櫻川ポンプ製作所の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
住宅手当が手厚い。
65%まで会社が負担
【気になること・改善したほうがいい点】
早々と退職すると、
借り上げ社宅の初期費用を負担する必要性あり。続きを読む(全79文字)

【良い点】
福利厚生くらい
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低い
ボーナスが特に低い
社風が古い
若手の離職が激しい
中間層がごっそりいな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントが出来ない管理職が多数。
放置される。
管理職は管理職で仕事が多すぎて、
放置になる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりとした営業戦略を組む必要性あり。競合他社との実力差が激しい為。
親会社の意向にばか...続きを読む(全113文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収、人間関係(古い社風)
古い業界
ハラスメント発言がある。
経営陣が現場が見えておらず新事...続きを読む(全98文字)

【良い点】
休みが多いくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は8時ごろまで残業の必要がある。
もう少し、業務効率サービスや
管理側の人間を...続きを読む(全109文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に現場仕事があると聞いておらず、入ったら営業に関わらず現場仕事に出ることがある。
ある程...続きを読む(全154文字)

【良い点】
申請すれば通るので、有給自体は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
付与に関して疑問点が多数あったので、そこは改善するべき。続きを読む(全79文字)

【良い点】
顧客自体は話しやすい人が多くやりやすい。年代も幅広くプライベートの仲になった人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職でも現...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
元々低い上に基本的に年功序列。評価されるべき人間がされていない場面は多々見受けられる。逆に評価される理由がわから...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特になし。男なので不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
遅くまで残業があるので、女性は働きにくいと思われる。実際、働いてた女性が夜...続きを読む(全118文字)

【良い点】
女性が、活躍出来る機会は与えられていると思う
成績が良い営業はきちんと評価してもらっていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
役...続きを読む(全87文字)

【良い点】
可愛ければちやほやされる
産休に関しては理解されている
【気になること・改善したほうがいい点】
地域貢献の一環でソフトボール選手を入れている...続きを読む(全93文字)

【良い点】
事務職だからという事も有るでしょうが女性にとってすごく働きやすい環境だと思います。
産休・育休の取得はごくあたりまえに行われていて復帰後も時...続きを読む(全207文字)

【良い点】
女性に対しての対応が凄くしっかりしていて優しいです。部署によると思いますが、基本的に急な休みにも対応してくれます。お子さんがいる家庭でもそこ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
特に女性だからといって不利なことはないと思う。富山県の場合、育児の負荷比率はやはり女性の方が高くバリバリ働いている人はあまり多くないが、うま...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質のため、退職時に「結婚？出産？」や「女性のくせに」など、役割を制限するような方は一定数いました。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚された方は基本的に退職されてる印象でした。女性の管理職が居ない。育児休など時代に合わせた価値観を持つことが大...続きを読む(全82文字)

【良い点】
一般的な育休、産休制度はちゃんとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさに関してはイマイチだと思う。
採用においても...続きを読む(全160文字)

【良い点】
ソフト系は特に女性も多く活躍しており、女性も働きやすいのではないか
と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、派遣先に...続きを読む(全106文字)