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上司や先輩としっかりコミュニケーションがとれる環境。札幌市エレクトロニクスセンター3階左角に本社があり、明るくとても見晴らしの良い部屋だそうです。
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エクサネットＨＡＬの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エクサネットＨＡＬの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エクサネットＨＡＬで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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回答者：
組込みソフトの開発から大規模プロジェクトまで、どんなソフトウェア技術にも挑戦し続けている。自動車学校向けのパッケージは、全国100校以上導入実績あり。続きを読む(全75文字)
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お客様がソフトウェアに何を望み、何を期待しているのかを理解するためにディスカッションを重ね、社員一人ひとりがクリエイティブ・マインドと熱いスピリットをもっ...続きを読む(全111文字)
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年間休日数：120日
休日休暇：土曜、日曜、祝日、夏休み、年末年始、年次有給休暇続きを読む(全41文字)
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回答者：
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自分がハルソフトで働いているということに誇りを持たなくてもいいならここでよいかも。あと残業代は社長の裁量なので月300時間働いて雀の涙程の残業代しか出な...続きを読む(全691文字)
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時はどちらかというと大手の下請けで、それなりに安定はしていましたが、自分でばんばんやりたい人にはあまり向かない社風かなと思いました。
結局、寄らば大...続きを読む(全190文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
人が成長すると会社も成長するという考え方で、会社にとっても社員にとっても魅力的な社風だと思った。続きを読む(全48文字)
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回答者：
穏やかで誠実な社員が多い印象。一方で、社名変更を機に、若手であっても新しいビジネスモデルの提案を歓迎する、きわめて風通しの良い文化だと聞いた。続きを読む(全71文字)
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家族のような温かさがあると感じた。規模がそこまで大きくないため、そういった面を感じたのかもしれない。続きを読む(全50文字)
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比較的新しい企業なわりに、運動会などのイベントなど開催されたりするらしく、イベントなどが好きな人は向いていると思った。続きを読む(全59文字)
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体育会よりの企業であると思うが、自分を主張できない人にも寄り添う雰囲気があるため誰でも馴染めると感じた。続きを読む(全52文字)
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回答者：
本社移転でどうなるか分からないと聞いたが、かなりカジュアルな服装で就労しており、フラットな感じだった。続きを読む(全51文字)
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回答者：
中堅、ベテラン社員は固めの方が多い印象で、上下関係などは多少意識しそうだった。若手の社員の方は穏やかで接しやすそうな方が多い印象。続きを読む(全65文字)
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回答者：
社内イベントとしてがテニスイベントやハイキングイベントなどが多く行われており、社員同士それぞれが積極的に繋がろうとする社風がある。続きを読む(全65文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
エクサネットＨＡＬの 会社情報
| 会社名 | 株式会社エクサネットＨＡＬ |
|---|---|
| フリガナ | エクサネットハル |
| 設立日 | 1990年11月 |
| 資本金 | 2750万円 |
| 従業員数 | 30人 |
| 代表者 | 木下秀美 |
| 本社所在地 | 〒004-0051 北海道札幌市厚別区厚別中央一条6丁目3番1号ホクノー新札幌ビル |
| 電話番号 | 011-807-6853 |
| URL | https://www.exanethal.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1383705
