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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セッツのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セッツ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にセッツ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

セッツの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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2.8
年収・評価
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2.4
スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.7
退職理由
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3.8

セッツの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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セッツの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

セッツ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリア形成の教育はかなり充実していて、色々研修などがある。
通信教育の補助もあり、自己啓発も奨励して受けさせてもらえる。続きを読む(全67文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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セッツを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2018年3月21日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して人件費を削るため、ギリギリの体制を組む事に無理があるという事で有給休暇なんかは名ばかり。
よほどの理...続きを読む(全296文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2016年6月29日
回答者:

【良い点】
最初はとても給料が安く感じますが福利厚生は充実しているので若いうちから頑張れば将来的にはいい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2023年2月25日
回答者:

女性が活躍できる環境ではなかったと思います。私が在籍していた時は、そもそも責任がある職位に女性社員が居ませんでした。ただ、望めば産休を取得した後、復職して...続きを読む(全178文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2022年4月17日
回答者:

【良い点】
最初は覚えることが多いが慣れてくると仕事がしやすい。
年に2回、研修があるため下着の知識が毎年勉強が出来る。
先輩方が優しく入社してから教育係...続きを読む(全187文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2013年3月5日
回答者:

年金、雇用保険等福利厚生はしっかりしています。労働時間は昔からモメているようですが、いずれも訴える前に従業員がやめてしまう場合がほとんど。有給はありません...続きを読む(全150文字)

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セッツの 他のカテゴリの口コミ

セッツ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ある一定の評価はしてもらえるが、よこ並びよ評価になることが多い。
競争する事を挑む人にはあまり向かないかもしれない...続きを読む(全98文字)

セッツ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたい仕事は積極的にやらしてもらえる。ある程度自由があるため、色々取り組んで仕事が出来る。
改善活動にも時間を取らせて貰えるので、色々勉強も...続きを読む(全149文字)

セッツ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が少なく、男性社会の感は強い。徐々に改善されてはいるが、権限持つ役職は男性がおおいので、なかなか女性の...続きを読む(全87文字)

セッツ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間もそれほど多くなく、家庭の時間を持てる。
また、社宅の家賃補助も充実しているので、家庭を持っている方は利用するとかなりお得である。続きを読む(全75文字)

セッツ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり、伸びている事業がなく、混迷している感がある。
どの事業を伸ばして利益を上げる、若しくは新規事業に積極的に取...続きを読む(全106文字)

セッツ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年01月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張りや成果によって得られることは、社内での発言権がある程度強くなる程度で、頑張っても賞与に数パーセントの差が出るくらい。良くも悪くも安定はす...続きを読む(全189文字)

セッツ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年01月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独身、既婚ともに借り上げ社宅制度があり、給料の低さをカバーできている。ただし期限付きであるが。
一部の人間のせいで大分制限がついた模様(現在役...続きを読む(全189文字)

セッツ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・会社で働く人がとにかく良いです。先輩社員、みな優しいです!
・意外と転職してきた先輩も多く、転職者にはおすすめかも(私は新卒入社ですが)
・...続きを読む(全225文字)

セッツ株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業なので、仕事の裁量が大きいこと。私は研究部門でしたが、研修後、テーマを与えられ、自由に研究できました。研究開発で技術確立後、顧客を1社...続きを読む(全188文字)

セッツ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・仕事とプライベートの両立が可能。結婚している女性の先輩は育休をもらったり、出産後は、4時あがりと、仕事の時間を確保できていた。
・また、有給...続きを読む(全184文字)

メーカー(食品)のスキルアップ、教育体制の口コミ

やまう株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育制度は、ほぼ皆無です。新人に厳しい印象があります。中途採用の方を大切にするイメージですね。続きを読む(全78文字)

カネ美食品株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
その他飲食・フード系関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教えてくれる先輩の社員の方がほとんどつきっきりで教えてくれる。わからなくてもガイドラインがありそれを見れば大体のことはできる。続きを読む(全69文字)

株式会社原田の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
販売・接客・ホールサービス
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に外部の先生を招いた接客指導がある。その先生が独特な指導の方で、とにかく大声を出させる。恐怖と緊張の中の研修で行くのが嫌だった。続きを読む(全73文字)

亀田製菓株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後半年の人事・現場研修は、仲間作りの要素が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといってプラスになる知識は得られない。横の...続きを読む(全84文字)

和弘食品株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
製品開発(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルより年齢で上がっているイメージ
上の人間でも使えない人はたくさんいた。なのでとりあえず長年入れば仕事出来なくても上の人間になれそう。続きを読む(全75文字)

株式会社フンドーダイの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セクハラ・パワハラ事案があった事でそれぞれに関する勉強会はあったが、その当事者が理由付けて勉強会を欠席する状況から察するに、その効果は不透明。...続きを読む(全150文字)

株式会社ヤクルト本社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いわゆるJTC企業で生き抜くための基本的な立ち回り(社内政治や上位者への対応)やビジネスマナー的な部分は確実に習得できます。
【気になること・...続きを読む(全162文字)

株式会社創味食品の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務所内で、他社員がいる中、先輩社員が後輩社員に対して怒鳴り散らす光景がよく見受けられます。会議室内や会社の飲み会...続きを読む(全92文字)

株式会社モンテールの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
22年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外研修や勉強会もあり、社員を育てることに力を入れていたのは感じました。人事異動も頻繁ではありませんが、時々みられました。続きを読む(全67文字)

株式会社東あられ本鋪の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
各部署に一人しかおらず、常に手いっぱいで親しくなるまで時間をとって教えてもらえない環境です。
自分から行かなければ...続きを読む(全84文字)

セッツの 会社情報

基本データ
会社名 セッツ株式会社
フリガナ セッツ
設立日 1889年5月
資本金 3億1000万円
従業員数 164人
売上高 106億7300万円
決算月 3月
代表者 大前敏和
本社所在地 〒553-0005 大阪府大阪市福島区野田6丁目2番39号
平均年齢 40.5歳
平均給与 612万円
電話番号 072-280-2650
URL https://www.settsu-inc.com/
NOKIZAL ID: 1139074

セッツの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。