公益財団法人名古屋市文化振興事業団の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性比率が多く、育休・産休取得率が高いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職に女性は多いが、管理職にはほぼいない状態であるため...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
説明会ではとても華やかな仕事のように説明されていたが、実際にその仕事に携わるのは一部の部署のみで、地味で雑務的な仕...続きを読む(全108文字)

【良い点】
昇給は前年度評価をもとに上昇幅が決定される。
【気になること・改善したほうがいい点】
上昇幅があまりない。常に最高評価を獲得できれば別だが、平...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
内部資格の取得機会はあるが、他の仕事ではまったく役に立たない。毎年ほぼ強制で受験しなければならず、事前講習に数日参...続きを読む(全88文字)

【良い点】
残業はしない人の方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務であり、土日祝日の休みは月に1～2回程度。場合によっては1日...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年配の女性が多いのでとにかく人間関係が大変でした。
以前はパートさん→パートさんへの嫌がらせなどもあって、若い方は...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
公益財団法人なのでしっかりしているかと思いましたが、
退職後の雇用保険証は返却してくれない、喪失手続きも半年以上し...続きを読む(全124文字)

【良い点】
社内での研修は多かったですが、県内の他会館との交流を兼ねた研修へはあまり積極的ではない印象でした。外部での研修も積極的に取り込んだ方が、企業の...続きを読む(全157文字)

【良い点】
上司についてはとても当たり外れが大きいです。良い上司に当たると、仕事の分配がとても的確でスムーズに進みます。逆の場合は、指示が不明確であったり...続きを読む(全198文字)

【良い点】
自分のやりたい企画を実現することができるため、非常にやりがいを感じることができます。その分責任を持って広報に努めなければいけませんが、自分が企...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社風が合わないので辞めましたが、長いものにうまく巻かれることができる方には居心地がいいかもしれません。続きを読む(全71文字)

【良い点】
上司に話してスムーズに退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともと自社で事業をしている会社で働きたかったのですが、給与が...続きを読む(全127文字)

【良い点】
派遣社員なので、担当の方が親身に相談に乗ってくれたり、希望を聞いてくれるのは良いところだと思います。
給料もそこそこ貰えますし、半導体関連だと...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者になり長時間勤務で心身ともに病んでしまいました。管理者みんないっぱいいっぱいで手を貸りることが出来ず、退職に...続きを読む(全84文字)

【良い点】
退職する時は、これも上司によると思いますが、他の部署に異動出来ないか、など相談があり1年ほど延ばされていました。
やりたい業務であればいいかも...続きを読む(全138文字)

【良い点】
派遣先での後任者の選定や引き継ぎ期間を気にしなくて良い点がよいと思いました
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、派遣期間が残っている...続きを読む(全102文字)

【良い点】
営業の場合は在宅ワーク、有給の取りやすさなどの働き方の面ではかなり自由が効くが、残業に対する抵抗が会社全体で少なく、一年目から45時間の残業時...続きを読む(全95文字)

【良い点】
福利厚生が良い。早くない体が決まりやすいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が入った理由と異なる部署に配属される場合がある。ま...続きを読む(全103文字)

【良い点】
家族手当をはじめ、産休・育休制度も整備され、女性も安心して働き続けられる環境が整っています。働きやすさを追求し、家庭と仕事を両立できる体制を強...続きを読む(全113文字)

【良い点】
退職を行ってよかったとこ心から思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいい点は、人員の確保と社員一人一人と向き合うことを...続きを読む(全90文字)