この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司によって評価にムラがあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いと思います。
ボーナスもMAXで1.5ヶ月×2です...続きを読む(全134文字)
パシバ株式会社 報酬UP
パシバ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は210〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パシバ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にパシバ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
上司によって評価にムラがあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いと思います。
ボーナスもMAXで1.5ヶ月×2です...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
年収や給料は中小企業として、ごく平均的なので高くは無かったですが、普通だと思っていました。評価制度は目標を自分で設定する形になってからはやりや...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
親しみやすい方が多く、相談などはしやすい雰囲気。仲の良い社員は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しては業務量と比例して安...続きを読む(全244文字)
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ある程度の地位までであれば昇進は早いです。ただ課長以上を望むのは厳しいです。成果を上げればと思いますが、成果を残してもほぼ昇給はありませんでした。昨対を2...続きを読む(全168文字)
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企業の評価制度についての取り組みについて。
自分で目標を設定し、それにたいしてどう努力したか、達成できたかで、評価するシステムになっています。目標設定は...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員の学習支援として、英会話スクールやその他のスクール受講料金補助やスキルアップへの補助や各種資格取得の補助、表彰を積極的に行なっていた。リモ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
有給はとりやすく、残業も0にできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に残業代は一切ださないので、後日の時間調整をするなどして相殺...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いまの事業のままであれば、今後業績は悪くなるのではないかなと思います。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
産休育休はとりやすいです。復帰している先輩も多くいます。
赤ちゃんの発熱などで急に早退することになっても、責めるような雰囲気はありません。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年一回、自分が今後どんな仕事をしたいか、いまの仕事に満足しているか、不満はないか、のアンケートの実施があり、ある程度反映して貰えていると思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
自分である程度の裁量を持って、業務をすすめられる。責任はあるが、その分しっかりと取り組もうと思える。また、自分で考えて行動を起こすことが多く、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
生活必需品がおおい100円均一向け商品を開発する事業部は、比較的安定していたように思う。大手の百円均一企業とも取引があり、年々売上は上昇してい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
休みはとりやすく、自分のワークライフバランスは非常に保ちやすかった。
残業も事業部によってまちまちだが、比較的少ない方だと思う。
有給の消化率...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若手の社員にもチャレンジの機会を与え、成長意欲のある社員にサポートをしっかりする環境と風土があると思います。また上司との距離感が近く親身に相談...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
仕事がプライベートに影響することはほぼないです。残業もしたくなければしなくてもいいです。定時で帰ってもなにか言われることはありません。体調不良...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
アパレル販売では一般的な時給で、高くもなく安くもなくといったところです。入社した時よりは少し上がったので(アルバイト全員が)そこは良かったです...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
最低限の生活が出来る給与を安定して頂ける。賞与はあまり期待は出来ないが、業務内容や状況からすると、仕方無い部分も理解出来る。
【気になること・...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
本来支払われるはずの残業代が支払われてなく、こちらから報告して次の月に繰り越して支払われることが...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
数字がとれていたらしっかり評価される。数字以外にも人間性や、お店への貢献度、協調性や、マネジメント能力、自主性等、諸々含めて評価されるのもよか...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
新卒の最初は、手取りが多くもらえたし、給与が前払いなので、働いたばっかでもすぐ給与がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
一般職、総合職ともに評価はポイント化されており明確である。
年に一回であるが上司からフィードバックを受ける面談の機会が設けられている。
【気に...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
当時のアパレル販売職にしては、基本給が良い方だった。
売上でインセンティブがもらえるので、その点は助かる。
社販は必須で、店頭にないものは着て...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
新卒で貰える分としては妥当だと思う。あとは自分の実力次第で多少は上がると思う。
ボーナスは業績と自身の評価で上下する。
【気になること・改善し...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
人がよく、働きやすい環境。お給料自体は低いが、新卒で入社すると8年次くらいまでは寮に住まわせてもらえるため、家賃がほぼかからない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
3年目までは実績に関わらず年収は一定です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明なので何を基準に決められているのかがイマイ...続きを読む(全88文字)
会社名 | パシバ株式会社 |
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設立日 | 1905年8月 |
資本金 | 6960万円 |
従業員数 | 120人 ※正社員120名、アルバイト30名 |
売上高 | 79億円 ※2018年7月実績 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 元林 承治 |
本社所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜2丁目3番9号入商八木ビル |
平均年齢 | 37.0歳 |
電話番号 | 06-6536-1786 |
URL | https://motobayashi.co.jp/ |
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