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アミタホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アミタホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アミタホールディングス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にアミタホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アミタホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
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アミタホールディングスの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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アミタホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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アミタホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年5月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 その他の経営管理系関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
環境保護に取り組む姿勢やチャレンジ精神は賞賛に値する
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに挑戦することは素晴らしいですが、少...続きを読む(全205文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アミタホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 広報 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    面白い事業に挑戦していること、本業が環境ビジネスだけで事業を行っていることに魅かれて入社しました。入社してみて実際にその通りで、新規事業が多く、また環境...続きを読む(全162文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    2件中2件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    アミタホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    アミタホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与は低いがプレッシャーなどもなく温和に働ける
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に改善したほうがいいところはないと思うが、給与はベ...続きを読む(全84文字)

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    アミタホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の就職口がったため退職。環境に関する部分のことを学べたのはよかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が低いのに、体質は大企業み...続きを読む(全123文字)

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    アミタホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に緩い、暇さえあればおしゃべりしている人たちばかり。いい意味ではアットホーム。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業している人...続きを読む(全82文字)

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    アミタホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性比率は多いと思うのでよいのでは。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女子特有のいじめ体質がある部分を見かけたところがあり、職場で泣...続きを読む(全158文字)

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    アミタホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    サステナビリティなので今後の活躍や発展は期待できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しかし、代表の意見や考えに社員が振り回されてお...続きを読む(全181文字)

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    アミタホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 テクニカルサポート 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    初めての業種だったが、チームの正社員が全員辞めてしまい、補充もなかったため、正社員並のスキルがすぐに身についたのはありがたかった。人柄はとて...続きを読む(全436文字)

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    アミタホールディングス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 テクニカルサポート 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    理想は高いが、危機感がなさすぎる。マネジメントのできるリーダーは数名で、あとは自主性に任せると言えば聞こえがいい...続きを読む(全285文字)

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    アミタホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 テクニカルサポート 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    産休、育休、時短勤務に対して理解があり、学童にあずけられない子供を連れてくる人もいる。また、在宅勤務などの制度もあるため、働くお母さんには仕...続きを読む(全209文字)

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    アミタホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年5月24日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 人事 正社員

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    【良い点】
    理念を大切にする点はとても良いと思います。また取り組んでいる事業活動も社会的意義の観点で素晴らしく、誇りを持って働いている人が多いと思いまし...続きを読む(全186文字)

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    アミタホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年4月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 社内SE 正社員

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    【良い点】
    完全週休二日制。リフレッシュ休暇が年間10日間あり、一度に取得して2週間の休暇にするか、年に2回まで分割し9連休を2回取得できます。またアニ...続きを読む(全234文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ファムデザインの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    好きなブランドに携われるのはやりがいが大きい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が低いので割に合わず、店舗スタッフの人数はどんどん...続きを読む(全89文字)

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    株式会社一広グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業がワンオペなので営業としてのスキルは磨けると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    この時代にとにかくテレアポが多いので、年数を...続きを読む(全99文字)

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    株式会社JTBビジネストランスフォームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 20年前 旅行サービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    空港勤務に憧れて入社したので、夢が叶ったことは何よりも嬉しかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いわゆる接客業になるので、仕...続きを読む(全130文字)

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    AKKODiSコンサルティング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修について
    インフラエンジニアとして入社し、研修ではネットワークを1ヶ月、サーバーを1ヶ月の計2ヶ月学習期間が...続きを読む(全279文字)

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    株式会社アンドエスティHDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 店長・店長候補 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    好きなブランドがあったこと、アパレル以外にも取り組んでいることの多い大きな会社なので、色んなことに挑戦できると思った。
    配属ブランドの希望の...続きを読む(全204文字)

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    株式会社新生アライアンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社を決めた理由は、コンサル会社でありながら営業色が強くなく、経営や業務改善にしっかり向き合っている点に魅力を感じたからです。求人情報や会社...続きを読む(全699文字)

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    株式会社環境技術研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日産化学が親会社だったことで企業としての安定感は高かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    株式譲渡により日産化学グループから外れた
    ...続きを読む(全99文字)

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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 主任クラス 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    思っていたよりボーナスが安い。
    いい評価をもらえても自分の基本給×2のボーナスはもらえないから不満です続きを読む(全71文字)

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    株式会社靴商店インターナショナルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人サイトに書いてあることは大体事実とは違う。給与はあんなに高くないし、休みも少ない。夏季休暇は有給を使って取れ...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ベアーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    このくらいの給与ならなんとかなる、と思っていましたが、いざ暮らしてみると日々の生活で限界です。
    離職率が本当に高...続きを読む(全174文字)

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    アミタホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 アミタホールディングス株式会社
    フリガナ アミタホールディングス
    設立日 2010年1月
    資本金 4億8356万円
    従業員数 184人
    売上高 49億3100万円
    決算月 12月
    代表者 熊野 英介
    本社所在地 〒604-0847 京都府京都市中京区烏丸通押小路上る秋野々町535番地
    平均年齢 38.3歳
    平均給与 627万円
    電話番号 075-277-0378
    URL https://www.amita-hd.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1139228

    アミタホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。