回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自己評価チェックシートを記入し、そのシート上司がさらにチェック次に別の上司がチェックし、評価が高ければ時給が10円〜上がる。続きを読む(全68文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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ユニー株式会社
ユニー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は90〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユニー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にユニー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】
自己評価チェックシートを記入し、そのシート上司がさらにチェック次に別の上司がチェックし、評価が高ければ時給が10円〜上がる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
パートタイマーでも賞与が出ました。合計二ヶ月分でしたが、やる気にはつながっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は今より...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
小売業ではもらえてたある方だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては、何を基準にしているのかよく分からない部分があ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
新卒1年目としては給与は高い方だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は出し渋りしている感が強く、達成が無理な目標を掲げら...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
半年ごとに査定があります。
時給に反映されます。
部署ごとに査定内容があるので、自分にあった査定内容になっています。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、実力を見てくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お店のによってやりたくてもできないことや、人員不足によりお店に...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
年収については小売業にしては良い方であったが親会社が変わり変動してきている。以前の年功序列ではなく能力主義で若手でも抜擢という形で責任の重い...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
半期毎の評価制度になり、実力主義の評価制度に変わってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の給与に合わせる為、評価が厳し...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
妥当。スーパーなどの食品小売業の中ではまあまあ高い方である。ppihグループに入った為、元あるドン・キホーテの給与に合わせる動きなどもある為...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
ドンドン、いろんな仕事をする人なら昇給もドンドンすると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
中には、自分の持ち場の仕事しかしない人も...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
半年毎に契約更改があり、昇給や昇格をする機会がある。
人によっては入社したての社員よりも時給が高くなることもある。もちろんそれだけの権限委譲...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
残業通勤手当込みで手取り20万は貰えていた。額面27万のときもあったし給料はすごく良かったと思う。ボーナスも夏冬合わせて手取り60万貰えてた...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
若手は能力があればすぐに上に行ける
若くして管理職になっている人をみると、確かに優秀そうだ
【気になること・改善したほうがいい点】
若手、メ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
ユニーに入社した人は、元の給料もそれなりなので年収に関してはそれほど不満はなかった。だが、年々ボーナスは減っていた。利益と連動していたので仕...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
小売業界の中では高い年収
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が実績考課、職務遂行考課の総合評価になるが、ボーナス査定以外は実績...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アルバイトでも、残業しまくれば稼げるので、時間があって金がない人には良い環境かも知れません。
正社員の方も「正社員も基本給だけじゃキツいか...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年齢にしては貰ってた方
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量には見合ってない続きを読む(全49文字)
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【良い点】
年収は富山県の地元企業に比べると良い方だと思う。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
小売業界の中では高い水準であったと思う。半期に一度の評価制度に基づき、昇格、降格があり給与に反映された。在籍時は余程のことがなければ、降格に...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
ユニー単独の時からではあるが、小売業では高いと感じる。また評価は半年に一回行われ、面談を受ける。正統性は感じる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
いい点は特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給できにくくなっている
親会社に合わせないといけない為下がってきていると感じる。...続きを読む(全107文字)
【イベントや選考を通して感じた】勤務地限定制度を使うと給料が80%になることを最終選考の前のアンケートで初めて知った。説明会でも説明されなかった。また、採...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
賞与は1年目から貰えます。大学卒でも当時はさほど多くないと思っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験があるので、入社...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
小売業界の中でも年収は高く、昇格もしやすい。大体3年ほどで管理職になれる。
生鮮部門では手当もあるため他部門と比べるとかなり年収が高くなる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
半年に1度しっかりとした評価があり、自分の仕事への取り組み方がちゃんと評価される。また、フィードバックもしっかりしていて、次の評価に向けて、...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していました。住宅手当が家賃の8割ほど出ていましたので、月一万円で一人暮らしが可能でした。その他の福利厚生も多数ありました。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
野菜と果物を扱う部門を担当していました。
早く成長して一人前になってほしいという方針でしたので、早くから色々な業務に携わることができました。...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
アルバイトでも規定を満たせば有給がしっかりいただけた。また、扶養内で働きたい方もシフト調整を申し出たらしっかり対応していただける環境ではあった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
店舗によると思うが、学生であればシフトはかなり融通が効く。(テスト前など)
【気になること・改善したほうがいい点】
小売りなので年末年始やお...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
公式の指導マニュアルがなく、パートの方が手作りしたものを使用していた。頻繁に新しいクーポンの導入が行われたり、ア...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
その店舗の店長によって働きやすさが随分左右されると思う。必要な連絡事項などの通知が遅く現場が振り回されることが多...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
販売スタッフは女性の方が多かったのでそういった環境が合う人には合うと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の働いていた店舗では...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性管理職の方や社員も多いので昇給や昇進も傾向が高いと思います。
産休や育休制度も徹底しており、大手ならではの手厚さと感じます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
引越しが決まり片道1時間はかかるけれど働ける距離ではあったのですが心機一転全てを新しくしたい為退職しました。
快く送っていただき、けれどいつ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
お客様案内、レジ業務が主な仕事内容です。人柄のいいお客様ばかりなので、仕事面でのストレスは少ない方だと思います。
全員では無いですが、お客様...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
なんか色々な割引とかキャンペーンとか定期的にあったそれがいいのかわるいのかはよくわからない使ったことない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
残業代も働いた分しっかり出してくださるのでいいと思います。
アルバイトでも賞与があるので嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
どの時間も同じ時給なので計算しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ最低時給で人を使っているので安い
バイトなのでしょうがな...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
コロナが蔓延して、臨時休業が長い期間続きましたが、その際にも給料をいただけていたので、とても助かりました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
業界の中では悪くない方かと思います。
評価制度もしっかりしていると思います。給与も年々ペースアップしています。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
昇格試験が年1回あり、昇格による昇給が見込めるところ
労働組合があり、春闘でベースアップの可能性が高いこと
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
予算を達成すると賞与にも影響する。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与額自体は職位が低いのもあってか、予算達成分の増額込みでも年3...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
給料は小売業の中では良いほうだと思う。賞与も3ヶ月分ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の基準があまりわからない。昇格昇...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
上司がしっかりと査定してくれるシステムが整っている。
毎回面談を実施し、その評価に至った理由を説明してくれるので、不当に低い評価を受けるなど...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
人事制度が変わり、競合に左右されがちな小売業で業績だけでなくプロセスも評価基準に変更され、頑張りが評価されやすくなりました。続きを読む(全68文字)
| 会社名 | ユニー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ユニー |
| 設立日 | 2012年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 22,507人 |
| 売上高 | 4701億6200万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 榊原健 |
| 本社所在地 | 〒492-8275 愛知県稲沢市天池五反田町1番地 |
| 電話番号 | 0587-24-8111 |
| URL | https://www.uny.co.jp/corporate/ |
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