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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTKセラテックの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTKセラテックの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTKセラテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTKセラテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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4.3
年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

NTKセラテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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NTKセラテックの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社NTKセラテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年02月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が大きい会社なので安定企業ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場的に活況で、慢性的に残業が発生する。残業代は全額支払わ...続きを読む(全230文字)

株式会社NTKセラテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年02月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属部署につきまして入社前と入社後ではギャップを感じました。
入社を決めた理由は当時は上場企業でしたので、そこで十分なキャリアを積むことが出来ると思った...続きを読む(全169文字)

株式会社NTKセラテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリアアドバイザーの方に勧められ入社した。当時は上場企業だったこともあり勢いを感じたが、昨今の経営状況としては3期連続の赤字等あまり好ましい状況ではない...続きを読む(全159文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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NTKセラテックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年8月12日
回答者:

【良い点】
同世代と比べると大企業のため比較的年収が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列があると思われ、年収の上がり幅は大体同じになっ...続きを読む(全191文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2021年10月11日
回答者:

【良い点】
すごいいい環境だと思った。
ヤマト運輸は人材を大切にしていると思います配属先によってはダメな所もありますが差を罠に人がいないところは優しく接し...続きを読む(全160文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年9月21日
回答者:

【良い点】
職場の雰囲気や同僚はとても良い環境なのでとても申し訳ない気持ちであった。
給料や事業の将来性があれば、転職しなかったと思う。
【気になること・...続きを読む(全194文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2023年12月3日
回答者:

【良い点】
入社してからの働き方は、入社前とそれ程イメージに乖離はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗社員以外のキャリアについて、深く...続きを読む(全85文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年8月23日
回答者:

【良い点】
配属先のプロジェクトによっては多少異なるものの、基本的に土日祝休みの完全週休2日制となっており、年間休日は120日以上ありました。また、お盆や...続きを読む(全169文字)

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NTKセラテックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社NTKセラテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経理のため忙しい時期が決まっており、忙しくない時期には休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が40時間を超えるため各々...続きを読む(全94文字)

株式会社NTKセラテックの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実際問題を聞いてはくれるが改善はなされるかどうかは別問題
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは望めないためと、女性の聞こえる...続きを読む(全295文字)

株式会社NTKセラテックの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会議ばかりで仕事にならない。部内共有事項についてはすべて口頭で行われ決定した事項についてまとめられず共有も曖昧。
...続きを読む(全142文字)

株式会社NTKセラテックの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初めは難しい事ばかりだが、仕事をこなしていくうちに自然とスキルが身につく。失敗しないように気を遣う事が多いが、ミスなく仕事量をこなせば難しい仕...続きを読む(全188文字)

株式会社NTKセラテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体という面では成長は続けていくのだろうが、現在の仕事に捕らわれず新しい事を始めていくのも必要だと感じた。続きを読む(全60文字)

株式会社NTKセラテックの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は多かったが、部署によると思う。ただ、残業代もしっかり出るので稼ぎたい人には良いと思う。続きを読む(全52文字)

株式会社NTKセラテックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は少なめ。続きを読む(全27文字)

株式会社NTKセラテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業や祝日の振り替え出勤があり、休日というかプライベートの時間は少なめ。続きを読む(全56文字)

株式会社NTKセラテックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に充実していると思う。新卒であれば近場の一室を社宅として利用することができ、駐車場代込で家賃負担される。負担率は7〜8割程度?
カフェテリ...続きを読む(全303文字)

株式会社NTKセラテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得は部署によって取りやすさは異なると思う。
親会社である日本特殊陶業では、付与された有給はほぼ全て使用しないと会社から怒られるレベルとい...続きを読む(全119文字)

メーカー(素材)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

日本伸銅株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の安定性が魅力的で、社会に必要不可欠な商材を扱っている
アットホームな会社
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質的企業であるの...続きを読む(全82文字)

APCエアロスペシャルティ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
技能工(整備・メカニック)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣からの正社員なので扱いが派遣の時よりよくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の方が給料がいいかもしれないし派遣の方が気が...続きを読む(全85文字)

愛知ドビー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
販売員に任される裁量が少な過ぎる。自分の考えやアイデアを発揮できない。全て会社の指示通りにしかできないので、仕事の...続きを読む(全86文字)

株式会社トップ精工の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
・入社前は土日の休みを増やしていくというように聞いていたが、土日休み組と水木休み組のシフト制になってしまった。子育...続きを読む(全392文字)

日本軽金属株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
女性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり大企業ということで入社をした。大企業であるため、入社当初において個々人の采配はあまりないという印象。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)

株式会社ワシントン靴店の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップは特になく、販売に集中できる環境が整っていました。
丁寧に靴の知識、売り方、レジの操作方法、バックヤードの使い方、館の利用方法など事細...続きを読む(全141文字)

Mipox株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
18年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司との距離感が非常に近くて、上下関係を殆ど感じませんでした。
前職に於いては、パワハラが横行していて、其れが普通だった事もあり、尚更、驚きま...続きを読む(全152文字)

リンナイ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した経営基盤、確かな技術力、社風に惹かれて入社した。求人を見ると、どんどん新しいことに取り組んでいる「イイ感じ」の企業に見えるが、実際はま...続きを読む(全86文字)

ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前と入社後に感じた大きなギャップは特になく、全体を通して想像通りの業務だったと感じる。説明と実態が異なるということも特になかった。続きを読む(全73文字)

日本坩堝株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1社目に比べ、数字に対しても達成意欲が全体的に低いと感じた。
転職者にとっては比較的のんびりできる環境ではないかと思います
【気になること・改...続きを読む(全199文字)

NTKセラテックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTKセラテック
フリガナ エヌティーケーセラテック
設立日 1987年7月
資本金 4億5000万円
従業員数 666人
売上高 395億1539万8000円
決算月 3月
代表者 新海修
本社所在地 〒981-3206 宮城県仙台市泉区明通3丁目5番
電話番号 022-378-9231
URL https://www.ceratech.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577805

NTKセラテックの 選考対策

  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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