パナソニックホームズ不動産のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
社員同士の仲が良く、相談しやすい雰囲気が魅力です。上司も丁寧にサポートしてくれるので、安心して仕事に取り組めます。残業も少なく、有給も取りや...続きを読む(全120文字)

【良い点】
ストック型ビジネスで安定している。
競争は激化しているのでいかに良い人材を捕まえられるかが肝だと思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
賃貸管理の業界自体は伸びていて、会社の増収増益なので将来性はあるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署...続きを読む(全174文字)

【良い点】
賃貸管理の業務が好きな人には向いている仕事だと思う。大手なのでできることは多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが達成...続きを読む(全138文字)

【良い点】
きちんと基本給の額は出ており、残業代や賞与も支給されていたので給与面での不満は少ない方かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全126文字)

【良い点】
パナソニック製の家電や設備が標準装備されており、統一感のある空間になる
高品質で高信頼性の住宅各部材が採用されている
施工技術やデザイン...続きを読む(全631文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「この不動産会社で働いていますが、正直スキルアップの機会が少ないと感じています。研修や新しい知識を学ぶ場がほとん...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のパワハラ、セクハラが多い
社内の雰囲気は良いが、負担の押し付け合いや別の社員の愚痴などで嫌な空気になるこ...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務マニュアルがほぼない
異動や退職になると業務が停滞する
引き継ぎも不十分
多くの社員が不満に思ってるはず続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部材高騰、少子高齢化により新築の戸数は減少傾向にあるので親会社に頼れない。別の事業にシフトした方が良い続きを読む(全71文字)

【良い点】
部署や業務都合によるが、適宜リモートワークの日を設けることが会社としては推奨されている。フレックス勤務できるため、働きやすい。有給も消化しや...続きを読む(全98文字)

【良い点】
有給をしっかり消化できる
休みの希望も通りやすい
年に一度リフレッシュ休暇があったので海外旅行にも行きやすかった続きを読む(全62文字)

【良い点】
館はシフト勤務なので平日に休むことができて、病院や役所に行く予定を組み込みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
GW、お盆休み、年...続きを読む(全119文字)

【良い点】
上に上がらなければ、そして、上の人の理解があれば、有給はそれなりに取りやすいと思います。定時で上がれるかどうかは、自分のタスク処理能力にかな...続きを読む(全505文字)

【良い点】
まったくありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足により有給を取りにくい。有給をとるのに理由を述べなければならない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
入社後すぐに給料面がいいので、生活面には困りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業開始30分前に仕事し、就業後も最低2時間は...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務の給与は他社と比べても相当低いと思う。仕事量は多い。
残業は場所によるように思う。
社風的に、のんびりではな...続きを読む(全93文字)

【良い点】
仕事量は人によるところが大きいですが、21時以降の残業は許可制であったり、休日はPC使用不可であるなど、36協定の厳守はしっかりと管理されて...続きを読む(全122文字)

【良い点】
部署によってはリモート率が高く、半分近くリモートすることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や個人に依存してしまうので、運...続きを読む(全94文字)