この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収に関しては平均水準よりかなり多くもらっていたと思う。賞与も多い。
収入に関して苦労したことは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)
パナソニックホームズ不動産株式会社 報酬UP
パナソニックホームズ不動産株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収に関しては平均水準よりかなり多くもらっていたと思う。賞与も多い。
収入に関して苦労したことは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
カフェテリアプランが導入されており、年間8万円分旅行や資格試験の学習費に使うことが出来た。それ以外は目立った福利厚生はなし。
【気になること・...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
法的には当たり前のことですが、退職時に残っている有給休暇を全て消化できました。また、離職票や社会保険関連の書類の発行も早かったためスムーズに個...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
男なので満足度はわかりませんが、本社には女性が多く働きやすい環境にあると思います。年齢層は20代から50代までまんべんなく在籍していたので孤立...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
2017年当時の情報ですが賞与は夏と冬でそれぞれ基本給の約2倍と一般的な金額でした。また、残業の手当は15分刻みでカウントされ45時間分までは...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
ストレスの溜まる仕事も多いですが、やりがいを感じるポイントもそれなりにある環境ではあったと思います。売るものの金額が大きい分、やはりこちらの対...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
繁忙期と人が辞める時期が被ると忙しいです。仕事が全くできなくても年数だけ重ねて座り込んでる人もいるので仕事ができる人が多い部署だと大変ではない...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
親会社のパナソニックホームズの恩恵により福利厚生は整っている。新卒で入社し、実家から通うのが困難な場合に関しては、管理物件の社宅を格安で利用す...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
業態的には管理が増えた続けることが大前提のため、業績は右肩上がりである。そのため安定した業界といえる。売買などとは違いガツガツした業界ではなく...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
直属の上司との年二回の面談で評価されます。その元になるのが、自ら設定した目標に対してどのくらい達成できたのかという点で評価が決まります。最低評...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
パナソニックグループなので、産休、育休制度はしっかりしている。
女性だからという理由で仕事を任せてもらえないという事もない。
【気になること・...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
投資に注目が集まっている現状を考えれば将来性は十分に見込めると感じます。
また、パナソニックホームズ不動産の主な事業は賃貸不動産の管理業務のた...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
入社前と後でのギャップで特別に良い印象に残っている内容はありません。
本社経理として採用を頂いたため、不動産業界について学べることを期待して入...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
いい意味でゆるい。仕事のやり方が確立されていないので、自身で好きなように改革出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬出来る上司が...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の仕事の押し付け合いが多い。
給料アップ、昇格を目指して必死に仕事に取り組むという人はあまり見かけない。
...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回上司との面談があり、そこで評価される。評価が上がったとしても数百〜数千円程度しか変わらない様子。
年功序列...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社年数問わずカフェテリア制度がある
財形貯蓄や旅行などで活用している
【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニックグループになり残業...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
設立が12年目と浅く、歴史がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育が全くなく、パナソニックグループと謳いながら期待して入る...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
親会社であるパナホームからの案件で成り立っている為、営業に関して言えばおっとりした会社で精神的なプレッシャーとかも少ないですし、安定して管理受...続きを読む(全415文字)
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【良い点】
イーラーニングでのテストが定期的にあり、そこそこの企業でやってる個人情報保護法程度のコンプライアンス学習ならちょいちょいあります。個人情報保護...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
有給休暇とフレックスが正確に適用される。
業務に支障が出る場合や定期朝会の日では承認されないが、他の場合だと有給休暇は承認される。
また、フレ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
最近になり、メモリアル休暇というのができた。誕生月には休みを何日か取得する事ができる。また、3年勤務すると5万円分相当のポイントが付与され、パ...続きを読む(全802文字)
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【良い点】
昔は残業続きで休みもなく働くこともあり、しかしながら申告できないで休み扱いとしていた部分があったが最近は若干は改善され休みはある程度ちゃんと取...続きを読む(全365文字)
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【良い点】
パナホームのブランド力があるので、実態を知らない外部から見られると、よく見られるので名前の威力はある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全605文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはないと思ってください。基本的には個人の能力を高く求められます。出来なければ浸らす結果が出るま...続きを読む(全210文字)
会社名 | パナソニックホームズ不動産株式会社 |
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フリガナ | パナソニックホームズフドウサン |
設立日 | 2007年9月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 167人 |
売上高 | 523億7900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 飯代努 |
本社所在地 | 〒560-0083 大阪府豊中市新千里西町1丁目1番4号 |
電話番号 | 06-6834-3816 |
URL | https://homes.panasonic.com/phre/ |
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