山九近畿サービスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
山九の子会社ということもあり福利厚生はいい方だとと思います。業務に必要なものはすぐに購入してくれる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
毎日同じことの繰り返しなので仕事はすぐに覚えることができる。
簡単な仕事が多い。安全第一で仕事を行っている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全125文字)

【良い点】
未経験でも歓迎してもらえる。
大企業の子会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢の方の比率が高い。
新しい人が入ってきても離職率が高い。続きを読む(全80文字)

【良い点】
残業が多い。平日が休みになるので遊びにいくにはどこも空いているので便利はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。夜勤明け休...続きを読む(全115文字)

【良い点】
業務でいる資格は比較的すぐにとらしてくれる。慣れるまでは一人作業はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格と取ってすぐ辞める人が多い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
残業が多いので稼ぐことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いので残業がないと生活が苦しい。残業がしたくない人にとって...続きを読む(全81文字)

【良い点】
すぐにいろいろな仕事を任せてもらえる。ベテラン社員が多い。比較的若い人でも管理職になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢の方が多い。続きを読む(全80文字)

【良い点】
一応、各職場で必要な資格の取得制度はあります。
1回目は会社が出してくれます。
1回で通らなければ2回目以降は自費です。続きを読む(全66文字)

【良い点】
副業・アルバイトはオッケーでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはありません。続きを読む(全57文字)

【良い点】
親会社が大規模な運営をしており
そこから流れてきた現場の請け負いがメインなので、現場が無くなっても
新しい現場が出来たりと
拠点は多めです。
...続きを読む(全164文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしている。自社の保険等を利用する事で比較的お得になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社内の雰囲気。全体の雰囲気...続きを読む(全152文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
気に食わないことがあったのか、上司から無視されるようになった。無言ではあるが、「自分から辞めろ」...続きを読む(全115文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
京浜地区の縮小により転勤を余儀なくされ、無理やり地方に行かされた方々は正直やる気無くしてる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
監督者が自分の事しか考えていない人か多いです。いきなり怒って来たり理不尽な事が多かったと...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ後の若手層の退職者の増加していて、危機感を感じている。企業の業績も業界内で最低レベルで、また今後の事業戦略に...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較して収益が悪く将来性が心配。改善シロがあるのに改善のためにどう動くか社内にいても分かりづらい。
任せ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
有給は取りやすく、社員の皆さんは基本優しい方が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足の影響で、仕事量は普通...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働が常態化して、夕方から仕事が始まるということが常であった。
人の入れ替わりが激しく、社員が定着していなかった。続きを読む(全80文字)

【良い点】
人はとても良い。穏やかな雰囲気で良い。優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと給料を貰いたくなったから。給料をもっと上げてほしい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
上司は掛け合ってはくれました。ただ結局は決められた通りにでしか不可能と思われました。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の退職日には...続きを読む(全104文字)