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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みはしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によってはパワハラやセクハラがあるためかなり厳しい。
飲み会でセクハラを...続きを読む(全110文字)
- この投稿でわかること
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株式会社東邦銀行
社員・元社員による株式会社東邦銀行の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東邦銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みはしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によってはパワハラやセクハラがあるためかなり厳しい。
飲み会でセクハラを...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地元企業の中では比較的安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
地方銀行の収益モデルは年々厳しくなっていると感じる。新規顧客獲得...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手企業のため、しっかりとしたマニュアル、制度が細かく整っていた。他社に転職し何も決まってない会社もあると知り、土台がしっかりしていた会社で...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年次の行内研修や、希望者から選抜して行う行外研修など、研修制度が充実しており、行員の育成には力を入れていると感じ、他社でこのような手厚い研修...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
若手同士は仲良くなれて関わりやすいところ。ボーナスはそこそこ良いのでそこをモチベーションに頑張れたこと。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
退職する人の今後どうするかまでは話さないが、今後どうしていくかということを話す機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの支...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行全体に言えるが、お願い営業が凄まじい。どこの銀行も同じような商品しか取り扱っていないため、商品力の差がない。...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
人事部が退職理由をヒアリングに来てくれた。社員として大切にされていたのだと感じることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノル...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
体調不良により退職しましたが、体調不良による休職も快く受けていただいたうえ、配属先の上司などからも都度フォローをいただいたり、本部人事部から...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
金融の知識を学ぶことは人生において役に立つ。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事と並行しながら資格取得をしなければならない。セクハ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
退職時は、送別会を開いてくれたり、最後に華を持たせてくれたりと、職場の環境や人間関係が良いと、とても気持ちよく送り出してくれる。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が中々上がらないこと、支店配属によって良し悪しの差が激しいこと、仕事できなくて...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣に長期的な視点での施策の意識がなく、期末が近づくにつれて目先の決算しか見ていないような方針の指示が出る。顧...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店の中で業務が集中する人と、そうでない人の不公平感が否めない。
特に若手のうちは何でも屋的なポジションに置かれ...続きを読む(全170文字)
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支店の雰囲気は、支店長による。数年で必ず転勤があるため、とても良い支店長からパワハラ支店長に変わることなどもある。パワハラ支店長に当たった時に、もうダメ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
支店によるが休みはとりやすい。福利厚生も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
これからの業界に不安を感じる。顧客本意の営業...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産後に復帰の話をした際、上司から嫌味を言われ退職を決意しました。
育休から復帰し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
生理休暇が有給の特別休暇になったり、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇、フレックスタイム制や時短勤務制度など、福利厚生が手厚い
【気になること...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
福島県を代表する第一地銀であるため、地元民からの評価は高い。年収も役職が上がれば県内ではトップクラスの給与が期待できる。また、金融という職種...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
退職理由は配偶者の転勤が決まった為です。支店にもよると思いますが私のいた支店は人間関係も良く、子供関係の急な早退にも嫌な顔をせずに対応しても...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
お客さまに感謝の言葉を頂いた時やりがいを感じる。また、大きな案件を最後までやり切った時にやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
県内では名の知れた企業である
県内ではトップクラスの給与水準である
連続休暇が半年に一度は取れる
研修が充実しており、人を大切にする姿勢が見...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
銀行がこのまま続くのか非常に不安なきもちでいっぱいです。もうすでに限界な感じがすでにしています。若手も多く辞め、...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
現在よりも広い舞台で活躍したい想いから退職を決意。最近はマイナス金利・少子高齢化進行による苦境が続き、若手層の離職が高まっている傾向あり。店...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
有休はきちんと取得できます。店舗によると思いますが、用事などあれば定時通り帰李やすい制度・雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
今年度から新卒の初任給見直しがあり、高くなったためかなり高い初任給となっている
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは新卒は低め...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
講習や研修を上司が設定、受けさせてくれるためスキルアップが目指せる。
新入行員の研修も最初のうちに多くそこでは同期とのコミュニケーションがか...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
周りに優しい人が多いかどうかは支店次第。
配属先によってはキツくなる時もある。
配属先と上司次第で良くも悪くもな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
定時退社が基本であるため割と早く帰れる。
私がいる所は残業しないよう言われるため早めに帰れることが多い。
土日祝休みということもあり趣味の時...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり良かった。
有給も半年経たないうちに支給される。
上期、下期で最初は6日ずつ支給されるため入社後すぐ6日取れる。
【気になる...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
住宅手当や有給取得しやすさは充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の寮は古く設備のわりに家賃光熱費が高め。1年目は有給...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
若手同士の交流は比較的活発で良い傾向。上席も若手にはやさしい方が多いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店ごとに雰囲気...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
満額ではないが1年目からボーナス支給ある点が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくまで若手〜中堅はあまり変わらない。評価...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
福島の地銀では安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
融資の貸倒コストは年々増加しており、手数料収益が好調でも貸倒が発生した場...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
残業は月15時間程度。ある程度自分の采配で定時退社も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり残業しないと若手行員は手取りが少ない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
金融知識が身につくこと
【気になること・改善したほうがいい点】
飽和状態の高齢者の資産運用という市場で無理やり投資信託を買わせる行為に限界が...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
株式会社NTTドコモの子会社化に伴い、経営路線が一変しています。SBIホールディングスの気質を好む場合にはおすす...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
数年に一度大量離職の波は来る度、残されたものへの皺寄せが大きく来るがなんだかんだ回っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の同...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
鹿児島の地域経済を担う企業として、先行して新しいことに挑もうとする社風。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格昇給の不平等さ。
鹿児...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
退職の手続きの流れはスムーズにして貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のやる気を損なわせる発言で、退職を考えるようになった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
手続きはスムーズに行なっていただき、退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても人間が気になる。お局と呼ばれる人やパワハ...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対して給料が低い。大企業なのに実力主義になった。異動したくても「もっと頑張れば異動できる!」と言われ、部...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店勤務だったため、朝早く、夜遅かったので残業が多く体力的に大変だったこと。男性社会だったので、意見を言いづらい...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の低さ。担当者では頭打ちが早すぎるが、個人渉外だと役席になっても給与が低いため。初任給との差が余りなくモチベ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤希望が通らなかったため退社しました。仕方ないのですが、続けたいと思っていただけにとても残念でした。続きを読む(全71文字)
| 会社名 | 株式会社東邦銀行 |
|---|---|
| フリガナ | トウホウギンコウ |
| 設立日 | 1941年11月 |
| 資本金 | 235億1900万円 |
| 従業員数 | 2,074人 |
| 売上高 | 704億4300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐藤 稔 |
| 本社所在地 | 〒960-8041 福島県福島市大町3番25号 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 平均給与 | 667万円 |
| 電話番号 | 024-523-3131 |
| URL | https://www.tohobank.co.jp/ |
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