると楽そうです。
    また、...続きを読む(全200文字)

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    川崎重工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務や設計などで女性社員が良く活躍していたイメージです。
    キャリアアップもしやすそうなイメージでした。続きを読む(全57文字)

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    日鉄エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休制度は整っており比較的女性は働きやすい環境であると思うが、会社全体的に女性が少なく感じられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全104文字)

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    株式会社工進の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 経理 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    小さい子供がいる方が多いのですが、子供の体調不良等で当日お休み等も、かなり寛容的に取らせて貰える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全141文字)

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    株式会社スイレイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子どもがいても休みが取りやすいです。急な休みでもなんとか周りの人が協力してくれて休みをとることができます。続きを読む(全59文字)

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    ジョンソンコントロールズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 施工管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休や生理休暇があるため、女性に向けての体制はそれなりに整っている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が少ないため、働きたづらさを...続きを読む(全84文字)

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    CKD株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    本社には女性社員の方も多く、皆さんとても健康的でイキイキと働いている印象を受けました。続きを読む(全43文字)

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      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    日本ギア工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理部門の30代女性社員が月平均10〜20時間程度の残業で、それほど過度な残業はないと感じている。業務負荷は部署や時期によって変わるものの、...続きを読む(全170文字)

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    富士精工の 会社情報

    基本データ
    会社名 富士精工株式会社
    フリガナ フジセイコウ
    設立日 1958年3月
    資本金 28億8202万円
    従業員数 1,541人
    売上高 196億4832万8000円
    決算月 2月
    代表者 鈴木 龍城
    本社所在地 〒473-0916 愛知県豊田市吉原町平子26番地
    平均年齢 42.7歳
    平均給与 543万円
    電話番号 0565-53-6611
    URL https://www.c-max.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1136099

    富士精工の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。