日本海洋掘削の男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全110件）

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界内で長いこと操業しているが、具体的なトレンドを追う能力は無く、見通しも甘いと感じること...続きを読む(全196文字)

【良い点】
全くない。
この会社に大卒が入るメリットは現時点でない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材評価制度は無く、人が退職するなどしない限...続きを読む(全301文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度もないので、各社員がどれほど業務を抱えているのか把握できていない。
その結果同じ...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現経営陣は無駄を省くためと称して、既存の部署や子会社、品質管理のためのシステム（ISOなど）を廃止してきました。そ...続きを読む(全312文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社に関しては高いレベルが求められる業務、深みや面白さのある業務はほとんどありません。結果、部長クラスや役員クラス...続きを読む(全327文字)

【良い点】
業績が良いときはボーナスが12ヶ月出たこともあると先輩が言っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪いとボーナスや駐在手...続きを読む(全95文字)

【良い点】
エンジニア職は各職種毎に少数精鋭のため、業務範囲が非常に多岐に渡り、その分様々な知識がつきます。
私は電気技師でしたが、小さいものでは電球の交...続きを読む(全183文字)

【良い点】
退職時の面談は、現場ではなく本社の人事の人とのやりとりなので、気まずさはあまりなかったです。
当時、退職者が多く慣れていたからか、手続きも特に...続きを読む(全145文字)

【良い点】
4週毎に勤務と休暇を繰り返すので、長期間の休みが欲しい人にはとても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社して1,2...続きを読む(全142文字)

【良い点】
比較的有給休暇はとりやすい状況ではあるが、現在は不明。会社更生法申請をしてから、人材流出が激しいので、どの程度変化したかは不明。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については、まずその前提が破綻しています。人事評価の最終的な決定権は社長にありますが、現社長に従業員の公正...続きを読む(全309文字)

【良い点】
副業可能（届け出制）。始業時間が選べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員へのアンケートなど手間はかかるが大切なことを一切スキッ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
ダイナミック、本邦唯一、現場感、野武士集団（今は野良犬集団）、一騎当千、やる気になればなんでも出来る（が、なんでも押し付けられる）。
【気にな...続きを読む(全236文字)

【良い点】
人事評価が崩壊している、そもそも存在しないに等しい。上長との面談の後に出された人事考課が、最後に面談もしない人事部署にて「調整」されているとの...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在の経営トップについていえば、自己愛が強く、他罰的な言動を繰り返す姿を何度も目にしてきましたので、残念ながら、良...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が長くこの会社で働いていこうと思えば、「オジサンに可愛がられる従順な女の子」か「スカートをはいたオジサン」のい...続きを読む(全290文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
場当たり的な人事で十分な説明もなく異動させられることが頻繁にあるので、自律的にキャリアを形成していくことは困難です...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特定の職種に応募して採用されたとしても、場当たり的な人事で他の職種の部署に異動になることがあります。しかも、その際...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の従業員に対する人権意識。上の立場の人たちのよるパワハラ、セクハラ、さらには宗教勧誘などが数多く散見されまし...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
国の政策に左右される業務内容なので、現在のクリーンエネルギーにシフトしている政策だと、あまり将来性は感じられない。...続きを読む(全173文字)

【良い点】
現地クルーや海外のオフショア関係者との細かな調整や説明が必要になる仕事なので、やる気と確かな技術力と他部署との調整力がかなり重要になってくる仕...続きを読む(全162文字)

【良い点】
コロナ禍の中での日本、現地隔離期間の間の手当は確実に支給されており、乗船までのフォローアップは事務所ごとに対応は異なるが、問題なく行われている...続きを読む(全189文字)

【良い点】
選べる倶楽部という福利厚生の制度で毎年12泊ホテルの割引が得られる点は、この仕事で得られる長期休暇を有効活用するために非常に素晴らしい。
業績...続きを読む(全232文字)

【良い点】
女性社員も働いているし、育休を取得している社員もいる。特に働きにくさを感じているようには見えなかった。ハラスメントも特になかったと思う。
【気...続きを読む(全205文字)

【良い点】
原油価格が好調のときは、仕事も多く受注できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
原油価格が不調のときは、仕事を受注できない。原油価格の...続きを読む(全181文字)