この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客さんが男性が多いため、女性が怒られたりすることは少なく働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に男性の方が商品を知...続きを読む(全108文字)
ニシオホールディングス株式会社(旧:西尾レントオール株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニシオホールディングス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にニシオホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客さんが男性が多いため、女性が怒られたりすることは少なく働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に男性の方が商品を知...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い職場にもかかわらず、タイトなスカートの制服を着ないといけないことに不満がある。隣接した工場に記録や物を確...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が少ないので優しくされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんな寿退社してます。妊娠するとお祝いムードよりも、困るなーって言う雰...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は男性社会なので、そこを改善しなければ、いつまでたっても男性社会、またそれを改善しようと...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラが多いと感じた。営業所によっては建物がはるかとても汚い。トイレも和式の営業所もある。女性...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休はほぼ100%の取得率と言って良い。女性割合がかなり少ないため、男性たちから大事にされやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
男性と違い守られている。育休も取得可能、復帰も容易。特に事務員が楽。仕事の量も少なく、残業も40時間以内でフルで出る、基本給や職務手当が業務負...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
基本的な給料は営業、技術職などと変わらず、職種による給料の差は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職についている女性社員はかな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
短期間の勤務だったので性別で何が良い何が悪いとうことはないと思いますが、業界的に男性有利と...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
女性には優しい会社です。
残業も男性社員に比べて少なく、21時前には必ず帰ることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
早めに帰れる営業所であれば、業務を切り上げて定時で帰れる場合が多い。業務量もさほど多くはないと思うので、ワークライフバランスは取りやすいかと思...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
元々9割以上が男性の会社でしたが、近年女性社員の雇用をかなり推進しているようでした。産休育休も接客的にとらせようという働きがあります。人により...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性のキャリアアップに力を入れている。女性の昇格率上昇や、産休育休を取る人が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ地方...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
会社自体が女性のキャリアアップを目標に掲げているので、キャリアアップ、管理職を目指すことはできると思う。
産前産後育児休暇は取得できるし、3才...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
地方の一般事務としては、給与面はいいと思う。地理的にどうしても車通勤になるので維持費など考えるとこのくらいは必要。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特になし、ただ女性の管理職と増やそうと会社が取り組んでいる事実はある
【気になること・改善したほうがいい点】
未だに女性に対し、下ネタで笑いを...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休、育休制度を使用する人が増えてきて、復帰しやすくなってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚、出産後も会社に残れるようにはな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性が活躍するとまでは行かないが、たくさんの女性社員が働いている。安定性はあるとおもう。社員同士の中はいいとおもう
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性は働きやすいのではないかと思います。むかしながらの体育会系なのでほぼ男性社員しかいないので、少数派の女性にはやさしい。基本繁忙期でもなけれ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
所長の考え方にもよりますが、月末から月初以外は基本的に遅くまで残る必要はありません。また残ったとしても、日付が変わるまで業務がある、のんてこと...続きを読む(全213文字)
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男性社会で女性が少ないため、大事にしてもらえます。結婚や妊娠により、退職するパターンが多いですが、産休・育休を取得する方も少しずつですが増えており、今後改...続きを読む(全166文字)
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本社、営業所、レントオールどこも女性はいますが、基本男性社員と同じレベルを求められるので忙しい時期はかなり遅くまで仕事をしています。昇格は自己アピール次第...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なため成果を出しても反映されない。出来なくてもある程度年齢が上がれば昇給していくため出来...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
仕事ができなくても管理職になれるため出来ない人には良いのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ない人でも管理職になれるの...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限のものしかなく住宅手当などもない。福利厚生に関しても徹底的にコスト削減が測られて...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
仕事ができれば有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ない人が仕事をできるフリとして残業を余計にやっているため帰りづら...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
安定はしているが既存のじぎょうでは成長性が見込めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規の収益の柱を考えた方が将来を考えた時に良い...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自由度が高いため自分自身が業務の中で学びたいことや学びたいスキルがあれば学ぶ環境はある。スキルアップのための研修などは基本ない続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
賃金が少なくライフプランを考えた時に厳しい。会社自体が従業員に利益の還元をする気がないのが分かる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
自宅から近く、派遣先で紹介されたため。
営業所は割と綺麗で、過ごしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
駅から遠いので、他の人...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
配車関係は、かなりやりがいがあった。
天候で左右されたり、交通状況が悪かったりと、日々突発的なことが起きるためその時々に応じて動くことがあった...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
昇格試験があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の回数が多いといいと思う。
営業でないと、出世は難しいように感じた。
事務...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ビールなどの重いものを運んだりする時にはきついかもしれないが、他のものは女性でもできると感じました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には女性が活躍していることをPRしていましたが、実際には係長職より上の役職を得ている女...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性は比較的働きやすい環境である。産休は8週間前から取れ、育休も取りやすい。男性社員でも育休を取っている方がいた。本社の社員はとても優しく良い...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性が多い。
責任感のある社員の方がいた。すごく助かったが離職も多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数に関わらず、しっかり...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
仕事内容は自分に合っていて楽しいです。パートナーさんが比較的女性が多いため、働きやすさがあるのではとも思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性でもバリバリはたらいで役職についている方がたくさんいるので、女だからという昔ながらの評価はないに等しい。
職場復帰で返ってくる方もたくさん...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性だから働きにくいとかはないと思う。支店にもよるが、自分がいた支店は、そこまで女性だからどうというのは感じなかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
産休・育休も取りやすく、女性社員が多いので、キャリアを積んでいく上でのロールモデルがたくさんいる環境です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
通常の派遣職よりも給料がいいため、家庭を持った女性が働くにはとてもいい条件だと思う。また、実際に管理職には女性も多く、働きやすい会社だと思う。...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
時短勤務の方もいてお子様がいる人は働きやすい環境かと思います。
また、用事などがある場合事前に申告することでシフト調整できます。続きを読む(全70文字)
会社名 | ニシオホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ニシオホールディングス |
設立日 | 1959年10月 |
資本金 | 81億円 |
従業員数 | 4,715人 |
売上高 | 1856億6000万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 西尾公志 |
本社所在地 | 〒542-0083 大阪府大阪市中央区東心斎橋1丁目11番17号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 711万円 |
電話番号 | 06-6251-7302 |
URL | https://nishio-grp.co.jp/ |
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