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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年新卒採用があり、女性比率も半分くらいのため先輩後輩の繋がりがあり若手同士でもコミュニティがつくりやすい
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全112文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社東邦銀行
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東邦銀行の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東邦銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
毎年新卒採用があり、女性比率も半分くらいのため先輩後輩の繋がりがあり若手同士でもコミュニティがつくりやすい
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
近年、女性の管理職が増えており活躍の機会は大いにある。時短やエリア勤務など選択できたり、研修制度も充実しており、働きやすい環境ではあると思う...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性のキャリア支援には力を入れているので、女性でもやる気があれば仕事は任せられるし、やる気がなくても相応に甘い扱いは受けられる。働くにあたっ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
結婚後パート勤務していた人が正社員に復帰する例も多く見るため、銀行で長く働ける人にはオススメ。
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性でも、役職がつく方はいますし、バリバリ働く方が多いイメージでした。自身の頑張り次第だと思います。続きを読む(全56文字)
家庭がある女性がとても多い。短大を卒業後に入行し、何十年単位で勤続している人も少なくない。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
女性の管理職を積極的に登用する動きが強く、実力のある女性は上にいけるシステムがされています。
銀行はもともと女性の多い職場ですので、人間関係...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性の役席者も増え、直属の上司が女性だとやりやすい。キャリアは若手のうちに色々な業務を経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
育休から復帰する人は多い。時短勤務や看護休暇等の制度が整備されているので子育てがしやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性は優遇されてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ぶりの素晴らしい女性も多いものの、それ以上に成長のない女性も多い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
産休育休は問題なく取得できる。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
比較的女性の管理職が増えており、女性でも活躍の機会は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会の部分はあるため、女性の担当業務...続きを読む(全89文字)
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時短勤務や看護休暇なども備わっている。しかし、その運用については支店の裁量にかかっており、時短を断られた人や看護休暇でなく有給を使えと指示された人も知っ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
育児休業は最長3年取得できます
【気になること・改善したほうがいい点】
まず復帰後に時短勤務できるかは、支店の上司によります。
いくら制度が...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
女性が働きやすい会社として役職がつくケースも増えてきていると感じている。女性行員は私服勤務も可能になり、自分の体調にあった服装で勤務できる。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
育児休暇、時短勤務あり、制度はしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務でも、支店によっては毎日のように残業あり。勿論...続きを読む(全192文字)
【本・サイトで調べた】短時間勤務制度が採用されている。育児や介護、自己啓発、ボランティアの理由で、勤務形態を自分で変えることができる。4時間、5時間、6時...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性活躍に力を入れており、ワークライフバランスも取りやすい環境。
子育てや結婚についても理解があり、家庭事情による休暇も取りやすいと思う。
...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
非常に良い。家庭を優先しても問題ない雰囲気があり、出産後小さい子供を抱えながら働く女性は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
出産などで産休や育休を取りやすい環境にあるため、積極的に利用し、職場復帰をしている方が多いと思います。また、役席の女性の割合を増やす動きが出...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性でも管理職になれる点は魅力的です。研修制度がありキャリアアップしていける環境があります。きちんと仕事し、ノルマを達成し、というような段階...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
託児所がある。育児休暇が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しわ寄せが男性にくる。お昼には女子行員が昼食をとるので、男子行員が...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性の働きやすさについては、非常に重要視されていると思います。
管理職への登用も今や男性より評価がされやすい環境です。
また、会社全体が女性...続きを読む(全187文字)
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やはり、大卒が有利な企業でした。不満はそんなにはありません。
当時の役員がとても親切に思えた気がします。
結婚を機にやめてしまいましたが、もったいな...続きを読む(全161文字)
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育児休暇は取得しやすく理解もとてもあります。くるみんを取得している会社のため、そういった制度をしっかりと普及させないといけないため、社内にも理解のある空...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり良かった。
有給も半年経たないうちに支給される。
上期、下期で最初は6日ずつ支給されるため入社後すぐ6日取れる。
【気になる...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
講習や研修を上司が設定、受けさせてくれるためスキルアップが目指せる。
新入行員の研修も最初のうちに多くそこでは同期とのコミュニケーションがか...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
周りに優しい人が多いかどうかは支店次第。
配属先によってはキツくなる時もある。
配属先と上司次第で良くも悪くもな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
今年度から新卒の初任給見直しがあり、高くなったためかなり高い初任給となっている
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは新卒は低め...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によってはパワハラやセクハラがあるためかなり厳しい。
飲み会でセクハラを...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
定時退社が基本であるため割と早く帰れる。
私がいる所は残業しないよう言われるため早めに帰れることが多い。
土日祝休みということもあり趣味の時...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
住宅手当や有給取得しやすさは充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の寮は古く設備のわりに家賃光熱費が高め。1年目は有給...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
若手同士の交流は比較的活発で良い傾向。上席も若手にはやさしい方が多いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店ごとに雰囲気...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
残業は月15時間程度。ある程度自分の采配で定時退社も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり残業しないと若手行員は手取りが少ない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
業務に対するギャップは少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行業務はまだまだ古臭いところがあり、銀行の常識に慣れるまでは時間がかかる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
期待はされていないので働きやすいとは思う。目の前の業務をこなすだけなら、ワークライフバランスも良好で、実質事務職でも同じだけの給料はもらえる...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
女性は多く活躍しています。男性と比べ、定着率も高い印象です。産休・育休取得の実績も高く、時短勤務も導入されています。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
産休や育休の制度は整っており、多くの方が活用している。復帰後の時短勤務も然り。
最近は女性登用を強めているせいか、短期間の研修を得て昇進させ...続きを読む(全458文字)
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【良い点】
子供が小学3年生まで看護休暇を契約社員でも取れるのはいい。働くママさんが多いので子供の急病の時急に休むことにはある程度理解がある。
【気にな...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
女性の産休・育休取得率は100%かと思う。復職後は時短勤務をみんな利用している。ただ、有休を取得しにくい雰囲気があるので、お子さんの体調不良...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
産休・育休が取得しやすい環境が整っており、実際に制度を利用して復職している社員もいます。上司や周囲の理解があり、取得にあたって相談しやすい雰...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
産休や育休はきちんと取れるし、時間休も取れるため臨機応変に休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けは高確率で転勤になるため...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
休みが取りやすい環境だと思います。育休産休は当たり前のように取得できますし、文句を言う人もいません。最近ではパパ育休をとることも推奨されてい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
産休や育休はかなり取得しやすいです。周りの人の理解も厚いので安心して申告できます。復帰の際も本人の希望や今までの職務を考慮して配置してもらえ...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
内務は女性で成り立っていると思っている。パートさんも多いが、それぞれ与えられた仕事を責任を持って全うしていると思う。働きやすいが、人間関係が...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 株式会社東邦銀行 |
|---|---|
| フリガナ | トウホウギンコウ |
| 設立日 | 1941年11月 |
| 資本金 | 235億1900万円 |
| 従業員数 | 2,074人 |
| 売上高 | 704億4300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐藤 稔 |
| 本社所在地 | 〒960-8041 福島県福島市大町3番25号 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 平均給与 | 667万円 |
| 電話番号 | 024-523-3131 |
| URL | https://www.tohobank.co.jp/ |
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