環境リサーチの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

レベルの高い専門的なスキルを持ち合わせている方が多く、社員の方たちから様々学べる点が多いという事は自身のスキルアップに繋がるため良いと思う。
社員の方...続きを読む(全160文字)

給与は高く満足している。
ポジションはあまりないので、今後昇級や昇格は難しいのが現状である。
正社員になるのは時間とタイミングと努力しだいで切り開か...続きを読む(全154文字)

業界として参入は基本的にない。
この業界の機材は高く、新規参入するケースがほとんどないことが現状です。
また取引先も役所関係が多く、役所仕事を中心と...続きを読む(全153文字)

休暇については、代休制度も整えられており休日出勤した際には、きちんと平日などに取得することができる。その他、有給も法律上の下、取得できるため休みは一般的...続きを読む(全161文字)

仕事内容は単調であり、案件が多い時期とそうでない時期があり、安定的に仕事があるわけではない。また、調査という仕事はほかの会社ではほとんどないため専門的な...続きを読む(全166文字)

仕事は決められた時間内に行うものが多く、基本的に残業はなし。
強いていえば、物件調査をおこなう時に調査ができないような環境のときがあったりして、延長し...続きを読む(全168文字)

仕事のやりがいとして、特殊な業界ということもあり調査内容がほかの会社では経験できないような案件が多く面白みを感じることがしばしばある。
色んな案件をこ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
男女関係なく昇進昇格でき実際女性管理職も多くいたのと、育休産休、復帰後の時短勤務もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とは...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性で子持ちの上司もいるため調整すれば両立はできると思う。しかし最初のほうは絶対にしんどいので勤務地を近場にしてもらうなどの相談をしたほうがいい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
保育現場なので女性のほうが多いです。女性の管理職はあまりいない印象です。産休育休は制度としてあります。続きを読む(全57文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
職場には女性はほとんどおらず、同期に恵まれないと居心地が悪いと思う。
近い年代の女性の上司...続きを読む(全119文字)

【良い点】
産休、育休は手厚い
管理職や部長職でも産休で長期的に離れていたり、復帰後もすぐ働けるような周りの支援も手厚い続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性だからといって不利になることは一切ありません！
完全に実力主義の世界なので、成果を出せば正当に評価してもらえます。
周囲の先輩方を見ても...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性は比較的都市部に配属されるため、働きやすいと思う。また、育休なども積極的に取得可能なので、女性は働きやすいと思う続きを読む(全64文字)

【良い点】
女性社員やパートの在職者が多く、育児や家庭との両立に理解がある職場でした。福利厚生やサポート体制も整っており、安心して長く働ける環境が整って...続きを読む(全117文字)

【良い点】
管理職を女性を積極的に登用しようとする動きがあり、実際に管理職なった人もそれなりにいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に女性だ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
女性がほとんどなので、アピールしていけば役職にあがるチャレンジの機会はもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仲良し人事であ...続きを読む(全101文字)