この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次があがっても名ばかりの「主任」となるだけ。「課長」や「部長」もいたが、そもそも50名...続きを読む(全141文字)
株式会社学研スタディエ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社学研スタディエのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社学研スタディエで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次があがっても名ばかりの「主任」となるだけ。「課長」や「部長」もいたが、そもそも50名...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
授業準備に必要な教材や資料は、生徒に配布されているテキスト以外にも無償で提供されるものが多くあり、やり方次第でボリューム感のある授業が展開でき...続きを読む(全221文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手社員向けの研修はこまめに行われている模様。これとは別に「学研塾講師検定」というものがあるため、講師職の社員は毎年ペーパーテストを受けている...続きを読む(全202文字)
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入社1〜2年目対象の研修は充実していました。入社5年以上の社員も強制的に参加させられましたけど。要するに研修する側(幹部連中)の自己満足で行われていた研修...続きを読む(全231文字)
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・何から何まで突然のトップダウン。報告物も多い。よって、急な指示に対する柔軟な対応力、期日内にいくつもの報告物を作成して提出するスキルはアップする。休みで...続きを読む(全166文字)
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基本的には集団授業を行うということが仕事の中心になりますので、
まずは生徒の前に立ってきちんと授業ができるようになるということを叩き込まれます。
それ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域の難関校への合格実績も他塾と比較してどんどん下がっていき、教務のレベルも下がっている...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が出ないなどは当たり前。評価基準も曖昧。明確に基準を示し、管理職から職員に説明するシ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期テスト前に自習イベントと称して教室を開けるが、当然休日出勤かつ手当てもない。当時は目...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
風通しは悪くなく、先輩・同僚・後輩と多種多様な意見を交換できる。勤務時間等も、昔はかなり無理のある勤務があった時期もあったようだが、今はそう言...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
年数回の自己評価と上司との面談を用意されていて、評価として反映される。また、売り上げや人数、全体業務への参加といろいろな面で評価制度は整備され...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
女性男性関係なく働けると思いました。むしろアルバイトは女性の講師の方が多かったように感じます。良かった点は休みの申請に柔軟に対応してくれた点と...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
子供がいるママさんたちには融通がききやすい職場だと思います。イベントの時の休日中が何に何回かありますが、残業もほぼなく、基本的に土日祝日も休む...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
早い時期に出世ができれば給与は上がるので同年代と比べても遜色はないが、長い目で見ると伸びない。
早いうちに経営経験をして辞めるのが得策
【気に...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
独身者には良いのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく朝から夜まで働く事を求められる。
女性には絶対に無理な仕事...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
海外にも進出している。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外に進出しているが、あまりうまくいってないように思う。事実、人を新規で雇った...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
定期的に講習はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
講習は形骸化している面もあり、ないよりはマシという感じなので、そこは改善してほしい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
カリキュラムは決められていて、大まかな指導の仕方の共有はあるが、
そこからは担任の教師に任されている部分もある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
基本的に、教える仕事をしている方なので、先輩方の面倒見はよいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昭和のやり方が残ってい...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分は自分で個々に考えて取り組む感じで、あまり、まわりと協力して成長という感じではない。もっとスキルアップの機会が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
毎週本社で研修を受けます。講義を受けるだけでなく、他社員の前で授業を行い、指導を頂くような場があります。また、宿題として課題が出されるため常に...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は、面談での営業スキルを伸ばすことを重視している。もちろんそれも大事であると思うが、もう少し教務面での研修も増...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
入社するとまず社員の方に授業の方法を実際の授業の形式で教えてもらい、その後京進の教育方法についての説明を受けます。授業で不安なことも塾長などに...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップはかなり難しいと思います。若い女性教室長は何名もいますが、その上のマネージャーはほぼ全員男性で...続きを読む(全264文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時間の余裕があることと、ベテランの上司のもとであれば大きな成長が可能です。そうでなければ仕事に追われるのみで成長は...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転職時に役立つようなスキルはあまり身につかないので転職ありきで入社するのはおすすめしないです。キャリア開発などの研...続きを読む(全109文字)
会社名 | 株式会社学研スタディエ |
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フリガナ | ガッケンスタディエ |
設立日 | 1982年5月 |
資本金 | 8940万円 |
従業員数 | 96人 |
代表者 | 矢嶋亮一 |
本社所在地 | 〒337-0051 埼玉県さいたま市見沼区東大宮5丁目32番10号 |
電話番号 | 048-680-5211 |
URL | https://www.gakken-studyet.com/ |
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