アミタホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
給与は低いがプレッシャーなどもなく温和に働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
特に改善したほうがいいところはないと思うが、給与はベー...続きを読む(全84文字)

【良い点】
他の就職口がったため退職。環境に関する部分のことを学べたのはよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いのに、体質は大企業みた...続きを読む(全123文字)

【良い点】
女性比率は多いと思うのでよいのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
女子特有のいじめ体質がある部分を見かけたところがあり、職場で泣い...続きを読む(全158文字)

【良い点】
サステナビリティなので今後の活躍や発展は期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、代表の意見や考えに社員が振り回されており...続きを読む(全181文字)

【良い点】
初めての業種だったが、チームの正社員が全員辞めてしまい、補充もなかったため、正社員並のスキルがすぐに身についたのはありがたかった。人柄はとても...続きを読む(全436文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
理想は高いが、危機感がなさすぎる。マネジメントのできるリーダーは数名で、あとは自主性に任せると言えば聞こえがいいが...続きを読む(全285文字)

【良い点】
産休、育休、時短勤務に対して理解があり、学童にあずけられない子供を連れてくる人もいる。また、在宅勤務などの制度もあるため、働くお母さんには仕事...続きを読む(全209文字)

【良い点】
理念を大切にする点はとても良いと思います。また取り組んでいる事業活動も社会的意義の観点で素晴らしく、誇りを持って働いている人が多いと思いました...続きを読む(全186文字)

【良い点】
環境保護に取り組む姿勢やチャレンジ精神は賞賛に値する
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに挑戦することは素晴らしいですが、少な...続きを読む(全205文字)

【良い点】
完全週休二日制。リフレッシュ休暇が年間10日間あり、一度に取得して2週間の休暇にするか、年に2回まで分割し9連休を2回取得できます。またアニバ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
午前休、午後休などを申請すればとれる（フレックス制のため）。
有給とまではいかなくても、一時的な休みが取れるのは良いことだと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
休みはあるのでない企業よりかはいいかと思います。有給も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業、休日出勤の差があるか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
休みは休みでした。
連絡が入ることもなく、たまーに休日出勤はありましたがもちろん手当が出てたので問題なし。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の業務量がとてつもなく多い。早朝から深夜まで働いても全く終わらない。経営層が現場のことを全く理解していない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
時間有給が取れるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを取ろうとすると、バランスを取らないで働く人達との...続きを読む(全93文字)

【良い点】
WLBはとてもよい。フレックス勤務かつリモートワーク制度も充実。夏季休暇も３日あり、有給の消化２日と合わせて５日連続、かつ土日はさんで９日連休...続きを読む(全152文字)

【良い点】
残業は比較的少なかった
特に少年野球や少年サッカー大会のアルバム制作を通じて、スポーツを通じた子供たちの成長や感動を記録するという使命感を感じ...続きを読む(全326文字)

【良い点】
事前にお願いすればお休みもいただけたため、ワークライフバランスはとても良かったと思います。
また、残業についても繁忙期以外はほぼありませんでし...続きを読む(全108文字)

【良い点】
部署によっては休みはわりと取りやすい雰囲気だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
長期作品の担当者は中々休みづらい。人によって業務量...続きを読む(全84文字)

【良い点】
仕事ができれば有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ない人が仕事をできるフリとして残業を余計にやっているため帰りづら...続きを読む(全89文字)