この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職のごく一般的な給料です。売上が良い月は臨時金が支給されるのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうすれば昇給するのかや...続きを読む(全213文字)
株式会社トラスト 報酬UP
属性 |
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【良い点】
事務職のごく一般的な給料です。売上が良い月は臨時金が支給されるのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうすれば昇給するのかや...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
ボーナスがある、業績に応じて報奨金がある。
忘年会などの費用は会社が負担してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さな会社だから...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
他にやりたい仕事があったため。給与面で他の仕事の方がキャリアアップをはかれると考えたため。
産休育休を取得して働き続けている社員もいるし社員を...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業がなくプライベートを充実させられます。海外との取引なので英語が得意な人にとっては楽しい環境です。外国人も在籍しておりわきあいあいな雰囲気で...続きを読む(全178文字)
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中古車輸出業界の未来と自分の将来の事に不安をいだくようになった時に子供の頃に憧れた仕事をやってみたい、ダメでもいいからチャレンジしてみたいと強く思うように...続きを読む(全155文字)
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仕事を任されて制約した際に、周囲の職場のメンバーに祝福されたことが
モチベーションUPにつながりました。
また、毎日の仕事において、得意先からも賞賛さ...続きを読む(全152文字)
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住宅補助は非常にいいと思います。社宅制度が充実し自己負担は2割程度です。
また、その他の手当ても充実しており、年収合計でみるとまずまずの収入であるかと
...続きを読む(全151文字)
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部下の話を聞いてくれる社風がある。
人にもよるが、たいていの管理職は部下からの話を上層部に伝達し
考えてくれる。
また中には社長に直接相談する社員もお...続きを読む(全196文字)
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給与については不満あり。
入社したときの給与からほとんど上昇しておらず、年間1000円~3000円程度の昇給のみ。
評価制度もあるようですが、上司の裁量...続きを読む(全153文字)
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非常に有給がとりやすい会社です。
従業員に何名か外国人がおり、それの影響もあるかもしれませんが
外国人・日本人ともに有給消化率は100%近いです。
...続きを読む(全172文字)
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競合他社が乱立し、売り上げが伸びない業界である。
薄利多売を行う業者ができたことで、業界全体が値下げをしている。
高コスト体質の企業では、利益を出すこ...続きを読む(全169文字)
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会社都合退職。所属していた部署での仕事とのミスマッチのため。努力しても
効率が上がるほかに成果が現れないと感じたため。
また、年末の繁忙期には毎日が終...続きを読む(全158文字)
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非常に危機感があるも現状打破の精神で歩んでいます。
また既存事業については、安定成長しえいるものと思いますし、この事業をベースに
新規事業への参画を行...続きを読む(全156文字)
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入社を決める時に感じた魅力は、人間関係が良さそうだと感じられたところ。
実際に、社員の方と面談させていただいた時も、笑顔で親身に答えていただきました。
...続きを読む(全166文字)
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社長と部長の独断ですべてが決まり、進行していく感じがする。
失敗はいくらしてもいいし、わからないことは何でも聞いてよいという良い社風ではあるが、正直、本...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社トラスト |
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フリガナ | トラスト |
設立日 | 1988年12月 |
資本金 | 13億4900万円 |
従業員数 | 512人 |
売上高 | 342億8400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 川村賢司 |
本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目10番32号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 513万円 |
電話番号 | 052-219-9058 |
URL | https://www.trust-ltd.co.jp/ |
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