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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
講習や研修を上司が設定、受けさせてくれるためスキルアップが目指せる。
新入行員の研修も最初のうちに多くそこでは同期とのコミュニケーションがか...続きを読む(全82文字)
- この投稿でわかること
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株式会社東邦銀行
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東邦銀行のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東邦銀行で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
講習や研修を上司が設定、受けさせてくれるためスキルアップが目指せる。
新入行員の研修も最初のうちに多くそこでは同期とのコミュニケーションがか...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得後報奨金ある資格も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後取らなければならない資格が多い。ただ銀行業務系の専門資格が多い...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
研修は数多く用意されており、スキルアップできる。年次研修、担当係の専門研修など各々に合った研修を受けることができるのは良いと思う。
新入社員...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
銀行業検定試験で評価が決まるため、対策教材などの購入サポートも他行と比べて整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行業界全般...続きを読む(全118文字)
福島県内の学生の就職先として人気なので、新卒の教育体制はしっかりしていると思う。基礎的なビジネスマナーからしっかり教えてくれると聞いた。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
地域の会社からの信頼は厚い、様々な提案や案件に関わることができ成長できる
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の1.2年は事務、窓口...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
体系的な教育制度が揃っており、社会人としての基本を学んでいくとこや、銀行に関連する知識を習得して行くとこに関してはしっかりとしている。
業務...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
人材育成や資格取得のためのツールは充実していると思う。無料で受講できる講座が多く、自分のやる気さえあれば就業後の時間を有効活用して自己研鑽で...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
仕事する人も出来ない人も割りかし同じ評価になりがち。昇進昇格を見ると、あまり根拠のない中寄り評価となりがち。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
研修は多く、自ら手を挙げて研修の希望を出すこともできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動により業務が決まるため、自分の希望する...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
証券外務員や生命保険の資格は絶対に取らなければならない。昇進のために業務検定も受験しなければならない。
また、金...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にOJTなので、仕事をしていく中で覚えるが、支店の人間関係によっては聞きずらいことも多々あるため、コミュニ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
資格を取り続けないといけないので、周りのサポートが手厚かったです。
上司も同じ資格取得を経験しているので、理解もありますし、教えてくださるこ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
通信講座や研修等はかなり充実している。また、Webでの休日セミナー等もありかなり充実してると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
定期的に金融商品の勉強会を方部ごと本部主催で開催されていたため、商品知識を得る機会は多かった。また、保険会社等の担当者が営業店にて行う勉強会...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
研修は充実しており、ホームラーニングなど、自宅での学習についてのサポートも充実している。
人事面での都合はあるものの、年次で段階的に与えられ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社内の教育制度が充実している。社内研修、社外研修、通信教育、ネットでの研修と地銀の中でもトップクラスだと聞いている。若手の時にしっかり自己啓...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
研修制度は行内外あり、充実している。業務について学ぶ環境が沢山ある。ホームラーニングという自宅での学習方法もある。学ぶ意思を持っている人は最...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
研修制度はとても充実しています。学びたいことを学べる環境がありますので、今後とも続けていただけるといいと思います。スキルアップをするにはとて...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
スキルアップのためのホームラーニングや海外での研修、教育体制など確立していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、今...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
店によっては人がたくさんいて、ゆっくりじっくり教えてもらえるようです。
四年目になるまで年に2回ほど同期全員が集まる研修があるのが楽しみでし...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
資格取得はかなり強く指導されるが、厳守制度は充実しており、行外研修への派遣状況も含めて、人材育成に力を入れていると思う。
営業店に於ける指導...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすい会社を標榜しているが、実際にはノルマがかなりきつく、支店長の命令は絶対である。パ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ないと思います。下層の人は皆心が死んでいます。
田舎です。いいように安い賃金で苦しんでいます。この県はそれでもここを選ぶ人たちがいるというこ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
人材育成には非常に力を入れていると感じる。
新入社員であれば入社前に研修もあり、4月には2週間の研修もある。入社して3年程度は3ヶ月に1回程...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
福利厚生がいい。産休や育休が取得しやすく、復帰後のサポートもかなり手厚い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標という名のノルマ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
年収は年次があがるごとに増えている印象です。加えて目標に対する達成率で賞与が決まっているような形であり、やる気は上がりやすいのではないか。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
残業が少ない。帰りやすい雰囲気もあるのでプライベートの時間も充実させることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な飲み会が...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはないという説明を受けていたが、実際は目標があり支店方針にはよるが、成績をあげれる人は支店長から可愛がられ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
今年度から新卒の初任給見直しがあり、高くなったためかなり高い初任給となっている
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは新卒は低め...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり良かった。
有給も半年経たないうちに支給される。
上期、下期で最初は6日ずつ支給されるため入社後すぐ6日取れる。
【気になる...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によってはパワハラやセクハラがあるためかなり厳しい。
飲み会でセクハラを...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
定時退社が基本であるため割と早く帰れる。
私がいる所は残業しないよう言われるため早めに帰れることが多い。
土日祝休みということもあり趣味の時...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
周りに優しい人が多いかどうかは支店次第。
配属先によってはキツくなる時もある。
配属先と上司次第で良くも悪くもな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
福島の地銀では安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
融資の貸倒コストは年々増加しており、手数料収益が好調でも貸倒が発生した場...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司はほとんど公務員世代であり、また事業内容もよく変わるのでOJT制度というものが実質ほぼない。コンサル社員を増...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
銀行業務を通じて金融知識は身につきますし、経営者や資産家への提案営業を通じて営業力や交渉力も身につきます。各種検定試験や研修も充実しています...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
新人研修はみっちりと行われており、ビジネスマナーは身につきました。毎日、日経新聞を読み習慣が身につきました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
研修は数多くある。自ら応募する研修もあるため、自分が気になる分野があれば応募することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
通信...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
年次が上になっても、研修制度はしっかりあります。
テキスト上でも、お金は発生しますが勉強するカリキュラムが整えられておりますので、自ら取りに...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
資格支援については資格試験は定期的に受けることができるので、自己啓発したい人は自分の計画通りに試験が受けれる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社内研修制度もある。入行後は様々な資格取得が必須となるが、この数年でその必須取得数も大分減った。
【気になること・改善したほうがいい点】
様...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
業務に必要な資格取得への支援はある。その他となってくると自分の判断となってくるが、当たり前だが業務に関係ある資格は安心して取れる環境がある。...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
研修は多くいろいろ活用できる。やる気がある人はいいも思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな研修などあり、なにがなんだか感...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
グループ銀行の専門部署等に自ら手をあげていけばその専門性を身につけることができ、自身のキャリアアップに繋がる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全166文字)
| 会社名 | 株式会社東邦銀行 |
|---|---|
| フリガナ | トウホウギンコウ |
| 設立日 | 1941年11月 |
| 資本金 | 235億1900万円 |
| 従業員数 | 2,074人 |
| 売上高 | 704億4300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐藤 稔 |
| 本社所在地 | 〒960-8041 福島県福島市大町3番25号 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 平均給与 | 667万円 |
| 電話番号 | 024-523-3131 |
| URL | https://www.tohobank.co.jp/ |
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