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【良い点】
パートから、正社員への道があるので、子育てが落ち着いた時の就職に心配がいらなかったです。将来を見据えしっかり働きたい人にはまずはパートさんか...続きを読む(全250文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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浜木綿の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全12件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社浜木綿の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社浜木綿で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
浜木綿の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
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2.7
- 年収・評価
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4.1
- スキルアップ
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3.4
- 福利厚生
-
4.1
- 成長・将来性
-
4.1
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
4.5
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 退職理由
-
3.6
浜木綿の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.8
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
3.0
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浜木綿の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
ホールは女性のスタッフが多く、女性だから困るということもなさそうだと感じました。棚などが高いため、それをとることは大変かもしれません。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性優遇だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
ただでさえ優遇されてるので改善点はありませんむしろ女性社員やパートが気に食わな...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ランチタイムは主婦さんが多く、女性は働きやすいと思います。
ただ女社会でもあるので、コミュニケーションは必要となります。
店舗によりますが、...続きを読む(全182文字)
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【社員から聞いた】産休や育休の制度があるので育児に専念したい人には合っているかもしれない。しかし、育休の対象年齢が過ぎた後はシフト制や残業時間の多さから子...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
そもそも店舗に社員がたくさんいるわけではないので（特にホール）年数を重ねれば、よほどのことがない限り店長、副店長になれると思います。
【気に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
キッチン・ホール問わず、女性の方が社員とパートアルバイト共におり、一部を除き同じ内容の業務を行っている。その点では男女平等であると言える。
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
仕事の内容に男女の差がないこと
飲食店の場合、調理は男性で接客は女性の仕事であり、それが望ましいというイメージがありますが、社員であっても...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
接客はバイト正社員共に女性率が多いのでその点では働きやすいと言えるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど無いに等し...続きを読む(全177文字)
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店頭での接客やマネジメント含め女性は大勢活躍しています。育児休暇の取得も可能ですし、復帰後のポジションもある程度約束されている環境です。非常に恵まれた職...続きを読む(全201文字)
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アルバイト目線ですが、、管理職に就いている女性社員も何人かいたので、頑張れば男性肩を並べることも可能と思います。力仕事ではないので、一般社員の男性女性関...続きを読む(全154文字)
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浜木綿の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
とても人柄がいい。今まで勤務してきた飲食店のなかにはなかなかいないタイプだった。穏やかで何事も相談しやすい。人によるかもしれないが、プライベ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
教育制度が非常にしっかりしている。教育リストがあり、それに沿って教育が行われる。分からないことが聞ける環境なのでとても働きやすい。仕込みのレ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
地元のローカルチェーンとして、地域の人に愛されている印象。さまざまな業態に取り組んでおり、それぞれ差別化できているように見える。店舗も清潔で...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社員割引としてお食事券を購入でき、スタッフに人気でよく利用されている。
ナガシマの割引券も、小さなお子様のいるパートさんが多いので、人気です...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
家族の行事などに、人員の調整をして、土日であっても休ませてもらえるのは、サービス業ではあまりないのではと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部ですがアルバイトへのあたりが強い社員や、派遣へのあたりが強い社員がいるため、働きづらいといった声を聴いたこと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
責任者の方や社員の方からの指導をもとにスキルが上がっていきます。何もしない時間がなく、暇な時間には掃除など暇を持て余すことがありません
【気...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
午前のみであったりすることで、プライベートの時間を取りやすいと思います。さらに人数が多い時は早く上がれることもあるのでいいと思います。
【気...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
とても良い環境のため今のところ退職などは検討していません。少しお高めのお店なので客層もよく、いちゃもんをつけられることもありません。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
飲食業にしては少ないながらも有給、賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
難しいのはわかりますが人が年々減っているのに給料を上...続きを読む(全105文字)
サービス(飲食)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性が多い職場のため、話しやすい雰囲気があり、また明るく活発な方が多いのでイキイキと働けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
スターバックスでアルバイトしていて感じたのは、女性でも働きやすい環境が整っていることです。シフトの融通がきくので、プライベートや勉強との両立...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人数割合的に女性が中心となって店舗が運営されていることが多い。男性の方が少ないので大変かもしれないが連帯感が芽生えやすい。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
産休育休後も戻ってこれる環境はあっていいと思いました。（パートなど、時短で働いている人もいらっしゃいました）続きを読む(全60文字)
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【良い点】
性別に関係なく仕事を任せてもらえる雰囲気があり、女性も意見を出しやすい環境だと感じます。妊娠や育児に関しても理解があり、休暇取得や勤務時間の...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
大手ではありますので産休育休の制度はしっかりしていると思います。ライフイベントがあったとしても、現場に戻れる環境ではあると思いますし、時短等...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性でも等しく昇進、昇格のチャンスがあるので活躍しやすい。産休、育休後に復職できる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社では可能だと思うが、居酒屋業ということもあり現場は出産・育児には不向きな環境と言える。子育てしながらはなかな...続きを読む(全83文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネットカフェという業務上、女性従業員は一部の利用者から不適切な視線や言動を受ける場合があると感じた。店舗として安...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる環境です。育休、産休も男性でも100%取得してると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働きづら...続きを読む(全88文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
浜木綿の 会社情報
| 会社名 | 株式会社浜木綿 |
|---|---|
| フリガナ | ハマユウ |
| 設立日 | 1968年2月 |
| 資本金 | 6億6946万7000円 |
| 従業員数 | 230人 |
| 売上高 | 60億9200万円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 林 永芳 |
| 本社所在地 | 〒466-0815 愛知県名古屋市昭和区山手通3丁目13番地の1 |
| 平均年齢 | 38.1歳 |
| 平均給与 | 491万円 |
| 電話番号 | 052-832-0005 |
| URL | https://www.hamayuu.co.jp/company/index.php |
NOKIZAL ID: 1576833
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